- 【事業内容】
- ■コンタクトセンター ■バックオフィス ■PrimeDesk（統合ITサービス） ■統合型BPO ■セールスマーケティング ■セキュリティ ■デジタルコミュニケーション ■アセスメント／コンサルティング ■研修／トレーニング ■ビジネスコンテンツ ■evelink（リモートワーク） ■金融ワンストップソーシング
勤務地
特長
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| 仕事内容 | デジタルマーケティング運用支援担当◆フレックス勤務OK／SCSK株式会社100％出資子会社 プライム上場企業であるSCSK株式会社の子会社として、IT関連サービスを中心に幅広いアウトソーシングサービスを提供している当社。BPO業界として伸びている中でもITや業務改善に関して特に強みがあります。あなたには、顧客向けデジタルマーケティングの導入・運用支援をお任せします。 ≪具体的な仕事内容≫ ■ビジネス要件のヒアリング、戦略シナリオ策定 ■MAツールの設定、運用（リード管理・メルマガ配信） ■マーケティング運用、レポーティング ■広告運用（リスティング・SNS) ■コンテンツライティング（メールマガジン・メディア・各種広告） ■アクセス解析・データ分析（広告・メディア運用の改善活動） ≪仕事のポイント≫ ◎当社のセールスマーケティングでは、デジタルマーケティングによる見込み顧客の創出はもちろん、インサイドセールスを武器に、見込み顧客の醸成から営業部門への送客までを一気通貫、ワンストップで提供しているため、スピード感と質の高さを兼ね備えた支援が可能です。 ◎アセスメントから導入、プランニングまで数多くのサービス、パッケージを有するため、クライアントの課題に合わせた幅広い支援を実現できます。デジタル領域、アナログ領域双方を組み合わせることで質の高いサポートを提供できることが強みです。 ≪入社後の流れ≫ まずはアソシエイトとして、先輩社員と一緒に活動します。その後経験を積み、コンサルタント・案件ごとのプロジェクトマネージャーとして活動していただくことを想定しています。 ≪働く環境について≫ 充実した福利厚生や少ない残業時間、安定した収入など魅力的な要素が揃っています。産休・育休の取得実績も豊富で、男女ともに取得できています。親会社含め、副業については新聞でコメントを求められるほど柔軟な組織体制です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
※以下両方に当てはまる方 ■営業経験をお持ちの方 ■デジタルマーケティング経験、またはMAツールの利用、導入・運用提案のご経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | コンタクトセンターやバックオフィスを中心に、ITを活用したBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）事業を展開している当社。IT関連に強みを持ち、既存取引先があることを活かして、サービスの幅を着実に広げています。現在は、SaaS企業や製造業、医療機器メーカー、BtoB企業向けのマーケティング提案を担当している部署にて、新たなサービスの企画を構築しているところです。そこで、各センターでの運用支援力の強化を図るため、新たな仲間を増員募集することとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社：東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア12階
◎転勤はありません。 交通
東京メトロ有楽町線「豊洲駅」1c出口より徒歩2分
|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間、コアタイム11：00～15：00） ※月の平均残業時間は15時間程度です。 |
| 給与 |
月給24万円以上＋賞与年2回 ※残業代は1分単位で全額支給します。 ※初年度の想定年収は400万円～570万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■産前・産後、育児休暇 ※取得実績あり ■介護休暇 ■特別休暇（エデュケーショナル休暇・連休サポート休暇・メモリアル休暇など全16種） ■年次有給休暇（当年度分に限り翌年度に繰り越し可能） |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与：年2回（予定年収テーブルや評価・会社業績に準ずる） ■昇給：年1回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（月10万円まで） ■休日出勤手当 ■深夜勤務手当 ■在宅勤務手当 ■人材紹介手当（友人・知人紹介制度） ■退職金制度（確定給付年金＋確定拠出年金） ■慶弔見舞金制度 ■従業員持株制度 ■スキル別教育プログラム ■管理者教育プログラム ■無料健康診断（35歳以上：人間ドッグ） ■無料歯科検診 ■電話健康相談 ■スポーツ施設＆保養所利用可 ■施設優待割引（有名スポーツクラブ・テーマパーク・リゾートなど） ■資格取得支援制度（100種以上／資格取得時の受験費用を会社が全額負担） ■評価面談制度（年1回実施） ■キャリア面談制度（年1回実施） ■受動喫煙防止対策：あり（敷地内全面禁煙） |
| 教育体制について | 全ての従業員（正社員・契約社員）を対象に多様な教育プログラムを提供するだけでなく、各種社内制度や教育推進体制の整備により、従業員のスキル習得・向上を支援しています。また、社内で募集のある職種や住友商事グループ間で会社間を超えた人材公募、年1回の期中キャリア面談など、従業員に寄り添った制度もご用意しています。 |
| 配属部署について | デジタルサービス推進部マーケティングサービス課（正社員20名、契約社員1名）への配属となります。世の中の先端技術をBPOサービスに融合させることによって顧客へ新たな付加価値を提供するとともに、競合他社との優位性強化を担っている部門です。セールスマーケティングBPOやコンサルティングサービスの拡販にも力を入れ、より多くの顧客ニーズに応えて、当社全体のサービス領域拡大を図っています。 |
| 会社名 | SCSKサービスウェア株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1983年 |
| 代表者 | 取締役社長 渡辺 篤史 |
| 資本金 | 6億2000万円（資本準備金含む） |
| 従業員数 | 5521名 |
| 売上高 | 351億8300万円（2023年3月期実績） 340億6800万円（2022年3月期実績） 315億9700万円（2021年3月期実績） 312億3600万円（2020年3月期実績） |
| 事業内容 | ■コンタクトセンター ■バックオフィス ■PrimeDesk（統合ITサービス） ■統合型BPO ■セールスマーケティング ■セキュリティ ■デジタルコミュニケーション ■アセスメント／コンサルティング ■研修／トレーニング ■ビジネスコンテンツ ■evelink（リモートワーク） ■金融ワンストップソーシング |
| 事業所 | 本社／東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア12階 【センター】 札幌センター、札幌第二センター、岩手センター、新宿センター、新宿第二センター、多摩センター、多摩第二センター、多摩第三センター、横浜センター、名古屋センター、福井センター、大阪センター、島根センター、島根第二センター、福岡センター、福岡第二センター、北九州センター、大分センター、大分サテライトセンター、沖縄センター、沖縄第二センター |
| 関連会社 | ■株主 SCSK株式会社 ■グループ会社 株式会社アイネットサポート |
| 企業ホームページ | http://www.scskserviceware.co.jp/ |
SCSKサービスウェア株式会社のデジタルマーケティング運用支援担当◆フレックス勤務OK／SCSK株式会社100％出資子会社（1231990）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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