- 【事業内容】
- ■ホテル、レストランにおけるスチュワード業務(食器・什器の総合管理業務、洗浄業務) ■ホテル、レストラン等の飲食施設における厨房清掃業務、厨房衛生管理業務 ■ホテル・旅館等の宿泊施設における客室清掃業務 ■商業施設・オフィスビル等における一般清掃業務 ■病院・介護施設における食器洗浄業務、食器・什器備品管理業務
勤務地
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職種×勤務地
職種×特長
仕事内容 | ホテルスチュワード 至福のひと時を提供するために。スチュワードとは、ホテルやレストランの食器の管理や衛生面の管理のスペシャリストです。また、新規事業として客室清掃業務も行なっています。今後取引先をトータルに支えるパートナー企業として、成長していきます! ■食器の準備・管理 披露宴やパーティーなど催し物を支える役割です。人数、メニューに合わせて食器の種類や数量を決定。規模に応じて効率的なスタッフの人員配置を考え、前日までに準備します。催し物が終われば、洗浄・収納。破損やメッキの状態もチェックし、最適な状態に保ちます。 ■客室の清掃 お客様が快適にお過ごしいただけるように室内環境を整えます。スタッフの人員配置や清掃後のチェック、現場のサポートなどを行なっていただきます。 ※希望や適性に合わせて、上記の中から仕事内容を決定します。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 40歳まで 【未経験者・第二新卒者歓迎!】 ■ホテルのサービスに関わる仕事にチャレンジしてみたい!という方歓迎です。 ■飲食店のホールスタッフやコンビニ店員、ドライバー、営業など異業種から入社した社員が多数活躍しています。 まず、以下の項目をご覧ください。 □チームで動いていく一体感が好きだ。 □心機一転!新しいことにチャレンジしたい。 □ホテル・レストランなどサービス業界での経験を活かしたい。 □正社員として長く働きたい。 ※“YES”と感じることが一つでもあったなら、ぜひご応募ください。 ※若年層のキャリア形成のため、年齢制限しています。 |
募集背景 | 新規開業に伴う人員補充!! 欧米でステータスの高い存在として知られるスチュワード業務を、いち早く日本のホテルやレストランに定着させた当社。取引先は、有名ホテルやレストランなど約100ヶ所にのぼります。今回、取引先が増えたのをきっかけに、新しいメンバーを採用することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
東京、千葉、神奈川、愛知にある各ホテル。
≪主な勤務地は以下の通りです≫ 東京/帝国ホテル、ホテルオークラ東京、ホテルニューオータニ、 ザ・リッツ・カールトン東京、フォーシーズンズホテル椿山荘 東京、他 千葉/サンルートプラザ東京、他 愛知/名古屋マリオットアソシアホテル、ヒルトン名古屋、他 ※勤務地の希望を考慮いたします。 ※詳しい面接地に関しては、追ってご連絡させていただきます。 交通
勤務地により異なります。
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勤務時間 | 変形労働時間制 月平均173時間 (一日平均実働7.5時間) [シフト例] 7:00~15:00(実働7時間) 12:00~21:00(実働8時間) 14:00~23:00(実働8時間) 22:00~翌6:00(実働7時間) ※携わる仕事内容により、勤務時間が異なります。 |
給与 |
固定給制 月給18万円~30万円 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇致します。 ※別途、住宅手当・家族手当、残業手当など働きやすい環境を整えています。 |
休日休暇 | 月7日(シフト制)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月)※考課によって変わります。 ■賞与年2回(7月・12月)※業績によって変わります。 ■各種社会保険完備、交通費支給(月額4万円まで) ■住宅手当 ■役職手当 ■家族手当 ■残業手当 ■持株会 ■退職金制度 |
■入社後のキャリアアップをご紹介■ | 【入社後~】 セクションリーダーとして、アルバイトの管理や洗浄・衛生の基本知識を習得し、現場業務を把握します。 【係長/入社1年半~3年】 アルバイトの教育・シフト管理・労務管理などを行ないます。 【課長/入社4年~7年】 事業所責任者として、社員の教育、予算管理、取引先との打合せなどを行ないます。 【次長/入社7年~】 エリア長として、数事業所の統括管理、予算管理、取引先との打合せなどを行ないます。 |
教育制度 | 豊富な研修をご用意しています。業務の進め方だけでなく、会社のことや仕事先の詳細について理解を深めてください。さらに、定期的な研修も実施。知識や技術を覚え、長く活躍していただきたいと思います。 ◆導入研修…仕事内容についての知識を身につけてください。スチュワードとしてどう働くか、当社の沿革や業績拡大の背景から覚えてください。 ◆ビジネスマナー研修…仕事相手はホテルの支配人やオーナー。マナーが求められますので、名刺の渡し方やメールの送り方、立ち振る舞いについて研修します。 ※上記以外にも、PA面接トレーニング、業務基礎研修、労務管理研修、管理職研修、事業責任者研修、幹部研修など多彩な研修があります。 |
会社名 | 株式会社セントラルサービスシステム |
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設立 | 2008年4月1日(創業:1984年12月) |
代表者 | 代表取締役社長 水野 克裕 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 3334名(2022年7月時点)※うち社員184名 |
売上高 | 33億5600万円(2021年9月期実績) 49億6409万円(2020年9月期実績) |
事業内容 | ■ホテル、レストランにおけるスチュワード業務(食器・什器の総合管理業務、洗浄業務) ■ホテル、レストラン等の飲食施設における厨房清掃業務、厨房衛生管理業務 ■ホテル・旅館等の宿泊施設における客室清掃業務 ■商業施設・オフィスビル等における一般清掃業務 ■病院・介護施設における食器洗浄業務、食器・什器備品管理業務 |
事業所 | ■本社/東京都中央区日本橋小伝馬町10-1 ■東海営業所/愛知県名古屋市中区錦2-17-11 伏見山京ビル510号室 ■大阪営業所/大阪府大阪市西区西本町1-7-2 ウエストスクエアビル3F ■福岡営業所/福岡県福岡市博多区祇園町6-26 ニューガイアオフィス博多207号 ※全国164事業所を展開しています。 |
関連会社 | 〈セントラルサービスシステムグループ〉 株式会社CSSホールディングス、株式会社センダン、株式会社セントラルホテルサービス、東洋メディアリンクス株式会社、音響特機株式会社、Mood Media Japan株式会社、株式会社CSSビジネスサポート |
主要取引先 | 帝国ホテル、The Okura Tokyo、ホテルニューオータニ、ザ・リッツ・カールトン東京、グランドエクシブ浜名湖、名古屋マリオットアソシアホテル、ザ・リッツ・カールトン大阪、大阪マリオット都ホテル、ホテルグランヴィア京都、ホテルオークラ京都、ポートピアホテル、ホテルオークラ福岡、グランド・ハイアット・福岡、加賀屋グループ「虹と海」、加賀屋別邸「松乃碧」、リザンシーパークホテル谷茶ベイ 他 |
当社の特徴 | ・スキルアップできる仕事 アルバイトが200名近い事業所もあり、様々なスタッフと関わるため、高い「対応力・交渉力・折衝術」が身につく。 ・実力主義 年功序列ではなく、実力で正しく評価される。早期昇給、昇格が可能。 ・管理職の裁量 管理職は名ばかりの役職ではなく、顧客との折衝や調整、社員の指揮やエリア統括など裁量が大きい。 ・多彩なキャリア 別部署へキャリアチェンジできる道や実例がある。 ・事業の安定性 毎年売上増。全国展開後も毎年着実に新規案件を受注。インバウンドの増加に向けた市場の将来性もあり、安定している。 ・チャレンジ精神旺盛な会社 上場企業グループとして事業の多角化を図るなど、チャレンジ精神のある会社。 |
企業ホームページ | https://css-ltd.co.jp |
採用ホームページ | 美しく、美味しい料理を、美しく洗浄した食器で支える。 ニーズに合わせた最適なス… https://en-gage.net/css-ltd_saiyo |
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