- 【事業内容】
- ■リスティング広告情報提供、リスティング広告代行 ■リスティング広告コンサルティング業務 ■ランディングページ・ホームページ制作 ■Webマーケティング代行、コンサルティング業務
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | Webコンサルタント（半年でWebマーケティングのプロに育てます） Web上での集客に悩むクライアントに対し、リスティング広告などを用いた課題解決のコンサルティング支援をお願いします。最近は大手クライアントの内製化の支援も行っているため、幅広い領域でご活躍いただけます。 ＜研修カリキュラムは、すべてオリジナル＞ 広告やマーケティングのことはもちろん、コミュニケーションやプレゼンテーションスキルなどコンサルタントとして必要なスキルを身につけていただきます。 各項目ごとにテストがあり、すべてのテストに合格できたら現場へ配属となります。 ＜クライアントの「困った」を解決する存在に＞ 当社は総合的なデジタルマーケティング会社ですので、リスティング広告や SNS広告、Amazon広告やYouTube広告などの最新の広告媒体も含めたさまざまな商材を扱います。 集客にお困りのクライアントの課題にあわせた手法をご提案し、 効果を見ながら改善を繰り返すお仕事です。 ★仕事の流れをご紹介★ ▽営業が受注してきた案件を引き継ぐ ▽案件チームを組み、引継ぎミーティングを実施 ▽戦略の打ち合わせ～広告戦略のご提案 ▽日々の広告運用、アクセス解析 ▽効果検証と次回に向けた改善提案 研修では「そもそもマーケティングとは？」という初歩から勉強できるため、未経験の方も安心です。 弊社は中途入社の98%が未経験の業界出身ですので、半年間でデジタルマーケティングのプロになるナレッジが揃っています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜未経験、第二新卒の方、歓迎＞ 学歴不問/業界未経験歓迎 ※職種・業界未経験、社会人未経験の方、歓迎。 社員の98％がWeb業界未経験者です！ ★研修を充実させてお待ちしています！ 入社後は研修を通してイチから専門知識を習得できます。そのほか、毎朝のデザイン研修やマーケティング勉強会も実施（参加任意）。スキルアップを全力でサポートしています。 |
| 募集背景 | 【3名以上の積極採用です！】 Webによる中小企業の集客支援事業から出発したデジタルアスリート。創業当初から蓄積してきた確かなノウハウと、お客様に寄り添うコンサルティングを武器に、着実にお客様の信頼を獲得しています。すでに企業からのご紹介などでご依頼をいただいていますが、今後はさらにインハウス支援を強化し、「デジタルマーケティング支援の最高峰」を目指した組織拡大を推し進めたいと考えています。 そこで今回、その主軸となるコンサルタントを募集することになりました。デジタルマーケティングのノウハウを持ち、お客様のご希望に合わせた提案ができる人材へ、イチから育て上げます。 |
| 雇用形態 |
正社員
■正社員※3ヶ月の試用期間があります。この間の給与や待遇などに変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■本社｜東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング4階
＜リモートワーク可能＞ 出社コースとリモートコースを選択できます。1人で仕事ができると判断されたらリモートコースを選ぶことが可能。出社コースでも、月8回はリモートOKなど柔軟に働けます。 交通
・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分
・都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | ■9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間） ※残業は月20時間～30時間です。 ※「月の残業は45時間まで」という社内ルールがあります。 |
| 給与 |
■年俸制360万円以上＋決算賞与あり ※毎月、年俸額の1／12（＝30万円以上）を支給。 ※上記金額はみなし残業代（月45時間／7万1000円以上）を含む。超過分は別途支給します。 ※スキル・経験を考慮のうえ、当社規定により加給・優遇します。 年収例
2年目：460万円
3年目：530万円 4年目：600万円 |
| 休日休暇 | ＜年間休日123日以上＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇（6日） ■夏季休暇 ■年末年始休暇（4日以上） ■有給休暇 ■特別休暇 ■産休・育休制度（取得・復帰実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年2回（6月・12月） ■決算賞与 ■交通費支給（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当＞ ■時間外手当（みなし残業時間の超過分） ■住宅手当（月2.5万円まで）※距離に応じて変動・社内規定あり ■引越手当（上限20万円）※社内規定あり ■子ども手当（1世帯あたり月2万円） ■結婚祝い手当 ■出産手当 ■マッサージ手当（月5000円／どの店舗でもOK） ■リモート手当（月1万5000円） ＜その他＞ ■社員旅行 ■スキルアップ支援制度（書籍代やセミナー参加費用を全額会社負担）※社内規定あり ■PC購入費会社負担 ■社内表彰式・全社交流会（年4回） ■社内レク（ボルダリングや川柳大会、お花見など月1回様々な部活動あり） ■休憩室あり（甘い物やコーヒーをご用意） ■私服勤務 |
| 評価制度 | ▼仕事の頑張りは、正当に評価します。 当社では、日ごろの頑張りが「人事考課制度」と「グレード評価制度」の“2軸”でしっかりと評価されます。特にグレード評価制度は、「PowerPointのスキル」「広告に関する習熟度」「進行・スケジュール管理のスキル」など23項目に細かく分かれており、頑張るべきポイントが明確。 だからこそ、できることが増えればしっかりと評価対象になり、収入もアップ。未経験入社1～2年目でも月給が5000円、1万円…と上がっていくことは珍しくありません。スキルアップと収入アップが連動する仕組みなので、モチベーションも高まるでしょう！ |
| 職場について | ▼平均年齢29歳の、活気ある職場です。 当社の社員は20代が半数以上。およそ9割が20代・30代のメンバーです。男性：女性の比率は55：45で、新卒入社が約3割、中途入社が約6割。みんなで支え合いながら仕事する社風があります。 また、前年比130%以上の成長を実現しており、4年連続で『働きがいのある会社ランキング』にも選出。女性のうち5.7％が子育てしながら働くなど、ワークライフバランスも大切にできる職場です。年間休日も123日以上。メリハリをつけて長く活躍したい人にもピッタリです。 |
| 会社名 | デジタルアスリート株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2011年7月 |
| 代表者 | 代表取締役 長橋 真吾 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 90名（2022年5月現在） |
| 売上高 | 11億5,000万円（2021年6月実績） ※2021年7月より売上高の表示方法を変更しております。 23億円（2020年6月期実績） 18億円（2019年6月期実績） 17億円（2018年6月期実績） 13億円（2017年6月期実績） 8億2000万円（2016年6月期実績） 5億3000万円（2015年6月期実績） |
| 事業内容 | ■リスティング広告情報提供、リスティング広告代行 ■リスティング広告コンサルティング業務 ■ランディングページ・ホームページ制作 ■Webマーケティング代行、コンサルティング業務 |
| 事業所 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング4階 |
| 有名メディアでの紹介実績 | 『日経WOMAN』『宣伝会議』といった有名メディアへの掲載実績もある当社。SNS広告などWeb集客に強みを持ち、すでに多くの実績を残していることから、ご注目いただいています（詳しい掲載実績についてはhttps://ppc-master.jp/company/media/ をぜひチェックしてください）。 毎年、120～180％の成長をとげる当社では多くの社員が仕事に対する手ごたえを得ており、GPTWジャパンと外部有識者からなる委員会が決定した『2021年版 日本における「働きがいある会社」ランキング』で入賞。2025年の株式上場（IPO）を目指し、今後も成長を続けます。 |
| 当社運営のSNS | ▼Twitter https://twitter.com/listingplus ▼You Tube https://www.youtube.com/channel/UC6DqUb5XSRqmq8X0YCv8Haw |
| 企業ホームページ | https://ppc-master.jp/recruit |
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