- 【事業内容】
- ■BPO事業 ■リペア事業 ■システム開発 ■リユース事業 ■派遣事業（一般労働者派遣 派14-020021）・SES
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | スマホ修理の管理スタッフ◆未経験歓迎／SDGsや生活必需品に関する事業で安定／設立以来黒字経営 ＼創業以来黒字経営を実現！／1997年の創業以来、黒字経営を実現している当社。あなたには、メーカーから請け負ったスマートフォンやタブレットの修理を手がける部署で、管理業務をお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ◆スケジュール管理 メーカーから修理が必要なスマートフォンやタブレットが届くので、納期に間に合うようスケジュールを立てます。「いつどんな作業をしていくか」「どこにどんなスタッフを配置するか」などを計画していきましょう。 ◆作業スタッフ管理 作業スタッフの教育や指示だし、フォロー、シフト調整などを担当します。管理するスタッフは10～20名ほど。ミス防止や作業効率化のために定期的に作業工程を見直しながら、みんなで協力して作業を進めていきます。 ◆品質管理 修理が完了したスマートフォンやタブレットの品質をチェック。「パーツの色が合っているか」「動作は正常か」「細かい傷はないか」などを機械や目視で確認します。 ※状況に応じて、一部修理作業などもお任せします。 ＜仕事のポイント＞ ★あなた次第で、大幅な業務効率化につながります！ 例えば、「あのスタッフは細かい作業が得意だから、この工程を任せよう」「あの作業はミスが起きやすいから、チェック表を利用しよう」など、あなたのアイデアで作業を効率化することが可能。指示の出し方1つでスタッフの動きも変わるため、日々工夫しながら仕事に取り組めます。 ★ゆくゆくはチームリーダーや拠点長を目指せます！ 業務に慣れれば、チームリーダーを目指すことが可能。首都圏には複数の拠点があるため、希望やスキルに合わせて拠点長にも挑戦できます。キャリアアップしやすい環境です！ |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★応募に必要な条件はありません！ ＼こんな方は、大歓迎です！／ □バイトリーダーなど、人をまとめた経験がある □携帯電話の販売スタッフなどの経験がある □後輩の教育など、人材育成に興味がある □安定性の高い会社で働きたい |
| 募集背景 | ＼業績好調により、新たなメンバーを募集／ スマートデバイスを中心としたフルフィルメント事業やシステム開発事業、自社製品の開発事業など、多彩な事業を展開している当社。創業以来黒字経営を継続しており、社会経済が不安定な近年でも、増収増益を実現してきました。 携帯電話の修理事業に関しては2Gの時代から手がけていたことで1000万台以上の修理実績があり、スマートフォンは人々にとって欠かせない生活必需品であることから、現在も多くの依頼が舞い込んできている状況。そこで今回、新たなメンバーを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。※試用期間中の給与や待遇などに変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都墨田区菊川3-17-2
交通
・都営地下鉄新宿線「菊川駅」より徒歩1分
・都営地下鉄新宿線、東京メトロ半蔵門線「住吉駅」A2出口より徒歩約10分 ・都営地下鉄新宿線・大江戸線「森下駅」A4出口より徒歩約10分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） |
| 給与 |
月給23万7060円以上＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） ◎経験や能力などを考慮の上、決定いたします。 ◎月給には固定残業代（20時間分／3万2060円～）を含みます。超過分は全額支給します。 年収例
330万円／20代前半（入社1年目）
400万円／20代後半（入社4年目） 520万円／30代前半（入社8年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（日曜＋平日、祝日） ■年次有給休暇（最大20日！） ■育休・産休 ◎男女ともに、取得・復職実績あり！ ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■子どもの看護休暇 ■生理休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：3ヶ月分） ■交通費支給（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月5000円） ■住宅手当（月5000円以上） ■退職金制度 ■オフィス内分煙 ■制服貸与 |
| 入社後の流れ | 入社初日は、神奈川県横浜市にある本社にて、半日ほど社員研修を実施。会社について、社内システムの使い方、就業規則などを教えます。その後、現場でOJT研修をスタート。マニュアルに沿って、先輩がイチから業務を教えていきます。 入社後1～2ヶ月ほどで、簡単な工程の管理ができるようになるイメージ。1人ひとりのスキルに合わせて教育していくので、徐々にできることを増やしていけばOKです。先輩がすぐ近くにいるので、いつでも相談しやすい環境。未経験でも安心です。将来的には、後輩育成、チームリーダー、拠点長などへとステップアップできます！ |
| 一緒に働くメンバー | 配属先には、4～5名の社員と、10～20名の作業スタッフが在籍しています。社員は男性が多く、年齢層は20代～40代。作業スタッフは男女ともに20代～50代の幅広い方が活躍しています。 配属先はオフィスビルの中にあり、駅から徒歩1分とアクセスの良い立地。お休みは希望休が取りやすく、今年入社の新入社員もおり、働きやすい環境です。結婚時には5日間の休みが取れるのに加えて男性の育休取得実績もあり、ライフイベントがあっても安心。実際に、5年以上と長く在籍している社員が多いですよ。 |
| 会社名 | 株式会社日本アシスト |
|---|---|
| 設立 | 1997年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 大島 正之 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 700名（2023年3月時点） |
| 売上高 | 34億円（2023年3月期実績） |
| 事業内容 | ■BPO事業 ■リペア事業 ■システム開発 ■リユース事業 ■派遣事業（一般労働者派遣 派14-020021）・SES |
| 事業所 | ＜本社＞ 〒230-0051 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-36-1 ナイス第2ビル6F ＜事業所＞ 東京モバイルセンター／東京都江東区亀戸7-53-18 大阪事業所／大阪府大阪市天王寺区悲田院町8-22 ニッセイ天王寺ビル4F 広島事業所／広島県東広島市西条本町12-8 坪島ビル1F 南船橋フルフィルメントセンター／千葉県船橋市浜町3-2-3 MJロジパーク船橋2 |
| 主要取引先 | ■SBフレームワークス株式会社 ■シャープ株式会社 ■ソニー株式会社 ■Sky株式会社 ■日本システムウェア株式会社 ■西菱電機株式会社 ■富士ソフト株式会社 ■株式会社アルファシステムズ ほか |
| 公式マスコットのツイッター | https://twitter.com/28ssist/ |
| 企業ホームページ | https://www.n-assist.co.jp/ |
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