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スイスポートジャパン株式会社
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スイスポートジャパン株式会社(丸紅グループ)空港オペレーションスタッフ◆空港内のオフィス勤務/入社祝い金10万円/賞与年2回/住宅手当あり!(1273792)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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空港オペレーションスタッフ◆空港内のオフィス勤務/入社祝い金10万円/賞与年2回/住宅手当あり!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/02/15 - 2024/03/13)

空港オペレーションスタッフ◆空港内のオフィス勤務/入社祝い金10万円/賞与年2回/住宅手当あり!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問
地上から空の旅を守る、立役者。
――飛行機には飛びやすい角度があることを、ご存知でしょうか。
積み込む貨物の位置に偏りがあると、飛行機が離陸時にバランスを崩しやすくなります。そのため、安全に飛行機がフライトするために、貨物量や、配置、積み込みの手順を調整し、最適な重心位置になるよう調整する「ウエイト&バランス」と呼ばれる仕事があります。

着陸先の天候や遅刻している搭乗客の情報など、フライトの可否まで決める情報を収拾し、機長に提出。正しい情報を伝達することで、飛行機は時間通り、安全に飛び立つことができるのです。フライトを地上から支えるオペレーションスタッフは、まさに陰の司令塔と呼べる存在です。

貨物の位置は燃費にも影響します。長距離フライトの場合、貨物のバランスを調整するだけで、何百万円というコストカットに繋がることも。バランス調整にくわえ、ビジネスクラスの方の手荷物は取り出しやすい場所に配置するといった配慮まで行ないます。

機長からも頼りにされる、オペレーションスタッフ。安全を守る仕事に、誇りを持って働ける職場です。

募集要項

仕事内容
空港オペレーションスタッフ◆空港内のオフィス勤務/入社祝い金10万円/賞与年2回/住宅手当あり!
飛行機の安全なフライトを守る「ウエイト&バランス業務」をお任せします。

【Q1】どのような仕事ですか?
【A1】積み荷のコントロールや機長への情報提供を通して安全な運航を支える業務です。

…具体的には…
◆ロードコントロール業務(ウェイト&バランスやロードプラン作成など)
◆オペレーションコントロール業務(空港会社などへの連絡や調整、出入国に関する業務など)
◆マネージャーへ業務状況やイレギュラーの報告、対応
◆社内・カスタマーのマニュアルとドキュメントの管理、更新
などをお任せします。

<ウェイト & バランス業務とは?>
乗客や貨物、手荷物の重量をチェックして積み込む場所や順序を決め、
重心位置を調整して飛行機がバランスを保てるようにする仕事です。

――Point!
基本的にはシステムで計算しますが、状況によっては積載量などを手計算することも。
足し算や掛け算など、難しい計算ではないため、シンプルな計算ができれば問題ありません。

【Q2】未経験でも大丈夫ですか?
【A2】ほとんどの社員が未経験スタート!手厚い研修システムが整っていますので、ご安心ください。

◆業務の研修・トレーニング◆
1~2週間程度の座学研修で、飛行機の仕組みやメーカーごとの構造の特徴、計算時に留意する点や算出方法などを学びます。
◆スキルチェック◆
航空会社ごとに設けられているスキルチェックを経て、現場に入ります。最初は航空会社1~2社程度を担当し、徐々に担当社数を増やしていきます。

【Q3】キャリアパスについて知りたい!
【A3】キャリアチャンス(社内公募)制度を設けています。

各支店で空きポジションがあれば社内公募が始まり、従業員の意志で空いたポジションに手を挙げることが出来ます。「挑戦してみたい」という意欲を実現できる環境が整っています。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■普通自動車運転免許(AT限定可)
■英語での日常会話ができる方
└目安としてはTOEIC500点以上または同等以上の英語スキル(英検2級以上)をお持ちの方を想定しています。
※海外の方の場合は、日本語検定N1以上を目安として設定しています。
※国際便の担当をお任せするため、仕事中に英語でのやりとりも発生します。

<<未経験の先輩社員も活躍中!>>
中途入社メンバーの前職は事務や営業、工場スタッフ、アパレル店員、美容部員、スポーツインストラクター、保育士、小学校教師、製造職などさまざま。
社会人経験10年以上の方も歓迎します。
志望動機は「昔から空の仕事に憧れていた」「空港で働く仕事に興味があった」
「英語を使う仕事がしたかった」といったものが多いです。
募集背景 当社の母体であるスイスポートインターナショナルは、グランドハンドリング業で世界最大級のシェアを誇っています。日本法人であるスイスポートジャパンは、2006年に丸紅との合弁企業として誕生し、ランプ・オペレーションスタッフはもちろんのこと、あらゆる航空サービスを提供。各航空会社のニーズに応え続けています。さらなる航空業界の活発化を見据え、ともに未来をつくっていける新たな仲間を10名以上募集いたします。
雇用形態
正社員

※試用期間6ヶ月あり。期間中の給与・待遇は変わりません。
※当社に腰を据えて、末永くご活躍いただける方をお待ちしています。
勤務地・交通
【国内の空港(成田・羽田・中部・関西・福岡・那覇)】
※初任地は、希望を最大限考慮いたします。
※近年の実績では、ほとんどの方が希望勤務地で勤務しています。
※U・Iターン歓迎

【勤務地詳細】
■成田国際空港(千葉県成田市)
■羽田空港(東京都大田区)
■中部国際空港(愛知県常滑市)
■関西国際空港(大阪府泉佐野市)
■福岡空港(福岡県福岡市)
■那覇空港(沖縄県那覇市)

※公共交通機関運行外の時間帯に出勤・退勤の場合は
 会社が手配したタクシーもしくは送迎車にて送迎を行います。
※マイカー通勤可能
※空港内の駐車場に空きがない場合がございますので、予めご了承ください。
交通
■成田国際空港/各線「成田空港駅」より直結
■羽田空港/各線「羽田空港駅」より直結
■中部国際空港/名鉄線「中部国際空港駅」より直結
■関西国際空港/JR・南海線「関西空港駅」より直結
■福岡空港/地下鉄空港線「福岡空港駅」より直結
■那覇空港/ゆいレール「那覇空港駅」より直結
勤務時間 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間以内)
※受託航空会社の運行時間に応じて実働4時間~12時間のシフト勤務となります。
※シフト勤務により、平日が公休になる週もあります。
※空港近辺に住むことができる『借上げ社宅制度』が利用できます。
給与 月給18万円~35万円+賞与年2回+各種手当

【羽田空港支店のみ】
月給23万5000円~35万円+賞与年2回+各種手当
※上記月給額には、一律支給の地域手当(1万5000円)を含みます。

【関西国際空港・中部国際空港】
月給22万円~35万円+賞与年2回+各種手当

※経験・スキルを十分に考慮。
※あくまで最低支給額です。その後、随時昇給あり。

<モデル月収例>※以下は交通費含まず
月収24万5000円(基本給+各諸手当)(入社2年目/一般職)
月収28万円(基本給+各諸手当)(入社5年目/一般職)
年収例
390万円(入社3年目/一般職)
450万円(入社5年目/一般職)
800万円(入社7年目/管理職)
※各種手当含む
休日休暇 ■月8日以上(シフト制)
※シフト勤務により、平日が公休になる週もあります。
■年次有給休暇
■特別休暇(慶弔休暇等)
■産前、産後休暇
■育児休暇

★産前産後、育児休暇取得実績あり
>>実際に制度を利用して働き続けている先輩もいます!
福利厚生・待遇 <制度>
■昇給年1回
■賞与年2回/7・12月
■退職金制度
■社会保険完備/雇用・労災・健康・厚生年金
■借上社宅制度/新入社員に限り賃貸物件の賃料70%を会社が負担(補助額、利用期間に上限あり)
■資格取得支援制度

<手当>
■交通費手当/上限有
■時間外手当/1分単位
■早朝手当500円/1回※早朝5~8時
■深夜手当/22時~翌5時
■クリーニング手当/月2000円
■職務従事手当※対象者のみ
■住宅手当/月2~3万円※物件による、対象者のみ
■年末年始手当

<その他>
■制服貸与
■受託航空会社提供航空券
■福利厚生会員カード支給
■宿泊施設・飲食店各種割引
■語学ビジネススキル学習支援(e-learning)
■入社祝い金/10万円支給※2024年4月入社迄の方限定
└試用期間満了時(入社6ヶ月後)と入社1年後の2回に分けて支給
キャリアアップ <キャリアパス>
~実力次第で上を目指せます~
★30代で空港支店長に(実績あり)
※一般職→管理職(マネージャー)→管理職(支店長)
★女性活躍中!全管理職のうち、約25%が女性。
★一般職からマネージャー・支店長等の管理職への登用実績あり

<キャリアチャンス例>
オペレーションサービス課スタッフ→本社採用スタッフ
関西空港旅客サービス課スタッフ→成田空港旅客サービス課スタッフ
ランプサービス課スタッフ→トレーニングセンターマネージャー
※キャリアチャンス実施件数…2022年40件、2023年60件
社員インタビュー Q. 入社のきっかけは?
大学で英語を専攻していたので、仕事で活かしたいとずっと思っていました。子どものころ両親がよく空港に連れて行ってくれていて、飛行機を見るのも好きでしたし、空港で働くことに憧れがあったんです。語学力を活かせて空港で働ける、まさにこれだ!と思いました。

Q. スキルアップはできますか?
全くの未経験からの挑戦だったので正直不安はありましたが、座学研修で基本もしっかり学べますし、航空会社ごとにスキルチェックもあるので、自分のレベルにあった航空会社を担当できます。自分の成長を実感しながらスキルアップを目指せますよ。

会社概要スイスポートジャパン株式会社

会社名 スイスポートジャパン株式会社
設立 2006年
代表者 代表取締役社長/CEO 多藝 紘一
資本金 5000万円
従業員数 1749名(2023年12月末時点)
売上高 148億円(2023年12月期実績)
59億円(2022年12月期実績)
54億円(2021年12月期実績)
事業内容 ※スイスポートジャパンの母体であるスイスポートインターナショナルは、世界44ヶ国・294ヶ所の空港をカバーしており、グランドハンドリング分野においては世界最大級の会社です。その日本法人である当社は、オペレーションから旅客、ランプ、カーゴ、整備などすべてのグランドハンドリングサービスを提供できる会社として、世界中の航空会社各社のニーズと期待に応えています。
事業所 ■本社/大阪府泉佐野市りんくう往来北1 SiSりんくうタワー12F
■拠点/成田国際空港支店、羽田空港支店、中部国際空港支店、関西国際空港支店、福岡空港支店、那覇空港支店
泉佐野市発『移住支援金』のご案内 ■スイスポートジャパンは本社を構える大阪府泉佐野市と包括連携協定を締結しています。
http://swissport.co.jp/news/20230726-80.html

■東京圏から泉佐野市内(関西国際空港)で勤務のため移住となった場合、移住支援金の支給対象となります。

支給要件など詳細に関しては、下記リンクより泉佐野市HPからご覧ください。
https://www.city.izumisano.lg.jp/kakuka/koushitsu/seisaku/menu/12020.html

※泉佐野市の移住支援金に関して弊社は一切関与が出来かねます。お問い合わせは泉佐野市へ直接お問い合わせ願います。
企業ホームページ http://www.swissport.co.jp
採用ホームページ スイスポートジャパン株式会社 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/swissport_career
個人名の表記について
「スイスポートジャパン株式会社」への気になるはこちらから
※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
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