- 【事業内容】
- ■飲食店の経営 ■学習塾の経営 ■書籍・漫画等の企画・出版・販売 ■福祉・介護事業所の経営
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仕事内容 | 新宿の人気ラーメン店『よってこや』の飲食スタッフ ★未経験歓迎!│賞与年4回! オープンから22年、多くの人に愛され続けるラーメン店『よってこや 新宿南口店』にて、接客やラーメンづくりなどをお任せ。経験を積んだのち、徐々に店舗運営といった店長業務もお教えしていきます。・・・『よってこや』について・・・ 新宿駅から徒歩2分の好立地で、常連さんだけでなく新規のお客様も多数来店するラーメン店。『京都鶏ガラとんこつ屋台味醤油ラーメン』が看板メニューです。「関東の鶏ガラ」の甘みと「九州のとんこつ」のコク、そこに香味野菜を融合させて長時間かきまぜる京都伝統のスープが自慢の一品。キレのある特製醤油ダレと背油が、濃厚なのに後味あっさりで、一度食べたらやみつきになると評判です。 ★当店のInstagramもぜひご覧ください! https://www.instagram.com/yo.shinjuku/ ・・・働く環境について・・・ ■高い給与水準! 未経験でも月給30万円以上からのスタート!賞与は年4回支給!家族手当や住宅手当なども充実しており、無理なく長く勤められる環境を整えました。 ■手厚い福利厚生あり! 書籍購入手当や資格取得支援など、会社として社員のスキルアップを後押ししています。また、社内イベントが充実しているのも当社ならでは。社員旅行や忘年会などの行事で盛り上がり、社員同士の絆も深められますよ。 ■早期キャリアアップも可能! 意欲や実績により、早期に店長のポジションにつくことも可能。その他、新店舗の店長やエリアマネージャーなど、目指せるキャリアもさまざまです。たくさんの選択肢の中から、自分の望む将来を手にしてください! |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<業界・職種未経験歓迎!学歴不問> ※もちろん経験者歓迎ですが、技術・経験よりも、人柄を重視した採用です! ※社会人未経験・正社員デビュー、第二新卒歓迎! ※ブランク・転職回数も不問です! |
募集背景 | フード事業を中心に、教育・出版・福祉などさまざまな事業を展開している当社。会社規模は年々拡大しており、売上実績も右肩上がりを続けています。 そんな当社は2024年に向け、フード事業の運営店舗数・売上をより伸ばすための『3ヶ年経営計画』を実行中。新規出店も多数計画しており、組織強化が不可欠な状態です。そこで今回、たくさんのファンを抱えるラーメン店『よってこや 新宿南口店』で働くメンバーを募集することになりました。これまでの経験は問いません。興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください! |
雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変動はありません。 |
勤務地・交通 |
よってこや新宿南口店/東京都新宿区新宿3-35-13 裕永ビル1F
◎転居を伴う転勤はありません。 交通
JR各線「新宿駅」より徒歩2分
東京メトロ丸ノ内線「新宿三丁目駅」より徒歩5分 |
勤務時間 | シフト制(8:30~翌3:00の間で実働8時間) ※営業時間は11:00~翌2:00 <シフト例> 8:30~17:30、18:00~翌3:00 など |
給与 |
【未経験】月給30万円以上+賞与年4回+各種手当 【経験者】月給30万円~56万円+賞与年4回+各種手当 ※上記は固定残業代45時間分/7万5000円以上を含む。超過分は別途全額支給いたします。 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 年収例
654万円:店長(月給45万円+各種手当+賞与年4回)
794万円:エリアマネージャー(月給55万円+各種手当+賞与年4回) |
休日休暇 | ■シフト制(月8~9日) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■育児休暇(取得・復帰実績あり!) ■慶弔休暇 ■バースデー休暇 ■アニバーサリー休暇 ■31日の月休暇 ■入社日休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年4回 ■賞与年4回 ※昨年度支給実績:計78万円(店長の支給例。金額は役職や業績により変動) ■各種社会保険完備 ■交通費(1日1000円まで) ■時間外手当(超過分) ■役職手当 ■家族手当(1人あたり4000円、上限1万円) ■住宅手当(1万円)※規定あり ■永年勤続年数手当 ■飲みにケーション手当 ■繁盛店視察手当 ■出産祝い金 ■資格取得支援(合格時に、試験費用の半額を支給) ■従業員割引制度 ■まかない補助 ■制服貸与 <豊富な社内イベントあり!> 社員旅行、社員総会、誕生日会、PA卒業式、日帰り温泉、BBQ、ソフトライン体育祭、忘年会などの行事が盛りだくさん。社員同士の交流も楽しめる環境です! |
会社名 | 有限会社ソフトライン |
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設立 | 1995年1月 |
代表者 | 代表取締役 馬部 博幸 |
資本金 | 1500万円 |
従業員数 | 50名(2022年11月現在)※正社員のみ |
売上高 | 15億3000万円(2021年8月期実績) 9億3000万円(2020年8月期実績) 8億4000万円(2019年8月期実績) |
事業内容 | ■飲食店の経営 ■学習塾の経営 ■書籍・漫画等の企画・出版・販売 ■福祉・介護事業所の経営 |
事業所 | ■本社/東京都調布市深大寺東町6-21-2-103 ■ELMO/武蔵野市吉祥寺南町1-8-10-102 ■立飲ビストロ Ryo/武蔵野市吉祥寺南町1-17-9 ■吉祥寺 肉寿司/武蔵野市吉祥寺本町1丁目25-4 平田ビル1階 ■新時代 吉祥寺南口店/武蔵野市吉祥寺南町1丁目3-4 ■VABENE(ヴァベーネ)下北沢店/世田谷区北沢2-24-13 ■よってこや 新宿南口店/新宿区新宿3-35-13 裕永ビル1F ■焼肉 みゆき苑/武蔵野市吉祥寺南町2‐10‐5 三慶ビル2階 ★2022年6月オープン ■ELMO+/渋谷区笹塚1丁目56番18号 京王クラウン街笹塚 ★2022年12月オープン |
関連会社 | 株式会社アクシス 株式会社ハーモニー |
10の行動指針 | 1.感謝 ー関わる方達への感謝・想いを忘れません。 2.素直 ー傾聴の姿勢、謙虚でいます。 3.笑顔 ー明るい笑顔の挨拶、いつもご機嫌でいます。 4.プラス発想 ー前向きの考えでその発言を繰り返し、想いを現実化します。 5.勉強好き ー昨日よりも一歩前へ、好奇心と向上心を持ち続けます。 6.整理整頓 -綺麗を維持し、心の平成と全ての流れを良くします。 7.チェンジ ー常識にとらわれず、より良い道・方法を探ります。 8.チャレンジ -決意と覚悟をもって、前進します。 9.コンペティション -執念と競争心をもち、スピードをもって行動します。 10.コミュニケーション ー率先した対話で、問題を事前に解決します。 |
3つの基本方針 | 【1.お客様と商品に対する方針】 社会に必要とされる、わくわくする空間、感動する商品の創出を追求します。 【2.社員とその組織作りに対する方針】 永続的な企業経営が第一であることを念頭に、全社員が幸せを実感出来るよう豊かさの追求をします。そして、明るく楽しい社風創りに努め、全社員の各業界における地位の向上を図り、社員とその家族が誇れる会社を創ります。 【3.地域・社会、業界、取引先・関係先に対する方針】 各地域では対話や関りを大切にし、共に信頼関係を築き、業界では、オンリーワンを目指し、各方面では、その方達の一番のお得意様になります。 |
企業ホームページ | https://softline.jp/ |
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