仕事内容 |
システムエンジニア 確実に社員の希望に応える職場です。実際に確かめてみませんか?
★『従業員満足』の高さを入社して実感してください。あなたの希望やキャリアの方向性に応じたプロジェクトをお任せします。納得できるから、成果もあがる。このグッドスパイラルを実感しませんか!
大手SIerやメーカー、コンテンツプロバイダ等を取引先とする当社では、幅広いソリューションを提供しています。スキルや希望に応じて仕事を任せるので、要件定義や顧客折衝など、上流工程を手がけることも可能。そして会社とともに、受託比率拡大を実現していただくことを期待しています。 ■Webシステム開発 ■自社ソフト企画・開発 ■システムコンサルティング ■受託開発 ■モバイルサイト開発
★積極的にチャレンジできる環境がある! 入社後は、一緒にキャリアプランを相談しましょう。そのプランに応じてステップアップしていきます。将来的には、PL・PMを目指すことも可能です!
~プロジェクト例~ ◎製薬会社向けWebシステム ◎大手メーカーの社内管理システム ◎外貨建て経理システム改修開発 ◎モバイルアプリ開発業務 ※メンバーに長く活躍していただけるよう、今後は会計・人事給与などのプロジェクトに注力していきます。 |
応募資格 |
学歴不問
学歴不問 35歳位まで ■何らかの開発経験を1年以上お持ちの方(分野・業種は不問です)
―――次のような方には最適です――― ◎成長企業の勢いを感じたい ◎納得できる評価体制のもとで働きたい ◎可能性のある会社でチャレンジしたい
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募集背景 |
業績も組織規模も順調に拡大中。開発現場をリードしてください!
設立以来、順調に業績を伸ばしている当社。これまでに入社した若手社員も成長し、企業規模は拡大しています。今後はこれまで以上に受託開発の比率を高めていくため、更なる組織強化が必要。そこで、新しい仲間をお迎えします。納得できるキャリアプランや環境のもと、成長してください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間を設けています。待遇等については変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都豊島区西池袋2-29-19 KTビル10F ※その他、一部都内近郊のクライアント先での勤務もあります。プロジェクトに準じます。
交通
本社/JR・私鉄・地下鉄各線「池袋駅」メトロポリタン口より徒歩3分 ※プロジェクトにより異なります。
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勤務時間 |
9:00~18:00 |
給与 |
月給28万円以上 ※経験・能力を充分に考慮し、話し合いの上で決定します。ご希望等がございましたら、お聞かせください。 ★明確な評価体制のもと、給与に関しても高い従業員満足度を得ています!
年収例
年収680万円(33歳/PL) 年収645万円(31歳/PL) 年収600万円(30歳/SE)
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休日休暇 |
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇 ★年間休日125日 |
福利厚生・待遇 |
―――充実した待遇が、社員環境満足度につながっています――― ■給与改定年2回(6月・12月)、賞与年2回(6月・12月) ※別途、業績査定賞与あり ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)、交通費支給(5万円まで/月) ■家族手当、管理職手当、残業手当 ■出産祝金、結婚祝金、誕生祝 ■育児休暇制度、資格取得支援制度(一時金制度、受験費用会社負担、e-learningツールなど参考書) ■社用車、保養施設(静岡県川奈)あり ■誕生日会(月1回)、社員旅行、サマーパーティー、忘年会
☆当社では、しっかりと育児休暇制度が利用されています。実際、この制度を活用し、出産から5年後に職場復帰をしたメンバーもいる位。女性にとって働きやすい職場環境と言えるでしょう。 |
配属部署・教育制度 |
現在、約120名のエンジニアが活躍しています。そのうち、9割以上が中途入社。平均年齢は28歳と若く、全社では3割が女性社員です。若手メンバーが多く、あなたの入社をみんなが待っています。
≪冗談も飛び交う明るい環境≫ 社員旅行やサマーパーティーなど、仲間と親睦を図る機会は豊富。開発現場もチームワークのよさが目立ち、フォローし合う姿がよく見られます。時には冗談が飛び交い、社内が笑いに包まれることも。黙々とPCに向かうだけではない、メリハリのある雰囲気。会議や週報での情報交換も活発です。すぐに馴染めるでしょう。
―――多くの社員を育成してきた万全の体制があります――― テンダでは、一人ひとりのキャリアパスを明確化し、それぞれに適した形で成長をバックアップしています。経験者に関しては、OJT教育を基本とし、周囲からの手厚いフォローも万全。中には、3年でマネージャーになったメンバーもいるくらいです。
また、リーダー研修や各種資格取得セミナーへの参加も幅広く提供しています。とくに若手社員の資格取得率は高く、SJC-P(Java認定資格)やオラクルマスターなど、難易度の高い試験も8割強の社員が取得。ぜひあなたも当社で、さらに腕に磨きをかけてください。 |
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