| 仕事内容 | 人材コーディネーター★未経験歓迎｜月給26万円以上｜年間休日125日｜残業月15h｜インセンティブ有 エンジニア不足でお困りの企業へ技術支援としてエンジニアのご提案や、自社エンジニアのサポートを行なうコーディネーターのお仕事をお任せします。★成果を上げやすいお仕事です！ あらゆるニーズに応えられる優秀な人材が160人以上在籍していることから、多種多様なプロジェクトへのアサイン依頼に対応できます。エンジニア不足でお困りのIT企業も多いため、アポイント取得率は7～8割と高確率。アプローチ方法や営業先の選定にはあなたの得意が活かせるため、成果も上げやすいのが特徴です！ ★成果に応じたインセンティブでしっかり稼げる！ ノルマはないため数字に追われず、目標達成に向けての計画を自分のペースで実行できます。インセンティブもあり、支給額は月の粗利益に応じて決定。中には年間400万円も獲得する先輩もいます！ ＜具体的なお仕事の流れ＞ ▼企業にアプローチ エンジニアを必要としている企業へアプローチ。1社ずつお電話をしたりメールでご連絡したり、数社に絞ってご連絡の質を高めたり、1日40～50社に広く当たったりと、あなたの自由なやり方で営業活動を進めていただけます！ ▼人材ニーズについてヒアリング 1日に2～3社を訪問し、求める人材や条件についてヒアリングします。 ▼人材のご紹介 当社の正社員であるエンジニアの中から、最適な人材を厳選してご紹介。データで最適な人材をサーチできるので、ピッタリのご提案ができます。 ▼アフターフォロー 就業が決まったエンジニアに対して、個別面談を月１回程度行ないます。仕事内容や働く環境、将来の方向性などの相談に乗り、問題があれば一緒に解決を目指します。 ◎担当エンジニアは1人あたり20名ほど。サークル活動や親睦会など、交流機会も多いため、エンジニアとも関係性を作りやすい環境です！ |
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| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜職種・業種未経験、第二新卒、社会人デビュー、社会人10年目以上、歓迎！＞ ◎学歴・ブランクも不問です！ ◎エンジニア経験者や、SES営業経験がある方は大歓迎！ ◎お客様やエンジニアとのコミュニケーションが大切なお仕事のため、接客経験がある方はスキルを活かせます。 ★意欲重視の採用です！ぜひお気軽にご応募ください！ |
| 募集背景 | 大手ゲーム会社や通信キャリア、EC企業などとお取り引きを続けるIT企業である当社。『技術力はもちろん、"人"で選ばれる会社』という目標を掲げ、企業成長を目指してきました。その結果、当社に寄せられる依頼数は右肩上がりに増加しています。 そんな多くのご依頼に対応していくとともに、エンジニアへの手厚いサポートも維持していくため、コーディネーターを増員し、組織強化を図りたいと考えています。主要メンバーとして活躍し、ゆくゆくはマネジメントにも挑戦していただけるお仕事です。営業のお仕事やIT業界が初めてという方にも挑戦していただけますので、少しでもご興味のある方はぜひご応募ください！ |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。 ※試用期間中は契約社員となります。試用期間中の給与は【給与欄】をご覧ください。家族手当は試用期間終了後から支給致します。 |
| 勤務地・交通 |
■本社／東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前ビル7階
◎転勤はありません ◎U・Iターン歓迎！ ～快適に働ける環境を整えています！～ ★通勤のしやすさやスムーズな営業活動を考え、アクセスの良い立地に本社を構えました。 ★活き活き働くためには適度なリフレッシュも大切。ビルの共有スペースは無料のセルフカフェやシャワー室があります。 ★本社内は屋内全面禁煙です。 交通
・JR山手線「目黒駅」より徒歩1分
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ◎残業は月15時間程度と少なめ！ ◎打ち合わせの3割程度がWeb会議のため、残業時間削減にもつながっています。 ◎通勤時の混雑を回避するため、時差出勤も導入しています。（8:00～10:00） |
| 給与 |
月給26万円～32万円＋賞与年2回 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇。 ※上記は30時間分・5万2000円～6万4000円以上の固定残業代を含む。 ※試用期間中は月給24万～30万円（固定残業代30時間分・4万8000円～6万円を含む）。 ※全て超過分は別途支給。 ★転職後に年収が50～100万円アップした先輩も多数！ インセンティブに上限はないため、月30万円超・年間400万円近く獲得する人も。また、1度の昇給で月4万円以上アップすることも珍しくないため、頑張りに応じてどんどん年収アップも可能です！ 年収例
年収 364万円／28歳（入社1年）
年収 440万円／29歳（入社2年） 年収 530万円／30歳（入社3年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日以上＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（3日） ■有給休暇 ★取得率100％ ■産休・育休（取得実績あり！） ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ★有給を活用した5日以上の連休も取得していただけます！ ★土日にしっかりお休みできるので、ゴルフなどの趣味をはじめたという人もたくさんいます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（4月・10月） ■賞与年2回（7月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（月3万円まで） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■出張手当 ■役職手当 ■報奨金 ■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人：月5000円） ■出産・育児支援制度 ■親睦会 ■慶弔見舞金 ■結婚祝い金 ■出産祝い ■永年勤続表彰制度 ■表彰制度（4半期ごとに達成賞、年1回新人賞・トップ賞を表彰） ■帰社会 ■PC・iPhone支給 ■都内16箇所以上のシェアオフィス利用可 ■U・Iターン支援あり ■オフィス内禁煙 ★手厚い資格支援制度でスキルアップを応援！ ■資格取得お祝い金制度 ■社内向け教育プログラム『エンカレッジオンライン』 ■自己研鑽支援制度 ┗業務と資格取得に活かせるものを対象に年5000円支給（書籍代、学習有料サイト、セミナー受講、ツールの定期契約料など） |
| 教育制度 | 入社後は、OJTを通して当社の業務をレクチャー。先輩の営業に同行して用語を教えてもらったり、会社の案内ができるようロープレをするなど、少しずつスキルを身に付けていきましょう。2ヶ月目には一人で営業に回れるようになり、早い方であれば1週間の同行を経て翌週から独り立ちとなることもあります。 ◎独り立ち後もステップアップを目指し、ITパスポートの資格取得にも挑戦いただけます。 ◎質問などがあればリーダーに頼ったり、Slackで聞くこともできます。また、優しいお客様ばかりのため、わからないことがあれば手助けをしてくれるので、安心です。 |
| 一緒に働く仲間たち | 現在、女性を含む5名のコーディネーターが在籍中。建築系の人材派遣営業の経験者や、不動産営業、携帯電話販売など、営業やIT業界が初めてという先輩も活躍しています。全員が転職組で、年齢層は20代後半～50代まで。転職理由としては、「給与を上げたい」「裁量を持って自由に営業活動をしたい」「プライベートを大切にしたい」など、同社の自由度の高さや働きやすさを魅力に感じたという人ばかりです。 ★代表との距離も近いのが特徴です！ 当社の代表はとってもフランクな人柄のため、家族の話や美味しいごはんの話など、一緒に雑談を楽しむことも。話しやすい雰囲気を作ってくれているので、気軽に相談もしやすい環境です。 |
| 会社名 | ネクストフィールド株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2014年3月 |
| 代表者 | 代表取締役 安田 智洋 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 179名（2022年10月現在） |
| 売上高 | 6億5000万円（2022年3月期実績） 5億5000万円（2021年3月期実績） 5億4000万円（2020年3月期実績） |
| 事業内容 | ■システムソリューション ◎業務・基幹システムの開発 ◎インフラの設計・構築・運用 ◎システム運用・保守／ユーザーサポート 【テスト案件例】 ◆アプリゲームのダウンロードやインストールのチェック ◆通信キャリアの5G接続状態チェック ◆大手ECサイトのチェック ◆グルメサイトの稼働チェック ◆iPhone・Androidの学習アプリのチェック ◆パソコンの初期画面設定対応 ◆POSレジ入れ替えの相談窓口対応 |
| 事業所 | 【本社】東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前ビル7階 【神奈川支店】神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-14 WISE NEXT新横浜3階 |
| 許可番号 | ※労働者派遣事業許可番号 派13-309380 ※有料職業紹介許可番号 13-ユ-308912 ※ISMS(ISO/IEC 27001 2013)認証登録番号：GIJP-0029-IC 参加団体：IT検証産業協会（IVIA）、日本情報技術取引所（JIET） |
| 採用サイト | https://nextfield.recruitment.jp |
| 企業ホームページ | https://www.nf-nextfield.com/ |
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