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セントケア神奈川株式会社訪問介護サービス提供責任者(156005)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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福祉・介護スタッフ、栄養士の現在掲載中の転職・求人情報

訪問介護サービス提供責任者の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2010/02/19 - 2010/03/18)

訪問介護サービス提供責任者
契約社員学歴不問転勤なし
“将来が見える”介護の仕事に就きませんか。

前職は、パティシエ。訪問入浴サービスの社員として入社、ゼロからのスタート――。
これが誰の経歴かというと、実は当社代表の白鳥なんです。いち現場スタッフから営業所長、エリア統括、部長、役員とキャリアを重ねてきました。

もちろん、彼自身の努力は大きいものです。しかし、もっと大きかったのは「頑張ってる人にはチャンスがある」セントケアの風土。大切にしているのは、何よりも一人ひとりの意欲。じっくりとスキルを磨き、キャリアアップできるチャンスをご用意しています。

介護福祉士や訪問介護員の資格をもっと活かした仕事がしたい。ゆくゆく、ケアマネージャーを目指したい。介護の世界でサービスを追求したい。着実にキャリアアップしたい…。理由は、何でもOK。資格やスキルを活かし、成長できる環境があります。

募集要項

仕事内容
訪問介護サービス提供責任者
お客様の立場で考える。質の高いサービスが自慢です。

同業他社で働く方からも「セントケアのサービスはすごい」とウワサされるほど。お客様から直接声をうかがい、提案を行なうサイクルを続け、サービスの向上を目指し続けています。あなたには、その追求に欠かせない責任者としての仕事をお任せします。

■主な仕事内容■
【お客様へ】…身体介護や生活援助サービスの計画立案から運営まで関わります。
【お客様のご家族へ】…ご家族やお客様、各事業所との連絡調整など。
【当社スタッフへ】…スタッフからの相談対応、教育・指導、担当者会議への出席など。

■サービス見直しの流れ■
申し込み受付⇒状況把握(お客様のお宅を訪問)⇒サービス内容の説明⇒計画書の作成⇒サービス開始⇒内容に関してのヒアリング⇒改善点の見直しなど
※計画立案・見直しを繰り返して、サービスの向上を目指します。
応募資格
学歴不問

※今回は有資格者のみの募集となります。
◆介護福祉士
◆訪問介護員1級
◆訪問介護員2級(実務経験3年以上) いずれかの資格をお持ちの方。
募集背景 全国最大級のネットワークを持つ、福祉企業です。

親会社であるセントケア・ホールディングは、グループ企業28社を有する国内最大級の福祉企業。その安定的なバックボーンのもと、2007年に設立されたのが当社です。神奈川県内に、質の高い介護をご提供し、充実した福祉社会を築いていくために。新しい戦力をいつでも募集しています。
雇用形態
契約社員

契約社員
※正社員への登用は積極的に行なっています。
勤務地・交通
■セントケア富岡/神奈川県横浜市金沢区富岡東5-17-5 丸十ビル23 101号室
■セントケア横浜/神奈川県横浜市南区永田東1-1-7 アーバンフラット井土ヶ谷 2F
■セントケア磯子/神奈川県横浜市磯子区中原2-1-17 サンライトツチヤビル 1F
■セントケア港南/神奈川県横浜市港南区野庭町610 野庭ショッピングセンター内2-206
■セントケア久里浜/神奈川県横須賀市久里浜5-11-5 カーム壱番館 3F
■セントケア逗子/神奈川県逗子市逗子4-10-1

※そのほかにも勤務地がございますので、ご相談ください。希望を考慮して決定します。
交通
■セントケア富岡/京浜急行本線「京急富岡駅」より徒歩5分
■セントケア横浜/京浜急行本線「井土ヶ谷駅」より徒歩3分
■セントケア磯子/京浜急行本線「杉田駅」、JR線・横浜新都市交通「新杉田駅」より徒歩5分
■セントケア港南/市営地下鉄「上永谷駅」より徒歩20分
■セントケア久里浜/京浜急行久里浜線「京急久里浜駅」より徒歩4分
■セントケア逗子/京浜急行逗子線「新逗子駅」より徒歩2分
勤務時間 8:30~17:30/9:00~18:00
※勤務地により若干の変動あり。残業は基本的にはありません。
給与 固定給制 月給18万8000円以上
休日休暇 週休2日制(シフト制 月7~9日/基本的には土日が休みになります)
有給休暇(常勤者年間10日間付与)
産休・育休・介護休暇
福利厚生・待遇 ■社会保険完備
■交通費全額支給
■ユニフォーム貸与
■スタッフ紹介制度
■社員持ち株会・財形貯蓄制度
■インフルエンザ予防接種補助
女性の転職者が活躍しています。 管理職なども含めて、多くの女性が活躍しています。年代も経歴も様々。60代になろうとしているメンバーも、今までのキャリアを活かしてウデをふるってくれています!
配属部署・教育制度 ヘルパーさんは女性社員がほとんど。20代~60代の方まで、年代は様々。サービス提供責任者も、23歳の若手など実務未経験から参加しているメンバーも多いです。「みんなで一緒に成長していこう」という意識が強く、一体感があります。毎月全事業所のスタッフが集まる機会があり、スタッフ同士の仲もとても良いです。

採用時研修をご用意しています。
■会社の方針やマナー研修
■各サービスの特徴説明
■実践研修

また、事業所別に研修やカンファレンスも実施。長期的に、段階を経てキャリアアップできる体制があります。

会社概要セントケア神奈川株式会社

会社名 セントケア神奈川株式会社
設立 2007年4月1日
代表者 代表取締役 平 高広
資本金 5000万円
従業員数 1460名
売上高 64億円(2022年3月期実績)
63億円(2021年3月期実績)
60億円(2020年3月期実績)
59億円(2019年3月期実績)
58億円(2018年3月期実績)
55億円(2017年3月期実績)
事業内容 ■総合福祉サービス事業
◎訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援
◎デイサービス
◎ショートステイ
◎グループホーム
◎小規模多機能型居宅介護
◎看護小規模多機能型居宅介護
◎住宅リフォーム
◎福祉用具レンタル・販売
事業所 ■本社神奈川県横浜市中区太田町4-55 横浜馬車道ビル7F
■73事業所
関連会社 セントケア・ホールディング株式会社
セントワークス株式会社
セントケア東京株式会社
株式会社福祉の街
株式会社アールスタッフ
セントケア千葉株式会社
セントケア東北株式会社
セントケア中部株式会社
セントケア西日本株式会社
セントケア九州株式会社
セントケア四国株式会社
セントケア北海道株式会社
ケアプランサービス株式会社
ピアサポート株式会社
株式会社アイエヌジー
ケアボット株式会社
企業ホームページ http://www.saintc-k.com/
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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