転職サイトに掲載されていない約1万5千件の非公開求人の中から、あなたの希望や適性に合わせた最適な求人を毎日お届けします！
- 給与 月給33万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ◎想…
- 場所 本社：東京都豊島区東池袋1-24-1（各線「池袋」…
|
採用担当の方にお話を伺いました。月の平均残業時間は20時間、在宅勤務可など時代に合ったハイブリッド型の就業環境を推奨している同社。私生活と仕事のメリハリをつけたい方におススメです。
|
エン転職 取材担当者
森山
|
 |
| 仕事内容 | 財務経理担当◆リモートワークOK！／多数の自社メディアを運営 Webマーケティング事業を推進している当社。ユーザーのインサイト（深層心理）を徹底的に探究し、難易度の高い領域でユーザーの良質な意思決定をサポートしています。あなたには主計業務として、まずは当社単体の決算業務をお任せします。スキルや希望に応じてグループ会社決算などにも関わっていただく予定です。 【具体的な業務内容】 ■月次・年次決算業務全般 ■起票、記帳、計算、作表と勘定科目管理に関するマネジメント ■経費精算、請求書に関する認証業務 ■事業拡大による経理まわりのスキーム設計 └例）システム検討、経理業務フロー ■キャッシュフロー分析・管理 ■予実管理運営 【経理部門が使用しているシステムなど】 ■会計ツール：マネーフォワード、NetSuite ■ワークフロー：ジョブカン、TOKIUM 【業務のポイント】 ◎今後の更なる成長に向けて、3ヶ年計画で現在の倍以上の売上規模への成長を見込んでいます。経営から当部署に対する信頼も厚く、当部署が裁量と自由度をもって経理チームを運営していることができ経理担当としてのスキルアップができる環境があります。 ◎新しいシステムの導入など、プロジェクトとして新たな取り組みに挑戦することが多く、それらをリードできるプロジェクトマネジメントのスキルを磨くことが可能です。 【配属先について】 ◎経理財務チームへ配属です。現在、30代～50代の社員2名、派遣社員3名が所属しており、日々協力しながら業務を推進しています。 ◎経理財務チームは、総務・法務・労務などバックオフィスを支える経営推進室に属しています。給与計算は労務部門が担当しています。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 当社業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
■経理実務で主計業務や決算業務の実務経験をお持ちの方（事業会社or事務所経験は問いません。） ■月次・年次決算を一人で完結できる方 |
| 募集背景 | 金融・人材・法律相談・ECなど複数のデジタルメディアを運営する当社。 デジタルメディア事業のリーディングカンパニーとして、2016年は13億円だった売上は、2023年には123億円の売上を遂げるほど急成長しています。現在では、約30メディアを開発・運用をするまでとなりました。 今後は新規事業やM&Aを加速させてHD体制にする構想です。それに伴い連結会計づくり、内部統制強化、業務フロー構築などが必要であり、組織や事業成長を支え推進していくため、経理部門でご活躍いただける方を募集いたします。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇・条件に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー16階
※リモートワークOK（在宅頻度：週2日程度） ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および福岡支社 交通
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」1番出口より徒歩4分
|
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ※月の平均残業時間は20時間です。 |
| 給与 |
月給38万円以上＋業績連動賞与年2回 ※上記金額には固定残業代（月45時間分・9万9000円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 ※想定年収は500万円～700万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■年次有給休暇（時間単位での取得可能） |
| 福利厚生・待遇 | ■業績連動賞与：年2回 ■昇給：年2回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■住宅関連手当 ■産休・育休手当 ■家族手当 ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／上限月3万5000円） ■近接住宅手当（1万円～3万円 ※支給条件あり） ■確定拠出年金 ■社員旅行（業績連動） ■定期健康診断 ■パワーランチ制度（他部門の人とのシャッフルランチ） ■チーム飲み会補助金制度 ■リフレッシュマッサージ制度（会社で無料マッサージが受けられる） ■お昼寝制度（毎日15分自由に昼寝が可能） ■リファラル採用報酬制度 ■インフルエンザ予防接種（会社全額負担） ■産業医セミナー ■受動喫煙防止対策：あり（屋内に喫煙可能室設置） |
| 設立 | 2006年 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 世一 英仁 |
| 資本金 | 3100万円 |
| 従業員数 | 単体：308名 連結：484名 ※2023年8月末時点（学生インターン含む） |
| 事業内容 | ■デジタルメディア事業 ■デジタル集客支援事業 ■プラットフォーム事業 |
| 事業所 | ■東京本社 東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー16階 ■福岡支社 福岡県福岡市中央区天神2-8-38 協和ビル3階 |
| 関連会社 | 株式会社Parasol 株式会社アーク・コミュニケーションズ 有限会社アーク・ビジュアル・ワークス アンパサンド株式会社 ハイマネージャー株式会社 HYACCA株式会社 |
| 企業ホームページ | https://cuebic.co.jp/ |
| 入社までの流れ |
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。
※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。 |
|---|---|
| 応募受付方法 |
応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。 ※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。 |
| 連絡先 |
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
|
