仕事内容 |
分析員 あなたの分析データが、真相を明らかにしていきます。
担当していただくのは、土壌、水質の環境調査や金属材料を対象とした事故原因の究明、製品の品質検査など。あなたの適性に合わせて、プロジェクトをお任せします。入社時には、分析における知識や経験は問いません。対象物にどんなものが含まれているかを調べるだけではなく、どうしてそのような問題が発生したかまでを調査します。一からじっくり分析スキルを身につけることが可能です。
仕事の流れは、以下の通りです。 ▼サンプリング 基本的には、企業から依頼された対象物を調査します。実際に、河川や工場などの現場に出向き、試料の採取をすることもあります。 ▼測定・分析 「調査対象がどんな物質であるか」「どんな組成をしているか」などを、実験機器を用いて調査しています。対象物の調査だけではなく、有害物質がどうして混入してしまったかまで事細かに調査します。 ▼レポート作成 分析結果をもとに、企業に提出する書類を作成します。分析したデータをもとに、同じようなことが起こらないように、コンサルティングを行なう場合もあります。 |
応募資格 |
専門卒以上職種未経験歓迎
専門卒以上 35歳位まで ≪未経験者・第二新卒者歓迎!≫ ■理系の知識をお持ちの方。
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募集背景 |
業務拡大に伴ない、新しいメンバーを募集いたします。
化学専門のコンサルティングサービスを提供する会社として、設立40年以上の歴史を持つ当社。土壌や水質などの環境調査、金属材料の品質検査などを行なっています。環境問題への関心などが高まる中、当社への依頼が増加しています。そこで今回、組織強化のため、5名のメンバーの増員を予定しています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
■【第一技術研究所】 東京都墨田区東向島1-12-2 ■【第二技術研究所】 東京都台東区雷門2-4-9
交通
■【第一技術研究所】 東武伊勢崎線・東武亀戸線「曳舟(ひきふね)駅」より徒歩7分 ■【第二技術研究所】 東武伊勢崎線・東京メトロ銀座線・都営地下鉄浅草線「浅草駅」より徒歩4分
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勤務時間 |
9:00~18:00 |
給与 |
固定給制 月給22万円以上 ※面接時に年齢・経験・能力を考慮の上で、加給・優遇します。
≪月給例≫ 経験2年半(未経験入社)/25歳/月給25万円 |
休日休暇 |
完全週休2日制(土・日)、祝日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 【年間休日126日】 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月)、賞与年2回(3月・10月) ■各種社会保険完備、交通費支給(月5万円まで) ■時間外手当、出張手当、役職手当、資格手当(環境計量士、作業環境測定士、公害防止管理者、臭気判定士などの資格取得時に支払われます) ■財形貯蓄制度、退職金制度 |
この仕事の気に入っているところ |
◆「やはり最終的には分析センターさんにお願いします」というお客様先から信頼されている言葉をいただけることが嬉しい。
◆毎回、対象物が異なるので仕事に飽きがきません。
◆様々な案件に携わることで、実験機器の使い方や解析方法など、着実に経験や知識を蓄えていけます。 |
配属部署・教育制度 |
◎ほとんどのメンバーが未経験からスタートしました。 各研究所への配属です。環境・有機・無機に特化した事業部に、10~20名のメンバーが在籍しています。中途採用が多いということで社員の経歴はさまざま。色々なバックボーンを持っているので、話を聞くだけで面白いです。入社後は馴染みやすいでしょう。
◎いわば、“分析”のスペシャリスト集団です。 どんな難題にも、これまで蓄積してきた豊富なデータと経験で解明するべく、仕事に臨んでいます。それだけ知識を吸収する意欲が強く、みな頼りになるメンバーばかり。仕事を通じて、環境計量士、作業環境測定士、公害防止管理者、臭気判定士などの資格を取得したメンバーもいます。
◆未経験からじっくり、スキルを磨いていける環境です。 入社後は、まず各研究所を数週間かけて回ります。それぞれの研究対象や実験機器の操作方法など、基本的な知識を説明。その後、あなたの希望と特性を考慮した上で、各部署に配属します。配属先には、あなた専任の教育担当がいます。マンツーマンで業務を覚えていけるから、わからないことがあっても、すぐ解決できる環境です。その分、知識の習得も早いと言えるでしょう。
◆勉強会を随時開催! お昼休みなどを使って、先輩メンバーが勉強会を開いてくれます。ご飯を食べながら、雑談を交えながら、楽しく学習できます。具体的な内容は、事例の共有や質問への応答など様々です。 |
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