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賃貸管理マネジメントスタッフの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/11/21 - 2008/12/18)

賃貸管理マネジメントスタッフ
正社員職種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし
【週休2日・残業ナシ】メリハリのあるワークライフが、実現できる会社です。
「突然お湯がでなくなりました!」という入居者さんのSOSへは迅速に対応!
「このマンション今空きありますか?」という仲介業者さんへは丁寧にご案内!
「ちょっと相談してもいいかな…」という大家さんには親身になってお伺いします。

このように様々なお客様に接する「賃貸管理マネジメントスタッフ」。賃貸ビル・マンション・アパートの管理を行なっている当社は、“資産運用のお手伝いと、住みよい環境の維持・提供”を目的に、お客様の立場に合わせて幅広いフォローを行なっています。

といっても、決して仕事ばかりの毎日ではありません。自分で計画的にスケジュールを組むことが出来るので、無駄な残業はなし。実際、社員のほとんどが18時に退社しています。有給休暇もとりやすく、旅行に行ったり、家族との時間に使ったりと、プライベートも充実!全員で飲み会に行くなど、社内での楽しみも、もちろんありますよ。

募集要項

仕事内容
賃貸管理マネジメントスタッフ
大家さんと入居者の良きアドバイザーになってください

賃貸物件の管理者として、大家さんに代わりマンションやアパートを維持・管理、入居者と大家さんを繋げるパイプ役として情報提供や入居後の対応などをお任せします。あなたの得意分野を活かして担当を決めますので、未経験の方もご安心ください。

■不動産物件の管理
入居者に対して給湯器やエアコンなどの修理対応を行ないます。時には騒音や料金についてのクレームに対応することも。また、賃料の相場などのデータをまとめ、大家さんへプレゼンを行なうなど、管理者として多彩に活躍してください。なかにはマンションの建て替えなど、大がかりなプロジェクトを手がけるチャンスもあります。

■空室情報の提供
物件紹介サイトに空室情報を掲載。あわせて仲介業者へ募集依頼と情報提供を行ないます。

■賃貸借契約手続き・リフォーム工事手配
契約書類の作成や手続き、退去後の敷金精算を行ないます。また、リフォーム工事の手配も担当。その際には劇的な大改装を提案することも。生まれ変わった部屋を目にした時は、「これなら入居者も決まる!」
という確信と感動に包まれます。

■新規管理物件の獲得
大家さんからの口コミでご紹介いただいたり、営業をする場合もあります。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎

学歴不問 20歳~30歳位まで <未経験、第二新卒歓迎>
■前職の経験は一切問いません。人物重視の選考です。
⇒不動産・建築・デザインなどに興味がある方、接客が好きな方を歓迎いたします。
⇒人物重視の選考を行ないます。意欲ある方のご応募を、お待ちしています!
募集背景 組織強化のための募集です

賃貸不動産管理業を営む当社。現在、新規事業のスタートを目前に、攻めの経営姿勢を打ち出していこうと考えているところです。今回の募集では新しいスタッフを迎え、営業力と組織の強化を図っていこうと考えています。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間を設けています。待遇は変わりません。
勤務地・交通
本社:東京都渋谷区千駄ヶ谷3-52-3
交通
JR山手線「原宿駅」より徒歩5分
勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間・実働8時間)
※残業はほとんどありません。メリハリつけて頑張って、プライベートも大切に!
給与 固定給制 月給25万円以上
※上記は未経験で入社した場合の最低給与となります。
※経験、能力、年齢を考慮の上、加給優遇いたします。
休日休暇 完全週休2日制(曜日はシフト制)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(8日/2005年度、9日/2006年度、10日/2007年度)、慶弔休暇、有給休暇 
※年間休日120日以上
福利厚生・待遇 ■昇給随時、賞与年2回(6月、12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月上限3万円)、営業交通費全額支給
■家族手当(配偶者1万円/月・子一人につき5000円/月)、資格手当(宅地建物取引主任者3万円/月)
■退職金制度
配属部署・教育制度 賃貸事業部への配属となります。現在は男性4名、女性3名の総勢7名が活躍中。職場の雰囲気は、和気あいあいとして家庭的。上司部下に関係なく冗談を言い合ったり、ランチや飲み会・食事会とコミュニケーションの機会も多いです。また、慰労食事会や慰労旅行もあり、頑張りを認める風土が根付いています。社員一人ひとりがライバルというよりも、全員で一つの目標に向かっていく「チーム」的な雰囲気。一致団結してがんばりたい!というメンバーばかりです。

フォーワンジャパン一のベテランスタッフ、賃貸事業部の責任者、佐藤があなたの教育担当です。入社から1週間は導入研修、その後はOJT研修。業務に必要な知識、考え方をしっかり覚えていきましょう。まずは物件管理業務(入居者対応)からチャレンジ。慣れていくにしたがって、徐々に業務の範囲を広げていくイメージを持っていてください。また一人前の賃貸管理スタッフになった後も、必要に応じて外部研修への参加を推進。興味のある講義、講座がありましたら、遠慮なく相談してください。

会社概要株式会社フォーワンジャパン

会社名 株式会社フォーワンジャパン
設立 1992年
代表者 代表取締役 佐藤 英訓
資本金 1000万円
従業員数 8名(2023年5月時点)
売上高 4505万円(2023年3月期実績)
事業内容 ■賃貸店舗斡旋
■賃貸店舗の総合プランニング
■テナントビルの管理、プランニング
■賃貸マンション・アパートの斡旋、管理
■賃貸マンション・アパートの一括借上、賃料保証
■その他、関連する一切の業務 
■「AKI STORE」(アキストア)の運営
事業所 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-52-3 サニー原宿ビル2階
企業ホームページ https://for1japan.com/
個人名の表記について
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