事業企画（142560）（応募資格：大卒以上　30～45歳くらいまで■システムを利用したサービス…　雇用形態：正社員）｜株式会社メディカル・データ・コミュニケーションズの転職・求人情報

事業企画の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2009/01/16 - 2009/02/12）

事業企画

正社員転勤なし

仕事の成果は、より良い医療サービスとなってあらわれる。

医療機関が健康保険組合へ診療費を請求する際に提出する、レセプト（診療報酬明細書）。2002年、運用コストの削減と審査フローの透明化を図るべく、その運用方法に関する規制が緩和されました。従来は厚生労働省が定めた機関を通じてレセプト内容の審査・支払いを行なっていましたが、そのフローを踏まずに両者が直接やりとりできるようになったのです。

新たなフローをより効率化するプラットフォームの開発に、いち早く着手してきたのが私たちメディカル・データ・コミュニケーションズ。法改正を視野に入れ、2001年の設立当初から実証実験を開始。2008年11月には、約300の医療機関と大手メーカー2社の健保組合の間で実質的なサービスがスタートしています。

導入実績が増えれば増えるほど、コスト削減や効率化が進む。そう、ひいては医療サービスを受ける人々の生活にも、大きく影響するビジネスだということです。医療業界に新たなスタンダードをつくる、手応えの大きいビジネス。あなたの参加を待っています。

募集要項

仕事内容	事業企画新しい医療制度のあり方を、あなたの手で確立してください。紙でやりとりされていたレセプト（診療報酬明細書）のオンライン化と直接審査支払の実現に向け独自開発した「レセネットシステム」は、医療業界の常識を覆す画期的なもの。2008年11月から本格稼動し、既に日本を代表する大手メーカー2社の健保組合と全国約300の調剤薬局に導入されています。より多くの機関でご利用いただくために事業戦略を企画・立案し、現場運営まで携わってください。 ◆大いに拡販余地があります。提案先は全国の調剤薬局や医療機関、健保組合。メンバーのサポートとして営業活動に同行するのはもちろん、大手顧客となりうる薬局チェーン・健保組合には自ら足を運びます。プレゼンテーション資料やサービスの利用手引書などの監修・作成もしながら、効率的なアプローチ方法を考え、実行してください。 ◆発展途上のサービス。意見や提案は大歓迎です！システムの導入支援や日常のサービス運用、カスタマーサポートも重要な仕事。サービス・システムを運用するうえでの気づきやユーザーからの声をもとに、サービスを拡充させてください。現行の業務フローやシステムを改善するためのアイデアをお願いします。
応募資格	大卒以上大卒以上　30～45歳くらいまで ■システムを利用したサービスを提供するビジネスに携わった経験 ⇒プロジェクトの企画から実行・運用まで一貫して携わった経験をお持ちの方を採用したいと考えています。たとえば、ITベンダーやASPサービス、通信・ネットワーク事業などで経験を積まれた方を歓迎します。 ☆企画だけでなく、自らプロジェクトを推進・運営していただくことを期待しています。論理的に物事を考えて実行できる方、他部署ともコミュニケーションを活発にとり、一体感をもって仕事を進められる方をお迎えしたいと考えています。
募集背景	10年越しの構想。いよいよ本格稼動します！当社の会長の提言により、10年以上前から構想を練っていたのがレセネット事業。2008年11月より本格稼動し、業界のパイオニアとしてより多くの機関にサービスを提供していく考えです。事業部長の永井をサポートしつつ自ら事業を推進・運営する、即戦力としてご活躍いただける人材を募集します。
雇用形態	正社員正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の待遇等に変更はありません。
勤務地・交通	■本社／東京都千代田区二番町 ☆最寄の麹町駅5番出口すぐ！通勤に便利な立地です。交通 ■東京メトロ有楽町線「麹町駅」5番出口より徒歩1分 ■JR線、東京メトロ有楽町線　各線「市ヶ谷駅」より徒歩7分
勤務時間	9:00～17:00
給与	年俸制　500万～800万円 ※年齢や経験、能力を考慮のうえ、加給優遇いたします。
休日休暇	――年間休日 120日以上！―― ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇（暦どおり） ■有給休暇、慶弔休暇
福利厚生・待遇	■給与改定年1回 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
「レセプト」とは？	レセプト（診療報酬明細書）は、医療機関・調剤薬局が健康保険組合に対して医療費の支払いを求める請求書のこと。従来は医療機関・調剤薬局と健康保険組合が直接やりとりすることなく、公的な特別民間法人である審査支払機関を通じて、レセプトの審査と支払いを行なう必要がありました。 2002年以降、審査の効率化と透明性のアップを目的として規制緩和を実施。医療機関・調剤薬局と健保組合の直接審査支払が可能になりました。さらにスムーズな審査を実現するために、紙でやりとりをされていたレセプトのオンライン化が叫ばれています。厚生労働省からの通達に基づき、2011年には完全にIT化される計画です。
配属部署・教育制度	レセネット事業部への配属になります。事業部長の永井を合わせて、メンバーは4名。男性3名、女性1名の一体感あるチームです。【事業部長の永井について】直属の上司となる永井は、現在47歳。メーカー、通信、証券などさまざまな企業で経験を積んだ後、2008年に当社に入社しました。経営企画・営業・技術など携わってきた業務も幅広く、一緒に仕事をすることでさまざまな価値観や知識を学ぶことができるはずです。まずは当社の事業概要、サービスの内容を学んでいただきます。加えて、法律や医療、行政などの知識の習得も必要となります。プロジェクトメンバーと共に仕事をしながら、専門的な知識を身につけ、業務フローを掴んでいってください。

会社名	株式会社メディカル・データ・コミュニケーションズ
設立	2001年12月27日
代表者	代表取締役社長　江連　毅
資本金	9000万円（2009年1月現在） ※主要株主／エムエム・ホールディングス（株）
従業員数	20名（2009年1月現在）
事業内容	■レセプト配信事業セキュアネットワークを活用した診療報酬明細書（レセプト）のオンライン配信サービスおよびこれに付随するサービスの提供 ■メディカルカード事業診察券や保険証等の医療に関わる「カード」を媒体とした様々な医療情報ネットワークサービスや医療費あと払いサービス（MCS）の提供
事業所	■本社／東京都千代田区二番町5-5　番町オフィスビル7F
企業ホームページ	http://www.mdcom.jp/

会社名

株式会社メディカル・データ・コミュニケーションズ

設立

2001年12月27日

代表者

代表取締役社長　江連　毅

資本金

9000万円（2009年1月現在）
※主要株主／エムエム・ホールディングス（株）

従業員数

20名（2009年1月現在）

事業内容

■レセプト配信事業
セキュアネットワークを活用した診療報酬明細書（レセプト）のオンライン配信サービスおよびこれに付随するサービスの提供

■メディカルカード事業
診察券や保険証等の医療に関わる「カード」を媒体とした様々な医療情報ネットワークサービスや医療費あと払いサービス（MCS）の提供