- 【事業内容】
- ※manabyWORKSの下に以下2点追加(全部で5つのサービス) システムエンジニアリングサービス(SES)事業「manaby TECHNO」 障害児通所支援事業「バンビ・アイランド」
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仕事内容 | エンジニア◆TOKYO PRO Market上場/残業月20時間以内/年間休日125日 大手通信系企業のシステムやメーカーのtoC向けアプリケーション開発など多彩な案件の中から、あなたの希望をヒアリングした上で案件を提案します。~~案件例~~ ・スマートフォンアプリの新規開発や改修 ・ネットワーク/サーバーの新規構築や運用保守 ・メーカーのtoC向けアプリケーションの新規開発や改修 ★上記は、現在在籍しているエンジニアの担当案件を元にした案件例です。 ~~ここがポイント!~~ ◎専任のキャリアサポーターが、一緒にキャリアを考えます。 自分が今持っているスキルの整理や今後のキャリアプランについて、丁寧にヒアリングした上で一緒に考えていきます。希望する案件や働き方、目標などを遠慮なくお伝えください。 ◎コミュニケーションの場が充実! 当社ではエンジニア同士が気軽に会話ができる機会を月に数回設けています! ◎当社独自の研修制度! 自社開発したeラーニングシステムや、より実践的な研修などを通して、スキルアップしていける環境をご用意しています! |
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応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎
■現場での開発経験が1年以上ある方 募集言語例:Java、JavaScript、PHP、C#、Python、C 等 |
募集背景 | <これから拡大していくSES事業で、新しいメンバーを募集します!> 障害福祉サービスである就労移行支援事業として、eラーニングシステムの開発を手掛けている当社。 この度、就労移行支援事業で培ってきたノウハウを活かして、SES事業を新設することとなりました。 現在2名のエンジニアが稼働しており、事業拡大に向けて新しいメンバーを募集しています。 |
雇用形態 |
正社員
※6ヶ月間の試用期間がございます。期間中の給与や待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
東京都・宮城県にあるプロジェクト先
※案件によってはリモートワークも可能です。 交通
勤務先により異なります。原則、公共交通機関での通勤です。
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勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先にもよりますが、残業は月平均16時間程度です。 |
給与 |
月給23万1000円以上+賞与年2回 ※経験やスキルを考慮して、月給額を決定します。 ※上記の月給は、月25時間分のみなし残業代(3万7800円)、一律支給の稼働手当(2万1900円)を含みます。みなし残業の超過分は追加支給いたします。 |
休日休暇 | <年間休日125日> ■完全週休2日制(土曜・日曜) ■祝日 ■有給休暇 ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(6日) ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■ありがとう休暇(勤続3年以上の方が、1日指定して特別休暇を取得できます) |
福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回(4月) ■賞与 年2回(4月・10月) ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費支給(月3万円まで) ■時間外手当(超過分を追加支給) ■社内禁煙 ■出張手当 |
会社名 | 株式会社manaby |
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設立 | 2016年 |
代表者 | 代表取締役社長 岡崎 衛 |
資本金 | 1億1674万0587円(資本準備金を含む) |
従業員数 | 110名(2023年1月時点) |
売上高 | 6億5,894万円(2023年3月期実績) |
事業内容 | ※manabyWORKSの下に以下2点追加(全部で5つのサービス) システムエンジニアリングサービス(SES)事業「manaby TECHNO」 障害児通所支援事業「バンビ・アイランド」 |
事業所 | 【本社】宮城県仙台市宮城野区榴岡1-6-30 ディーグランツ仙台ビル5階 【支社】東京都中央区日本橋2-15-3 日本橋HYビル9階 |
私たちが大切にしている価値観 | ■Crew first クルーの内なる声を知る わたしたちの仕事は、目の前で生きづらさを抱えるクルーが、自分らしく生きられるように寄り添うこと。クルーは、よりよい未来を一緒につくっていく仲間です。仲間の声に、想いに、いちばん先に心を寄せよう。 ■Think deep 圧倒的に考え抜く わたしたちの支援に、正解はない。だからこそ、一人ひとりが圧倒的に考えよう。そして仲間と力を合わせて、ぶつけあって、あらゆる角度から考えよう。間違えてもいい、よりよくなるように、考え抜こう。 |
私たちが大切にしている価値観(続き) | ■Do now 行動が全てを変える 未来を変えられるのは、行動だけ。考えたら、あとはやるだけ。失敗してもいい、考えて考えてやり続けること。それが、クルーやわたしたち自身の生きやすい未来につながるから。さあ、わたしは今、何をする? ■…always with love 愛を込めて すべての行動の原点には、他者への思いやりの精神がある。クルーやスタッフ、関わる人々すべてに対して、愛情と尊厳を持ち続けることを互いに約束しあおう。誰もが前向きに生きていける、自由で多様な社会を目指して。 ※クルー=利用者様 |
企業ホームページ | https://manaby.co.jp/ |
採用ホームページ | 一人ひとりが自分らしく働ける社会をつくる manabyでは、一人ひとりが自分らしく働け… https://en-gage.net/manaby_saiyo1 |
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