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京都市役所公園利活用の推進担当(公園を拠点に地域を活性化させる仕組みを構築します)★副業・リモートワークが可能(1159274)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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公園利活用の推進担当(公園を拠点に地域を活性化させる仕組みを構築します)★副業・リモートワークが可能の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/06/06 - 2022/07/03)

公園利活用の推進担当(公園を拠点に地域を活性化させる仕組みを構築します)★副業・リモートワークが可能
業務委託業種未経験OK学歴不問転勤なし
生み出すのは、
住民・企業・行政の連携が織りなすイノベーション。
歴史都市、大学のまち、国際交流都市、ものづくり都市…様々な顔がある京都市。新たなイノベーションを生み出すポテンシャルを持っています。

京都市が狙うのは、公園それぞれのポテンシャルを引き出し、利活用すること。地域住民、民間企業、大学などがやりたいことを叶える舞台に公園がなると考えています。公園の理想像を共有し、お互いの知見でより公園を使いこなせれば、イノベーションを起こせると思うのです。

そこで京都市は公園を使った社会実験をスタート。新京極公園の利活用がその一例です。民間企業、自治連合会、商店街などが連携し、劇場・映画文化のある地域特性を企画に落とし込んで実施。多世代が交流し、イベントが賑わうだけでなく、公園マナーも劇的に改善されました。

これを発展させ、持続可能な事業モデルを作りたいと考えています。そこで、あなたに多様な主体をつなぐ役割として手腕を発揮してほしいのです。公園のポテンシャルを引き出し、地域課題を解決するイノベーションを起こしていく。これこそ、私たちが生み出したい価値です。

募集要項

仕事内容
公園利活用の推進担当(公園を拠点に地域を活性化させる仕組みを構築します)★副業・リモートワークが可能
歴史・文化・産業・自然など京都ならではの魅力が地域ごとにある公園。地域住民・民間企業・大学・行政などの交流を活発化させることでポテンシャルを引き出し、イノベーションを生み出していくことを目指しています。実現に向け、多様な主体が公園を使いこなせる仕組みを整えていくことが、お任せしたい仕事です。

《公園利活用の流れ》
トライアルで実施している7ヶ所の公園を中心に、利活用の状況を踏まえつつ、地域の方や民間企業とコミュニケーションをとりながら、その公園の理想像を探ります。
 ▼
地域住民、民間企業、市民活動団体、大学、クリエイターなど多様な主体を公園利活用の取り組みに巻き込み、様々な交流を生みます。
 ▼
持続可能な公園運営に向けて、継続的に参画意欲のある人材で構成するプラットフォームの構築や理想像の明確化を図るとともに、公園運営に投資意欲のある民間企業の発掘などに取り組みます。
 ▼
プラットフォームを通じて理想像の実現に向けた具体策を検討・実行します。

◎京都市では、公園を柔軟に利活用するため、7ケ所で社会実験を実施。その事例については、下欄【公園の利活用事例】をご覧ください。

《お任せしたい仕事》
■地域のポテンシャルを活かした公園利活用の施策に関する提案・アドバイス
■多様な主体による柔軟な公園運営を実現させる事業スキームの検討・立案
■公園利活用への参加促進に向けて、多様な主体へのアプローチ・対話

主にトライアルで実施した7ヶ所の公園に携わり、持続可能な利活用の実現に向けてサポートしてほしいと考えています。「利活用に賛同いただくにはどんな企業にアプローチすべきか」「多様な主体との対話を踏まえてどんなビジョンを掲げていくべきか」というところから携わり、新しい公園運営の形を一緒に作り上げてください。
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎

学歴不問 《業界の未経験者、歓迎》
■公民連携のプロジェクトに参加し、人脈なども活用しながら公共事業に携わった経験
┗具体的には、自治体、民間企業、団体、教育機関、地域住民など様々な関係者が参加するプロジェクトで取りまとめを担ってきた方や、リサーチ・企画立案・プレゼンなどを手がけてプロジェクトを推進してきた方を想定しています。

《次のような方、歓迎します》
□PPP手法を活用して公民連携プロジェクトを手がけてきた方
□都市公園法に精通している方
□下記の企業などで新規事業の立ち上げに関わってきた方
・建設コンサルタント
・都市計画コンサルタント
・公園など公共施設整備に携わるデベロッパー
・公共施設の指定管理業務受託実績のある企業
・地方創生に関連したプロジェクトを請け負う企業
・新たなビジネスモデルのプラットフォーム構築を行なうクリエイティブ関連の企業
募集背景 時代とともに禁止事項ばかりになってきた公園。その規模やエリアによって公園に求められる使い方は異なりますが、画一的な管理により、効果的に使われていない公園が多く存在します。

京都市にある公園は900ヶ所以上。歴史・文化・産業・自然など、その公園が持つポテンシャルを引き出せるよう、柔軟に利活用したいと考えています。そこで昨年度から、4ヶ所の公園でトライアルとして公民連携による利活用をスタート。地域の活性化につながった成功事例が出ています。

今後は、持続可能な事業モデルを構築していく計画です。その実現を図るため、公民連携のプロジェクトの経験を持つ方を募集することになりました。
雇用形態
業務委託

業務委託(委嘱)

※委嘱状を交付し、アドバイザー業務を委嘱するものであり、京都市との雇用関係が生じるものではありません。
※2023年3月末までが従事期間となります(延長の可能性あり)。
勤務地・交通
《京都市役所》
京都府京都市中京区寺町通御池上る上本能寺前町488番地

※リモートワークが可能ですが、月1回程度は京都市役所へお越しいただく予定です(応相談)。
※必要に応じ、関係機関などに出張あり。その際の交通費は別途支給いたします。
※転勤はありません。
交通
地下鉄東西線「京都市役所前駅」より徒歩2分
京阪電車「三条駅」より徒歩6分
勤務時間 原則自由
給与 2万5000円(勤務1日当たり)

※業務委託(委嘱)となりますので、お任せするミッションに対する報酬となります。日々各種施策に関連する業務を進めていただき、進捗や結果の報告を行なうイメージです。
※会議等の出勤日は月4日(週1回)程度を予定。京都市役所などへの交通費は別途支給します。
休日休暇 原則自由

※月4日(週1回)程度、職員とのミーティングを実施予定。そのスケジュールに合わせ、月4日ほどの勤務となる見込みです。
福利厚生・待遇 ■交通費(京都市職員基準に準じて支給)
■オフィス内禁煙
■副業OK
公園の利活用事例 ■宝が池公園
里山があるなど自然豊かな公園です。その自然を活かしたBBQ、防災キャンプ、カフェなどを、民間企業や地域団体との連携で実施。利活用で上がった収益の一部を自然環境の保全に充て、参加者には清掃をお願いしました。利活用が「自然豊かな公園」の価値を高めています。

■新京極公園
公園の近くには、劇場が多くあった商店街『新京極通』があり、「日本映画の発祥の地」とも言われたエリアです。そんな劇場文化を感覚的に知れるよう、民間企業や地域団体と協力してアート作品の展示やマルシェを実施。多様な主体や幅広い世代の住民との間に連帯感が生まれ、公園の利用マナーの改善にもつながりました。
業務スタートの流れ まずは、京都市が進める「公園の利活用」の事業計画や、理想的な姿として参考にしている全国の好事例などについて、オンラインでレクチャーします。並行して、各公園で実施しているプロジェクト内容を現地で案内し、理解を深めていただく考えです。また、柔軟な公園運営における調査業務を外部コンサルタントに委託する予定があるため、その打ち合わせなどにも参加できるようにします。業務に必要な知識をスピーディーに身につけられるようにできる限りサポートするので、困ったことなどが出てきたら、遠慮なく相談してください。

会社概要京都市役所

会社名 京都市役所
設立 1898年10月
代表者 京都市長 門川 大作
資本金 公共機関のため、資本金はありません。
従業員数 1万8628名(2021年4月現在)
事業内容 京都市の行政に関わる各種施策の企画・運営
事業所 【京都市役所】京都府京都市中京区寺町通御池上る上本能寺前町488番地
【東京事務所】東京都千代田区丸の内一丁目6番5号丸の内北口ビルディング14階
企業ホームページ https://www.city.kyoto.lg.jp/
個人名の表記について
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