ソリューション営業（152272）（応募資格：■IT業界での営業経験をお持ちの方（目安として3年程度以上）…　雇用形態：紹介予定派遣）｜東芝ビジネス＆ライフサービス株式会社の転職・求人情報

ソリューション営業の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2009/10/13 - 2009/11/09）

ソリューション営業

紹介予定派遣学歴不問

「東証一部上場の正社員」という選択はいかがですか。

あなたが勤務するのは、東証一部上場のネットワークインテグレーター。20年以上前からPCネットワーク市場を牽引し、現在も尚、業績を伸ばし続けています。社員同士での製品・技術勉強会や、資格取得支援制度、ネットワークアカデミー講座…。会社が用意する豊富な教育制度を活用して社員が成長し、それが、企業の成長にも繋がっているのです。今ある能力をより磨きたいとお考えなら、体制の整った企業を選びませんか。

この企業をご紹介するのが、20年近くにわたり人材サービスを提供してきた当社。詳細は面接時に時間をかけてご説明いたしますので、まずは1度、お越しください。

募集要項

仕事内容	ソリューション営業仕事を任される会社で、企画・提案スキルを活かしませんか。正社員を前提としてあなたが採用されるのは、東証一部上場のネットワークインテグレーター。お客様は各業界の大手企業や官公庁、通信事業者など。世界中から集めた10万点を越える製品を組み合わせ、すべてのリソースを駆使してお客様に最適な提案を行なっていただきます。【仕事の流れ】 ▼お客様からの問い合わせやシステムリプレイスの提案などによって始まります。 ▼プロジェクトはチームプレー。必要に応じて、技術力の高いエンジニアが同行します。 ▼社内で企画をまとめます。エンジニアに技術相談や提案内容の確認をしながら進めます。 ▼1社1社のお客様に対して、最適な企画を提案。要望に応えます。 ▼受注した後もお客様の窓口として、プロジェクトの管理や調整を行ない、トータル的に携わります。
応募資格	学歴不問 ■IT業界での営業経験をお持ちの方（目安として3年程度以上）～以下のような経験をお持ちの方を歓迎します～ ◎ネットワーク・インフラの提案経験 ◎サーバ、ストレージ（プラットフォーム）の販売経験 ◎通信回線、ASP、PCなどの営業経験 ※インフラ系エンジニアからの職種転換、歓迎します！この場合は、営業経験は必須ではありません。
募集背景	業績好調により、積極採用を行なっています。 20年近く、お客様が求める価値ある人材サービスを提供してきた東芝ビジネス＆ライフサービス。最近では、東芝グループ以外との取引も増加しています。今回は、新しくオーダーをいただいた、東芝グループ以外の大手ネットワークインテグレーターで勤務していただく方を、複数名募集しています。
雇用形態	紹介予定派遣紹介予定派遣 ※基本的に社員採用を前提としての派遣です。派遣期間（最短で1～2週間、最長半年）終了後、あなたと派遣先との同意が得られた場合に、正社員として活躍していただきます。
勤務地・交通	東京都品川区東品川交通東京モノレール「天王洲アイル駅」より徒歩2分りんかい線「天王洲アイル駅」B出口より徒歩10分 JR品川駅東口より都営バスに乗り「天王洲アイル」下車徒歩1分
勤務時間	9:00～17:30（実働7.5時間）
給与	固定給制　月給26万円以上（一律手当含む） ※年齢・経験・スキルを考慮のうえ、給与額を決定いたします。【インセンティブ制度】（1月・4月・7月・10月） 3ヶ月ごとに与えられた目標に対する達成度合（成果）がコミッション給として支給されます。個人としての目標より、チームとしての達成目標を重視しています。年収例 28歳／500～550万円※残業30Hを含む想定 32歳／530～580万円※残業30Hを含む想定
休日休暇	◆完全週休2日制（土・日）、祝日 ◆年末年始休暇、夏季休暇 ◆年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 ◎年間休日120日以上
福利厚生・待遇	■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■東芝グループの福利厚生施設利用可（全国にある提携施設で旅行・食事・宿泊の代金が割引になります。全国に保養所あり） ■東芝製品（PC、TV、洗濯機など）の割引購入可【正社員採用された場合は、以下の待遇も適用されます】 ■昇給年1回（4月） ■交通費全額支給 ■資格手当 ■役職手当 ■住宅融資制度 ■資格取得奨励金制度 ■クラブ活動（野球、サッカー、テニス、ゴルフ、バスケットなど／会社から補助費支給）
先輩社員の声	自由度が高いのが特徴ですね。個人の裁量に委ねられている部分が多くあり、自分でビジネスを動かしていく面白さを味わうことができます。一人ひとりが意識を高めて仕事に取り組んでいるので、結果として、それが会社を勢いづける原動力に繋がっていると言えるでしょう。自分自身で新たな価値を創造していける方にとっては、自己実現が図れる会社だと思います。
配属部署・教育制度	～あなたが働く企業について～紹介予定派遣先の企業は、設立から20年以上にわたり事業を展開してきました。主軸はネットワークソリューション。取引先は、大手銀行や大手自動車メーカー、大学・専門学校など様々で、大きなビジネスに携わることができます。～働きやすい環境をつくっていきましょう～ 7割が中途入社の組織。フラットな環境なので、馴染んでいただきやすい環境だと思います。社員が積極的にアイデアを発信し、事務処理フローの改善やノー残業デーなどが、実際に採用されました。営業・技術・事務すべて文理不問。若いうちからどんどん仕事を任せる社風です。～充実の教育制度があり、キャリアアップを図れる環境です～新技術や新製品に関しては随時勉強会を実施。先輩営業や技術者から幅広い知識を学ぶことが可能です。専門的な知識を身に付けることが、営業活動の成果にも繋がるでしょう。最大限のサポートをいたします。【オープン教育】・社員同士で自発的に運営される製品・技術勉強会・「ネットワークアカデミー」の各種技術講座（ルータ、スイッチ、セキュリティ等）・ビジネススキル／ヒューマンスキルを習得するカフェテリア型のオープン研修、英会話教育　ほか【その他、教育制度】・資格試験費用の会社負担・資格取得奨励金制度・図書購入費補助制度　ほか

会社名	東芝ビジネス＆ライフサービス株式会社
設立	1973年4月
代表者	取締役社長　佐藤博
資本金	1億円
従業員数	2156名（2013年3月末現在）
売上高	387億円（2013年3月期実績）
事業内容	■一般労働者派遣業（般）14-040025・有料職業紹介事業14-ユ-040017 ■売店運営、東芝グループ向け商品、サービス、不動産の斡旋、東芝グループ従業員向け保険等の取り扱い事務等 ■文書集配、技術資料管理等、主に間接周辺業務の受託事業、従業員クラブ、健保保養所施設の運営管理および支援事業
事業所	本社／神奈川県川崎市川崎区日進町7-1　川崎日進町ビル4F
企業ホームページ	http://www.tbls.toshiba.co.jp/staff/

会社名

東芝ビジネス＆ライフサービス株式会社

設立

1973年4月

代表者

取締役社長　佐藤博

資本金

1億円

従業員数

2156名（2013年3月末現在）

売上高

387億円（2013年3月期実績）