| 仕事内容 | 販売スタッフ（店長候補） 商売の醍醐味を、思う存分ご堪能ください。埼玉県内で『HARD OFF』『OFF HOUSE』などリユースショップのFC店・31店舗を運営している当社。あなたには、商品の買取りから売値決め、陳列までをお任せします。価格決めから参加できるので、「目利きのチカラ」と「商売センス」が磨かれる仕事です。 ★仕事の流れ★ ▼買取り 持ち込まれた品物の状態をチェックし、買取り額と販売価格を決定。参考にするデータベースはありますが、最後にモノをいうのは自分の相場観。実践を通じて目利きのチカラを磨いてください。 ▼クリーニング・ラッピング ここもウデの見せドコロ。品物の形・状態に応じたお手入れをして新品に近づけていきます。 ▼販売 自分が手がけた商品を、お客様が手にとり、レジへお持ちになったとき…「ありがとうございます！」が口をついて出てしまうくらい、嬉しい瞬間です。 ★“得意ジャンル”を中心に扱っていただきます★ 当社の商品群はブランド、貴金属、洋服、雑貨、家電、インテリア、楽器、パソコン、オーディオなどなど実に多彩。この中から、「これにかけては自信アリ」と言えるモノをメインに扱えます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴・年齢不問 未経験・第二新卒者歓迎！【要普免】 ★応募条件を満たす方すべてとお会いします！★ 人物本位の選考を行ないます。「商売センスを磨きたい」「趣味のジャンルに関わる仕事がしたい」という方ぜひご応募ください。 ※免許は、出張買取りをする際に必要になります。 |
| 募集背景 | もっとたくさんの方のお役に立ちたいから。 リサイクル＆リユースを通じてエコロジー社会の実現を目指し、着実に業績を伸ばしている当社。もっと地域に、そして地球環境に貢献するため、さらなる店舗展開とサービスの向上を図ります。そこで、新たな販売スタッフを募集することに。好きなモノへの知識、こだわりを活かして一緒にお店をつくりましょう！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※ただし、3ヶ月の試用期間があります。期間内の待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
埼玉県内の各店舗
※勤務地は、ご自宅の場所と希望を考慮して決定します。 ※県南地域にも出店を計画中です！ ■HARD・OFF（19店） 羽生店、加須店、久喜店、幸手店、白岡店、北本店、春日部店、北上尾店、上尾本町店、さいたま上小町店、さいたま吉野町店、さいたま浦和南店、さいたま大宮西店、さいたま深作店、さいたま中川店、さいたま浦和東店、越谷草加バイパス店、越谷花田店、川口上青木店 ■OFF・HOUSE（10店） 加須店、久喜店、幸手店、鴻巣店、春日部店、上尾本町店、さいたま大宮西店、さいたま深作店、岩槻店、東越谷店 ■Hobby・OFF 北本店 ■JUNK・HOUSE さいたま三橋店 ※詳しい勤務地は当社HPをご覧ください。（【会社概要】のいちばん下にURLのリンクがあります） 交通
各店舗により異なります。
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| 勤務時間 | 9:45～20:15（実働8時間／シフト制） ※毎日必ず1時間の残業が発生します。そのぶんの手当は「定例時間外手当」として100％支給します。 |
| 給与 |
固定給制 月給18万5000円～33万円 ※あなたの経験・スキル・ポテンシャルを充分考慮して、しっかり給与に反映いたします！ ★試用期間中のがんばり次第では、ベースアップの可能性もあります！★ 年収例
スタッフ 25歳（経験3年）／年収320万円
店長 30歳（経験8年）／年収510万円 |
| 休日休暇 | 月7日休み（シフト制） ※皆で調整しているので、日曜日に休めている店長もいます！ 夏季休暇、年末年始休暇 有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | 昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月） 交通費支給（2万円まで／月） 各種社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金）、企業年金 定例時間外手当（※残業代のことです）、役職手当 制服貸与、保養所有り、退職金制度 車通勤可、駐車場有り |
| 教育制度 2 | 【今後の店舗展開を見据えて、教育にもチカラを入れていきます】 『新入社員研修制度』、『マネージャー昇格時研修制度』といった教育制度を順次、実施していくことを計画中です。これらを活用し、今後増えていくであろうSV（スーパーバイザー）やMD（マーチャンダイザー）などのポジションも積極的に狙ってほしいと思います。 |
| 配属部署・教育制度 | 取り扱うジャンルによって店舗の雰囲気はさまざま。マニアも唸るヴィンテージもののギターがズラりと並ぶ店、ショーケースに高級ブランド品が整然と並ぶ店などなど。どの店舗に配属になるかは、あなたのご希望と適性に合わせて決めていきましょう。 「趣味の楽器がきっかけで、営業職からこの仕事に飛び込みました」「SEだった経験を活かして、パソコンの販売を担当しています」など、異業種からの中途入社者も多数活躍。中には入社4ヶ月で店長に抜擢された者がいたり。経験・社歴などに関係なく頑張りが評価される環境です。 ※詳しい商品ラインナップは当社HPをご覧ください。（【会社概要】のいちばん下にURLのリンクがあります） 【入社後、2週間の社内研修があります】 この期間でひととおりの仕事を覚えていただきます。買取りから、クリーニングの仕方、レジ対応の仕方など、先輩スタッフがイチから丁寧に指導していくので、研修が終わるころにはすっかり仕事に馴染んでいただけるでしょう。特に“買取り”については初めての方が多いかと思いますが、重点的にお教えしますので初めての方でもご安心ください。 ★新潟県にて、フランチャイザー元での研修があります★ さらなるスキルUPを目指すために、上記以外にもフランチャイザー元で2週間の研修があります。その際の交通費・宿泊費は全額会社負担です。 |
| 会社名 | 株式会社大宮電化（HARD OFF・OFF HOUSE） |
|---|---|
| 設立 | 1976年3月（創業は1959年） |
| 代表者 | 代表取締役 青木 義宏 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 560名（店員131名／パート・アルバイト429名） |
| 売上高 | 30億5790万円（2016年3月期実績） 28億324万円（2015年3月期実績） |
| 事業内容 | 総合リユースの販売・買い取り（『HARD・OFF』、『OFF・HOUSE』、『MODE・OFF』のFC店の運営） ■各業態の取扱商品 ◎『HARD・OFF』 …楽器、オーディオ、ビジュアル、パソコン、ゲームソフト、CD、DVD、カメラなど ◎『OFF・HOUSE』 …婦人服、紳士服、バッグ、ブランド、貴金属、時計、家電、家具、インテリア、 生活雑貨、ギフト、スポーツ、アウトドアなど ◎『MODE・OFF』 …ウィメンズ・メンズ衣料品、バッグ・シューズ・アクセサリーなど ◎『HOBBY・OFF』 …フィギュア、カード、ミニカー、年代物玩具、食玩、カプセルトイ、ノベルティなど ◎『ダイソー』 |
| 事業所 | 本社／埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5 本部／埼玉県さいたま市見沼区東大宮5-3-1 ■HARD・OFF（26店） 上尾市 桶川市 春日部市 加須市 川口市 久喜市 越谷市 さいたま市 幸手市 白岡市 戸田市 羽生市 北葛飾郡 川越市 坂戸市 ■OFF・HOUSE（29店） 上尾市 桶川市 春日部市 加須市 川口市 久喜市 鴻巣市 越谷市 さいたま市 幸手市 鶴ヶ島市 戸田市 羽生市 川越市 野田市 坂戸市 ■MODE・OFF（1店） 足立区 ■HOBBY・OFF（2店） さいたま市 上尾市 |
| 関連会社 | 株式会社青木商会 ■エコをテーマとした商品・設備の販売、施工サービス業 ■不動産賃貸・開発事業 |
| 企業ホームページ | http://www.omiyadenka.jp |
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