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グリーンパーク株式会社コンサルティング営業(新規開拓担当)(162471)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

コンサルティング営業(新規開拓担当)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2010/06/08 - 2010/07/12)

コンサルティング営業(新規開拓担当)
正社員転勤なし
数年先を見据えて、将来の営業管理職を採用することになりました。
設立以来、駐車場ビジネスを展開してきたグリーンパーク。駐車場機器を無料で提供することで、お客様が“初期費用ゼロ”で駐車場運営を始められる独自の仕組みが支持を獲得。長期的な契約を基本としているため、当社の収益も安定しています。事実、大手飲食店チェーンやスーパーなどと取引を続け、売上は順調に拡大を続けてきました。

今後もさらに事業を拡大していくためには、営業経験をお持ちの方の『チカラ』が欠かせません。これまで顧客の課題を聞き、ソリューション提案を行なうことで身につけてきた交渉力と分析力を、ぜひ当社で活かしてほしいのです。

もちろん、成果を残した分はしっかり還元。新規契約時だけでなく、稼動後も駐車場売上に応じてインセンティブを支給するから、契約物件が増えるほど収入が増えていきます。

今後も営業組織を強化していく当社だから、昇給や昇格のチャンスも豊富。将来的には管理職として腕をふるってほしいと考えています。当社で新たな一歩を踏み出しませんか。

募集要項

仕事内容
コンサルティング営業(新規開拓担当)
提案方法は自分次第です。

☆お問合せをいただいたお客様への提案が中心の反響営業☆
駐車場や駐輪場などの新規設置に向けたコンサルティング営業です。迷惑駐車などにお困りの店舗(ファミリーレストラン・ドラッグストア・スーパーなど)に対して、初期費用負担ゼロの駐車場機器導入システムを提案していただきます。当社のサービスによって、来客数アップや駐車場の回転率アップを実現できるというメリットを伝えてください。

【仕事の流れ】
「HPを見た」「DMを見た」「紹介してもらった」等の問合せをいただき、企業様を訪問。ニーズをお聞きし、現地調査、売上シミュレーション、提案、契約という流れです。その後、着工、引渡し。アフターフォローは他部署のスタッフが担当します。

【“フリーユース”で解決】
フリーユースとは、初期投資や維持経費といった費用、駐車場運営、トラブル対応など、運営後の負担を解消するための仕組み。機器代金・工事費・維持経費といった費用やトラブル対応など、従来のシステムで負担になっていたものがすべてゼロになります!

※プロセス管理などは各自で実施。自分の裁量で行動する営業です。
応募資格
大卒以上

大卒以上 28歳~37歳迄
■企画・提案型の営業経験をお持ちの方(目安として3年以上)
※契約書を取り交わすまでのフローを手がけたことがある方、歓迎します。
募集背景 より強固な営業基盤を確立するために、将来の管理職を募集。

“新しい社会的価値を創造し続ける”という経営理念にもとづき、独自のビジネスモデルで収益を拡大している当社。より強い営業体制の確立に向け、将来的に管理職となっていただける方を募集します。
雇用形態
正社員

正社員(試用期間3ヶ月 ※その間の給与や待遇に変わりはありません)
勤務地・交通
本社/東京都中央区築地4丁目1番1号 東劇ビル15F
大阪支店/大阪府大阪市淀川区西中島1丁目9番20号 新中島ビル5F
※選考地への配属です。転勤はありません。
交通
本社/東京メトロ日比谷線、都営浅草線「東銀座駅」6番出口より徒歩2分
大阪支店/市営地下鉄御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩1分、阪急電鉄京都本線「南方駅」より徒歩1分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
給与 固定給制 月給25万円~35万円 【別途、営業インセンティブ支給】
※経験や能力を考慮し、話し合いの上で給与を決定しましょう。

【営業インセンティブについて】
駐車場の新規設置契約時の利益はもちろん、稼動後の駐車場売上の利益も対象となります。獲得物件が増えれば増えるほど営業インセンティブも増える仕組みです。
年収例
37歳/入社4年目/年収900万円
休日休暇 ◎完全週休2日制(土日)、祝日
◎夏季休暇(5日)、年末年始休暇(5日)、年次有給休暇、慶弔休暇
【年間休日120日以上】
福利厚生・待遇 ◎昇給随時
◎賞与年2回(4月、10月)
◎交通費全額支給
◎各種社会保険完備
◎携帯電話の通話料金支給(月1万円 ※試用期間終了後に適用となります)
◎インセンティブ制度(営業の売上に応じて支給する営業インセンティブと、仕事や会社の改善のための社内提案をした際の提案インセンティブがあります)
こんなお悩みを解決! 【駐車場に関して抱えているお悩みとは?】
□無断駐車が多くてお客様が駐車できない。
□無断駐車を減らして駐車場の回転率や来客者数向上を図りたい。
□駐車場機器を導入したいが、費用がかかるので踏み切れない。
□駐車場で副収入を得たい。
□機器を導入しているものの管理が面倒。
□有人で管理しているところの人件費を削減したい。
配属部署・教育制度 配属先は営業部。東京では4名、大阪では3名が在籍しています。全員が中途入社です。

▼STEP1
まず、1週間ほどかけて営業の基礎研修と各セクション(メンテナンス部、カスタマーサービスセンター、情報システム部、管理部、製造施工部、営業管理部)での研修を行ないます。

▼STEP2
OJTにより、現地調査や測量などを学ぶ(1ヶ月)。

▼STEP3
先輩の営業に同行。具体的な仕事の流れや営業のポイントを学ぶ。

▼STEP4
入社2~3ヶ月目で独り立ち(目安)。

※大阪で勤務される方は、入社後1週間は本社(東京)での研修となります。その間の滞在費や交通費は全額当社が負担いたします。

会社概要ピットデザイン株式会社

会社名 ピットデザイン株式会社
設立 2004年
代表者 代表取締役社長 池末 浩規
資本金 2億7000万円(資本準備金含む)
従業員数 162名(2024年3月時点)
事業内容 【駐車場機器の販売および駐車場運営管理全般】
■商業施設附帯駐車場への機器設置および運営管理
■時間貸し駐車場への機器設置および運営管理
■駐車場管理機器の販売業務
■駐車場機器の製造

★全国1200ヶ所(管理台数約17万台)の駐車場を運営・管理
★令和3年度気候変動アクション環境大臣表彰

特定建設業(東京都知事 許可(特-4)第147258号)
宅地建物取引業(東京都知事(3)第94361号)
警備業免許(東京都公安委員会 第30003720号)
機械工具商(東京都公安委員会 第301061207010号)
プライバシーマーク 認定番号 第17001586(05)号
事業所 本社/東京都千代田区大手町2丁目1番1号 大手町野村ビル6F
成増事業所/東京都板橋区成増1丁目31番10号 あいおいニッセイ同和損保成増ビル1F
大阪支店/大阪府大阪市淀川区西中島1丁目9番20号 新中島ビル4F
沖縄営業所/沖縄県浦添市城間4丁目25番12号
主要取引先 【敬称略・五十音順】
イオンモール株式会社
イオンリテール株式会社
株式会社イトーヨーカ堂
ウエルシア薬局株式会社
スギホールディングス株式会社
株式会社西友
株式会社セブン&アイ・フードシステムズ
株式会社セブン-イレブン・ジャパン
株式会社ツルハ
株式会社ヤマダデンキ
ロイヤルフードサービス株式会社
株式会社ローソン など
企業ホームページ https://www.pitdesign.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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