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営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/05/06 - 2008/06/02)

営業
正社員職種未経験OK転勤なし
“人の役に立つことが好き”をきっかけに、人材ビジネスにチャレンジしませんか。
――人材ビジネスに携わりたい!
というあなたの意欲に、当社は応えたい。営業経験はもちろん、特別な経験も一切問いません。当社でなら、未経験から人材ビジネスにチャレンジできます。「未経験からでも、人材ビジネスに挑戦したい」というあなたを、応援したいと考えています。

あなたにお任せしたいのは、「企業」と「エンジニア」の橋渡し役として活躍する、いわば、人材コーディネーターのお仕事。先輩が担当していた企業やエンジニアを引き継いで始めるから、少しずつ業務を覚えていくことができます。何より大切なのは、スキルよりも純粋に人を想うキモチ。「企業」と「エンジニア」の両者がハッピーになれるように、活躍してください。

安心して入社できるように、3ヶ月の試用期間中の給与は月給30万円(23歳以下の方は月給25万円)を支給。待遇面もバックアップします。試用期間後は、あなたの頑張りでそれ以上のインセンティブを目指してください。当社でなら、「誰かの役に立ちたい」という想いがあれば、未経験からでも人材ビジネスに携われるのです。

募集要項

仕事内容
営業
エンジニアと、お客様企業の橋渡し役を担います。

人と企業の橋渡し役を務めるのが、あなたのおシゴト。クライアントのニーズに合ったエンジニアの人選や就業後のエンジニアへのフォローもお任せします。エンジニアが希望の仕事に就き、スムーズに仕事を進められるようにサポートしてください。

【仕事の流れ】
▼企業のニーズをヒアリング。
▼エンジニアの希望やスキル、経験を考慮して、企業に紹介。
▼エンジニアと企業の面談に同席し、エンジニアをサポート。
▼就業後のエンジニアへのフォローやカウンセリング。

【入社後の流れ】
入社日:各種手続きや会社のルールを覚えるためのオリエンテーション。
2日目~1週間:社内で以下の研修。
■仕事の流れ ■事務手続きの知識 ■IT業界の知識 ■クライアント企業の知識 ■エンジニアの志向性

2週目:先輩に同行して、「エンジニアのフォローの仕方」「企業とエンジニアをマッチさせる方法」を学びます。
3週目以降:先輩からクライアントとエンジニアを引き継ぎます。ひとり立ちまでは、先輩がサブ担当としてフォローしますのでご安心ください。
入社後3ヶ月から半年でひとり立ち。まずは、エンジニア10人ぐらいからスタートし、最終的に20~30人、20社を担当。1日2社程度訪問し、昼と夜にエンジニアと面談します。
応募資格
専門卒以上職種未経験歓迎

専門卒・短大卒以上 ≪実務未経験者・第二新卒者・異業界からの転職者 大歓迎!≫
■社会人経験をお持ちの方。業界・職種等は問いません。
※入社時点でのIT知識は問いません。

★以下にあてはまる方は、ぜひ当社へお越しください!
□人の役に立てる仕事がしたい。
□物事をポジティブに考えられる。
募集背景 組織強化のために、新しく営業スタッフを1~2名増員します。

設立以来、順調に業績を伸ばしている当社。上場企業をはじめとした、優良企業からの案件依頼が増加しているため、組織体制を強化し、更なる業績拡大を目指しているところ。そこで今回、1~2名の新しい営業スタッフを募集します。
雇用形態
正社員

正社員(試用期間3ヶ月)
勤務地・交通
東京都中央区銀座4-10-10 銀座山王ビル3階
※転勤はありません
交通
東京メトロ日比谷線「東銀座駅」A2出口よりすぐ
東京メトロ丸ノ内線、銀座線「銀座駅」より徒歩3分
勤務時間 9:00~17:30
給与 固定給制 月給20万円以上+インセンティブ+賞与
※3ヶ月の試用期間中は固定給制 月給30万円(23歳以下の方は月給25万円)になります。
※経験・能力を考慮して、決定いたします。
年収例
入社1年目/420万円
入社2年目/480万円
入社5年目/600万円
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、夏季休暇もあります。
福利厚生・待遇 ・昇給あり
・賞与年2回(4.3ヶ月/2007年支給実績)
・インセンティブ制度(今月の結果が翌月のインセンティブに反映。インセンティブとして月45万円支給されたのが、今までの最高額です)
・各種社会保険完備、交通費全額支給
・社員旅行(年1回、全額会社負担で海外旅行。過去にハワイや台湾などに行きました)
・保養所あり/熱海、湯沢、一ノ宮、ハワイ
・エンジニア紹介キャンペーンを実施
※入社後に知り合いのエンジニアを紹介すれば、2万円支給!
※社内は全て禁煙となっています。
配属部署 営業部への配属となります。マネージャーも含めて、平均年齢34歳の8名(男6名、女2名)が活躍中!全員が中途入社です。そのため、中途で入ってきた方も、すぐに溶け込みやすい環境です。また、ワンフロアーなので風通しもよい雰囲気。営業スタッフ同士、社内にいるときはお互いに仕事を助け合う風土があります。

【日野英樹/マネージャーより】
エンジニア、一人ひとりの希望や内面のフォローを行なうのが私たちの仕事です。エンジニアが就労してから勤務先といろいろな交渉を行なったり、先々まで責任をもってサポートしています。もちろん、あなたが一人前になるまで、とことんバックアップする予定です。ぜひ、よろしくお願いします!

会社概要株式会社シ・エム・シ

会社名 株式会社シ・エム・シ
設立 1996年
代表者 代表取締役 館林 基博・館林 雅人
資本金 1000万円
従業員数 100名 ※うち正社員48名(2023年8月現在)
売上高 20億円(2022年9月期実績)
19億円(2021年9月期実績)
事業内容 コンピューターシステムのソフトウェア開発支援
企業内システムのコンサルティング支援
一般労働者派遣事業[許可番号(派)13-301513]
有料職業紹介事業[許可番号 13-ユ-302642]
事業所 ■本社
〒104-0061
東京都中央区銀座4-10-10 銀座山王ビル3階
主要取引先 (株)アイネス
(株)インテック
(株)オープンストリーム
コムシス情報システム(株)
さくら情報システム(株)
(株)シーイーシー
(株)シーエーシー
(株)システナ
シンプレクス(株)
日本電気(株)
(株)ハイマックス
(株)日立ソリューションズクリエイト
富士ソフト(株)
(株)リクルート
(株)レコチョク
NECソリューションイノベータ(株)
SCSK(株)
(株)SRA
TOPPANエッジ(株)

他、約200社(敬称略)
企業ホームページ https://www.cmc-a.co.jp
採用ホームページ 株式会社シ・エム・シ 【CMCからのお約束】平均残業時間 19.6時間私達と一緒に…
https://en-gage.net/cmc-a
個人名の表記について
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