プログラマ・システムエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/11/23 - 2007/12/27)
正社員職種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし
人にやさしい環境があります。だからこそ、人にやさしい人がいます。
まず、環境のこと。
◆ひと月の平均残業時間は約20時間。休日は有給含め140日程度…無理に働いても効率は上がりませんよね。
◆経験の浅い方は、社内でスキルアップに専念…約3ヶ月間は研修で勉強。無理な仕事は任せません。研修終了後には、社内開発にて実務経験を積みましょう。
◆社内で開発…フラットな雰囲気で常にコミュニケーションを取りながら開発できます。
そして、人のこと。
◆個人の「やりたいこと」を重視…この先学びたいことを尊重します。
◆スキルアップをサポート…仕事の後も、わざわざオフィスに残って教えてくれる。そんな先輩が多いです。勉強会も随時開催しています。
◆社内制度も柔軟に変化…結婚・出産を控えた女性スタッフが長く働けるよう、社内開発体制を整えています。
◆社員旅行は毎年海外…全員が休暇を取って一緒に行くのが毎年のお楽しみ。ちなみに3万円のお小遣い付きです。
エンジニア出身の社長が作った会社だから、やっぱり「人」が何より大切。これからも一人ひとりがいい顔で楽しんで仕事できる取り組みを行なっていきます。
募集要項
仕事内容 |
プログラマ・システムエンジニア まずは社内でスキルを磨いてから、実務をお任せしていきます。
【あなたのご希望に合った開発プロジェクトに携わっていただきます】 大手生命保険会社をはじめ、大手メーカーやベンダーと直接お付き合いしている当社。自社内開発も手がけるなど、様々な依頼が寄せられています。経験の浅い方は、入社3ヶ月程度は社内で勉強に集中。その後、先輩のフォローのもとで実務を手がけていただきます。着実にスキルアップできる環境です!
≪入社後の流れ≫ 教材を用いた約3ヶ月の社内研修を実施。 ※以前、大手金融会社向けに実施したJava研修をもとにしています。 ▼ 並行して、社外研修(Java、C、.NET)や、先輩や上司が主催する勉強会に参加。 ▼ 3ヶ月後、先輩や上司とともに実務をスタート。先輩や上司に、質問なども遠慮なくどうぞ! ▼ 成長度合いに合わせて、徐々に仕事をお任せしていきます。
※Java、C、.NETなどのスキルが身につきます。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 20~35歳位迄 ≪未経験者・第二新卒者、歓迎!≫ ※基礎知識があれば、イチから実務をお教えします! 例えば「独学でプログラミングを勉強した」「専門学校で基礎を学んだ」方、歓迎! ※経験の浅い(1~2年程度)方も、ぜひご応募ください。
◇経験よりも人物を重視。PCやIT業界に興味があれば、ぜひご応募ください。 日常的にPCを利用する方やプログラムを組んだことがある方は、よりスムーズに業務に慣れるでしょう。
≪以下の方に最適です≫ 若手にチャンスのある会社で働きたい。 コミュニケーションを大切にしたい。 スポーツやイベントなどが好き。 意見を出し合える環境で働きたい。
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募集背景 |
組織強化に向けて、若手メンバーを積極的に募集!
大手生命保険会社との仕事を中心に、多くの依頼が寄せられています。現在は社内におけるオープン・Web系の受託開発にも力を入れている段階。ベテランエンジニアが多く、社内で教育できる環境も整っています。これからスキルを磨いていきたいという方も、ぜひぜひご応募ください! |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月間の試用期間あり。給与や待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
新大阪事務所/大阪市淀川区西中島5-14-22 リクルート新大阪ビル3F ※その他、関西圏(大阪・京都・兵庫)の取引先企業内勤務 ※ご希望を考慮して、決定します。転勤はありません。
交通
新大阪事務所/JR・地下鉄「新大阪駅」より徒歩3分 ※その他、勤務地により異なる
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勤務時間 |
9:00~17:30(月平均残業時間/20時間程度) ※その他、勤務地により異なる場合あり |
給与 |
未経験者/月給21万円以上 経験者/月給25万円以上(目安は、1~2年程度のシステム開発経験) ※上記は最低給与額です。経験・能力を考慮の上、優遇します。 ※スキルアップに応じて大幅な昇給が可能!(昨年は平均で年収30万円アップ)。
年収例
360万:25歳、PG(PG経験3年~5年) 480万:30歳、SE(PG経験+SE経験3年) 580万:35歳、SE(PG経験+SE経験+PL経験)
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休日休暇 |
■完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日 ■夏期休暇、年末年始休暇 ■有給休暇、慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇
◆年間休日125日。有給もほぼ消化していますので、年間平均140日ほど休んでいます。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■交通費全額支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■人間ドッグ年1回、生命保険加入、組合年金制度、退職金制度 ■社員旅行(積立+会社半額負担。お小遣い3万円支給。2005年は4泊5日でグアムへ、2006年11月には3泊4日でセブ島へ、2007年11月にはプーケットへ行ってきました!) |
転職者の声 |
平田/29歳・男性・経験6年目・SE 「2006年8月に入社しました。当社の魅力は、やはり雰囲気です。社長や役員の方々とも気兼ねなく話せますよ。今はリーダーに抜擢され3名のメンバーをまとめながら、社内で様々な開発を行なっています。やっぱり人にやさしい会社が良いですね」
西川/32歳・男性・経験5年目・SE 「実務経験のない方でも意欲があれば活躍できます。私自身、本当に未経験で入社しました。基礎的な技術や質問には何でも既存のエンジニアが応えてくれるので、嬉しかったですね。意欲次第で積極的にスキルアップを図っていける環境ですよ。また、ソフトボール大会やBBQ、花見など、社員同士の交流もさかんです」 |
配属部署・教育制度 |
「ここなら自分のやりたいことができるかも…」という気持ちで大手企業から入社した人や、多業種(ゲームソフト店副店長、美容師、アパレル社員、自動車ディーラー店員etc)から未経験で転職した社員などが数多く活躍しています。
◆転職者の声 田中/23歳・男性・経験1年目・PG 「前はコンタクトレンズの販売員をしていました。新卒で入社したんですが、ずっと働けるイメージが持てなくて。5ヶ月で辞めちゃったんですよ。次の会社を探していたとき、あるプログラマと知り合ったんです。仕事の話を聞くうちに、エンジニアっておもしろそうだなと思って。当社は社風が良いと聞いて、入社しました。個性豊かな人ばかりで、おもしろいですよ」
まずは「Java研修用システム」を教材に、約3ヶ月の社内研修を実施。社外研修(Java、C、.NET)や、社内で社員が開催する勉強会に参加。着実にスキルを磨いて、ゆくゆくは自分の得意分野をみんなにレクチャーする存在になっていただきたいと考えています。
将来的には、スペシャリストとしてウデを磨く道と、ゼネラリストとしてチームをまとめる道があります。希望を叶えられるポジションに就けますので、前向きに頑張っていきましょう!エンジニアとしてだけでなく企画・提案・営業としてのスキルも身につけたい方は、相談に応じます。 |
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