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株式会社ファミリーマート (東証一部上場)スーパーバイザー(129258)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社ファミリーマートの現在掲載中の転職・求人情報

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スーパーバイザー、店舗開発(ファッション、流通・小売)の現在掲載中の転職・求人情報

スーパーバイザーの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/05/30 - 2008/06/26)

スーパーバイザー
正社員職種未経験OK
あなたの戦略一つで、『ファミリーマート』が変わる。
『ファミリーマート』を街の一番店に育てていく――。それが、SVの仕事。

立地や客層はもちろん、曜日や時間ごとの売上高推移、売れ筋商品…店舗のあらゆるデータを収集。その「事実」から、新しい販売戦略を練っていく。店舗オーナーと何度も話し合いを繰り返し、『ファミリーマート』にたくさんのお客様を呼び込むにはどうしたらいいかを真剣に考える。こうすれば必ず売上が上がる、なんて正解はない。計画通りに商品が売れることばかりじゃない。

―― 難しい。でも、だから本気になれる。夢中になれる。自分で考えて、自分の意志で動いていける環境が『ファミリーマート』にはあるのだから。戦略方法は、一人ひとりのSVに委ねられている。そのフィールドを活かせるかは自分次第だ。そして、数ヵ月後、店舗オーナーと一緒に描いた“お店の将来像”に少しでも近づくことができたとき。集客数、売上高、利益という数字が目に見えたとき。SVとして、この上ない喜びを感じることができるんだ。

募集要項

仕事内容
スーパーバイザー
『ファミリーマート』を地域一番店に育てる、SVです。

「♪あなたと、コンビニ、ファミリーマート」でおなじみ、『ファミリーマート』の SV (スーパーバイザー)としてご活躍いただきます。店舗オーナーと一緒になり、経営戦略・販売戦略を立案。フランチャイズ店舗のさらなる売上向上を目指してください。

…具体的な仕事内容は以下のようになります…
まずは客層、売れ筋商品など各店舗の状況を把握。次にあらゆるデータを分析しながら、課題を抽出し、売上高アップのために必要な戦略を立てていきます。客層にあわせた商品ラインナップの考案、キャンペーンの企画提案、販促活動…各店舗のオーナーと二人三脚で、利益の最大化を実現してください。また、本部からの新商品情報を提供するのも、大切な仕事の一つです。

※担当する店舗は1人7~8店舗ほど。
 店舗へは社有車でまわることがほとんどです。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎

高卒以上 35歳位迄 【未経験者歓迎・第二新卒者歓迎】
※異業界からのご応募OK!特別な経験は問いません。
※フットワークの軽い方、歓迎します。
 ⇒SVの主な仕事は、担当している複数店舗をまとめていくこと。
  ですから「フットワークの軽さ」は大切な要素の一つなのです。
募集背景 国内外店舗数合計、13875店舗!更なる出店を目指します。

2006年には日本全国の都道府県への出店を果たした『ファミリーマート』。ナショナルチェーンとして、今後もさらなる出店を進めていきたいと考えています。そこで、今回新たな社員を9月までに約10名、採用することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
東京、埼玉、神奈川、千葉の各事業所
※希望を考慮した上で、決定していきます。
※SV昇格までの期間(1年~約1年半程度)は、各店舗での勤務となります。
交通
各事業所により異なります。

■本部/東京都豊島区東池袋3-1-1
 ⇒各線「池袋駅」より徒歩10分
  地下鉄有楽町線「東池袋駅」より徒歩5分
勤務時間 9:00~17:45
給与 月給20万2500円以上
※SV昇格後は、別途SV手当 【月5万5000円】 を支給します。
※月給は経験や年齢を考慮した上で、決定します。
 詳細は面接時にお話しましょう。
年収例
入社1年目/25歳/未婚/年収406万円
入社2年目/30歳/既婚/年収448万円
休日休暇 …年間休日 120日…
■完全週休2日制(土・日)
■夏季休暇(5日)、冬季休暇(5日)、フリーデー休暇(年間6日)
■有給休暇(初年度10日)
■リフレッシュ休暇、慶弔休暇

★自分のスケジュールにあわせて、お休みを取得してください。
夏季休暇5日間、冬季休暇5日間、フリーデー休暇6日間の合計16日間の休日は、自分で決められる休日です。個人のスケジュールにあわせて、自由に取得することができます。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(5月)、賞与年2回(7月・12月)
■各種手当/地域手当(例/東京:月2万5000円)
        家族手当(扶養者一人目:月1万円、2人目以降:月6500円)
        職務手当(スーパーバイザー:月5万5000円)
        出張手当、役職手当
■退職金制度、共済制度、社員持株制度、財形貯蓄制度、報奨金制度
■ファミマポイント支給、社有車貸与
■各種社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生年金)
■交通費全額支給

★朝ごはん代がタダになるかも!?…その理由は?
 半年に1回2万5000円分のファミマポイントを支給。ファミマポイントとは
 その名の通り、全国のファミリーマートで使えるポイントです。年間5万円
 分を支給いたします。
配属部署・教育制度 ★各事業所(ディストリクト)に配属
会社全体では約1000名ほどのSVが活躍中。各事業所には8~10名程度のSVが在籍しています。SVの前職は、ホテルスタッフ、スポーツメーカーの営業、スーパーのバイヤーなど実にさまざま。経験を持たずして入社してきた社員がほとんどですが、今では立派なSVとして仕事と向き合っています。

※スポーツメーカーの営業という異業界から転職してきた驛場(エキバ)の『転職者インタビュー』を掲載しています。あわせてご覧ください!

★店舗を知るところから、スタート!
まずは『ファミリーマート』にて店舗勤務。接客業務、商品陳列、発注など店舗運営に関する業務を一通り学んでいただきます。その後、店長に昇格。店長として経験を積んだ後はSVトレーニーとして、SVの仕事を習得。約1年半程度かけて、SVを目指していただきます。

他にも、以下のような研修制度をご用意しています。
■職種別セミナー(SV・開発・商品担当)
■キャリア開発セミナー(昇格者)
■管理職研修
■経営幹部候補セミナー(次期経営幹部候補者)

会社概要株式会社ファミリーマート

会社名 株式会社ファミリーマート
設立 1981年9月1日
代表者 代表取締役社長 細見 研介
資本金 16,659百万円
従業員数 連結13,955名(2020年2月末)
売上高 <チェーン全店売上高>
2,965,052百万円(2020年2月期実績)
事業内容 フランチャイズシステムによるコンビニエンスストア事業
事業所 <本社>東京都港区芝浦三丁目1番21号
関連会社 国内エリアフランチャイザー
株式会社 沖縄ファミリーマート
株式会社 南九州ファミリーマート
海外エリアフランチャイザー
Central FamilyMart Co.,Ltd.
上海福満家便利有限公司
広州市福満家連鎖便利店有限公司
蘇州福満家便利店有限公司
杭州頂全便利店有限公司
成都福満家便利有限公司
無錫福満家便利店有限公司
北京頂全便利店有限公司
東莞市頂全便利店有限公司
FamilyMart Vietnam Joint Stock Company 他
ファミリーマートの特徴 ファミリーマートは積極的な新規出店と商品力・品揃えを強化し、更なる成長を目指しています。また、駅構内やオフィス内などの立地への出店や、ドラッグストア・JAなどとの一体化店舗など、独自性の高い展開を図っているのも特徴のひとつ。さらに、ファミリーマートの商品を高齢者の方のご自宅までお届けする宅配事業や、銀行との協業による店舗内への窓口併設など、”コンビニ”の新たな価値を創る取り組みにも積極的です。
企業ホームページ http://www.family.co.jp
個人名の表記について
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