- 【事業内容】
- 飲食店を中心としたサービス業を展開する企業への経営サポートと飲食店の運営
勤務地
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| 仕事内容 | コンサルティング営業 出退店時のファイナンシャルサポートを主に行ないます。クライアントの事業成功に向けて、主に飲食店の出店・退店におけるファイナンシャルサポートをお任せします。必要な費用の調達や資金繰りなどを中心に、物件提供や人材支援もトータルで手がけてください。企業の事業成功のカギを握る、「縁の下の力持ち」とも言える存在です。 ＜あなたが担当するのは■の部分＞ 開業⇒店舗稼動期間⇒退店の時間を表した図です。 ■■■■■□□□□□□□□□■■■■■■■ 【1】 △ △ 【2】 出店 店舗稼動期間 退店 【1】出店まで 店舗の出店には、物件の保証金、内装工事代金や設備費用、アルバイトの募集費や研修の給与など多額の資金が必要です。この資金を調達するのがメインの仕事です。また、初期投資額の軽減方法として、居抜き（家具や設備をつけたまま賃貸すること）物件の紹介も行なっています。 ※詳しくは、下記「ファイナンシャルサポートの流れ」をご覧ください。 【2】退店まで～退店後 店舗を退店する際にも、保証金の償却費用、物件の原状回復費用など様々な直接コスト、間接コストがかかってきます。そこで強みとなるのが、当社のサービスである店舗M＆Aの仕組み。出店意欲のあるお客様との橋渡しを行ない、退店に必要な費用が軽減できることを提案します。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 35歳まで 【未経験者・第二新卒者 歓迎！】 ※金融や不動産に関する知識をお持ちの方は、即戦力として活躍していただけます。 ――以下いずれかに該当する方、大歓迎です―― ◎目的意識を持って仕事に臨むことができる方。 ◎人の話を素直に受け止めることができる方。 ◎負けず嫌いで、目標に向かって愚直に努力できる方。 |
| 募集背景 | 組織の形が見えてきたため、思いきって二期生を募集します！！ 出店・退店をスムーズに低コストで行なうことへ関心を示す企業が増えており、当社へのニーズも拡大中。さらに上場商社から出資を受けたことで、企業としての足場が固まり、業積向上に繋がっています。そこで今後の事業拡大を見据え、組織強化のための増員募集を行なうことになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都新宿区西新宿7-11-17 新宿西ビル4Ｆ
交通
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」、各線「新宿駅」より徒歩5分
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| 勤務時間 | 9：30～18：30 |
| 給与 |
固定給制 月給25万円～50万円＋月次インセンティブ 【月収例】 月収153万円／入社2ヶ月目 年収例
年収1200万円／27歳・入社1年
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| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏季（3日）、GW、年末年始（5日） ■有給、慶弔 ■特別（新婚休暇） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給・昇格随時 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■家賃補助 ■出張手当 ■家族手当 ■役職手当（月5万円～15万円） ■社員旅行（全社員で相談して決定します） ■海外研修（過去にはアメリカ、中国へ行ってきました） |
| 出店時のファイナンシャルサポートの流れ | ▼現状ヒアリング 企業の現状課題、将来展望などをお聞きし、最適な方法を提案します。 ▼必要書類の提出 業務を円滑に進めるために、必要書類（決算書や店の収支表など）をご提出いただきます。 ▼審査 ヒアリング時に提案させていただいた内容に沿い、当社提携の金融機関や店舗売却希望のお客様を紹介いたします。 ▼契約締結 互いのニーズが合致すれば契約になります。もちろん契約の際も、最後までコーディネートさせていただいております。 ※サポートした店舗には、定期的に食事に行っています。 |
| 配属部署・教育制度 | 東京・新宿にある本社のサポート事業部へ配属となります。社長、営業2名、事務の計4名で構成されるセクションです。社長は33歳、営業のメンバーも20代と全員が若い！全員が中途入社でキャリアや年齢に関係なくデキル人はのしあがっていける組織です。お互いに刺激を与えながら、絆を築いていきましょう。 ――基礎を固められるサポート体制があります―― 【1】DVDから知識習得…基礎的な用語や仕事の流れをDVDにて習得します。 【2】ロールプレイング…実際の業務そっくりに実践。知識を自分のものにできます。 【3】アポイントの取り方…ビジネスマナーから営業戦略的な話まで身につけていきます。 【4】同行…先輩社員に同行し、お客様とのやりとりの方法を学びます。 ▽ ここまでできれば、すぐにでも実務に取り掛かれるようになっているはずです！ |
| 会社名 | G-FACTORY株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2003年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 片平 雅之 |
| 資本金 | 5000万円（資本準備金：3億3658万5120円） |
| 従業員数 | 単体：200名 連結：500名 ※パート・アルバイト含む |
| 売上高 | 47億3500万円（2022年12月期実績） 36億4100万円（2021年12月期実績） 39億6300万円（2020年12月期実績） |
| 事業内容 | 飲食店を中心としたサービス業を展開する企業への経営サポートと飲食店の運営 |
| 事業所 | 【本社】 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル33階 【大阪オフィス】 大阪府大阪市北区曽根崎2-11-8 大阪日興ビル9階 【福岡オフィス】 福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館 16階 |
| 関連会社 | 株式会社M.I.T GF CAPITAL PTE.LTD.／シンガポール現地法人 GF CAPITAL(THAILAND)CO.,LTD.／タイ現地法人 GF CAPITAL(VIETNAM)CO.,LTD.／ベトナム現地法人 |
| 経営理念 | 私達G-FACTORYは、『成長を志す人財』と『変革（挑戦）を志す組織（企業）』と共に、新しい価値を創造し続け、常に成長し続けます。 |
| 企業ホームページ | https://www.g-fac.jp |
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