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「株式会社増岡商店/銅資源のバイヤー★未経験歓迎│月給27万円以上|賞与年2回│土日祝休みの年間休日120日以上!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、法人営業の転職・求人情報が満載です!

銅資源のバイヤー★未経験歓迎│月給27万円以上|賞与年2回│土日祝休みの年間休日120日以上!
株式会社増岡商店
プロ取材
オンラインにて、代表取締役の増岡さんと営業課の2人にお話を伺いました。今回、これまでの状況や今後の展望などを正直に語ってくださった同社。これからの大きな変革に期待が高まります。
エン転職 取材担当者
合原
取材担当者-合原
株式会社増岡商店
掲載期間22/05/1922/07/13

銅資源のバイヤー★未経験歓迎│月給27万円以上|賞与年2回│土日祝休みの年間休日120日以上!

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
銅資源のバイヤー★未経験歓迎│月給27万円以上|賞与年2回│土日祝休みの年間休日120日以上!イメージ1
新入社員の方が安心して成長できるよう、みんなでサポートしていきます。これまでの経験に関わらず、安心してご応募ください。
過去の失敗から、本気で教育体制を一新しました。
銅を中心とした非鉄金属を60年以上売買してきた当社。あまり馴染みのない分野であるため、早く安心させたいという想いから、「専門知識をとにかく最初に覚えてもらう」という教育方針をとってきました。研修後は独り立ちと捉え、そのまま新規営業をお任せする体制で運用していました。

しかし、それが原因となり退職者が相次ぐことに・・・このままではダメだ、そう思い当社では教育体制を改めて見直しました。

まず、覚えてもらうのは、最低限の知識のみに変更。復習や習熟度チェックの時間も設け、慎重に不安も拭っていくことにしました。商談に関しても、先輩の同行を通じ、適宜フィードバックの時間を設け、疑問や懸念を取り除いていきます。

また、研修後の第一歩は既存顧客への提案をお任せすることに。「自分だけお客様を抱えていない」という焦りよりも、この仕事のやりがいを感じていただき、成功体験を積んでほしいと思います。

新入社員の「活躍・定着」のため、本気で悩みに悩み抜きました。当社で一緒に頑張ってくれる方からのご応募、お待ちしております。

募集要項

仕事内容
銅資源のバイヤー★未経験歓迎│月給27万円以上|賞与年2回│土日祝休みの年間休日120日以上!
<非鉄金属の調達をお任せ>
家電製品やさまざまな機械が使われなくなったあと、そこに含まれている銅などの非鉄金属はリサイクルされます。あなたにお任せするのは、その非鉄金属を仕入れるバイヤーの仕事です。全社をあげて一生懸命教えていきますので、未経験の方もご安心ください!

<具体的な業務内容>
■企業訪問・非鉄金属の調達
企業への訪問、価格交渉、サンプルの確認などを行ないましょう。研修後は既存のお客様をお任せします。まずはお客様と接しながら、この仕事のやりがいや面白さを感じていただければと思っています。

■新規企業へのアプローチ
先輩とアプローチ先をリスト化し、スクラップ専門業者や工場、解体業者などへの飛び込みやアポイントを実施します。最初のうちは先輩が商談に同行し、隣でしっかりサポートするので安心してくださいね。

<当社のポイント>
◎特別な知識は一切なくてOK!
一般的な日常生活において、非鉄金属を意識することは少ないかと思います。そのため知識がないのは当たり前。業務に必要な知識は入社後に学べる環境です。

◎独り立ちまで丁寧に育てます。
知識面のサポートはもちろん、商談の流れや実務についても手厚く教えます。最初は先輩の商談に同行しながら、流れを覚えたり、疑問点を解消したりしましょう。徐々に自身でも商談を行なってもらいますが、先輩が隣できっちりフォロー。安心して独り立ちできるよう育てあげます。

◎成約まで一緒にじっくり向き合いましょう!
実はこの業界、成約までに時間がかかるのが一般的。3ヵ月かかったり、ときには1年以上かかったりすることも。成約までに時間がかかると、焦りや責任を感じがちですが、当社ではコツコツ誠実にお客様と向き合うことを大切にしています。
応募資格 <学歴不問│職種・業界未経験、第二新卒、歓迎>
■要普通自動車運転免許(AT可)

◎必須ではありませんが、TOEIC、TOEFLで高得点の英語力をお持ちの方は業務に活かして頂けます。当社では海外企業との取引もありますので、英語でのメールや電話対応をお任せしたいと考えています。
募集背景 設立から60年以上、さまざまな種類の銅やその他の非鉄金属を売買してきた当社。有難いことに販売先から多くのご依頼をいただいており、この度仕入れのルート拡大を決定いたしました。そこで今回、仕入れを任せる営業を新たに採用する運びとなりました。

当社では世のため、人のために少しでも役に立つ会社になれるよう全員で努力しています。そして社会に貢献できること、それが私たちやその家族の幸せに繋がっていくと考えています。この想いに、共感してくださる方と個人の夢・当社の未来像を一緒に創っていきたいと思います。未経験の方も丁寧に指導していきますので、ぜひご応募ください。
雇用形態 正社員
※6ヶ月の試用期間があります。試用期間中は、家族手当の支給がありませんが、その他の待遇に変更はありません。
勤務地・交通
【八広営業所】東京都墨田区八広6-52-16-201
【東墨田ヤード】東京都墨田区東墨田3-5-1

※研修などで東墨田ヤードと行き来することがあります。
※八広営業所から、東墨田ヤードまでは徒歩10分の距離です。
※営業エリアは関東全域となります。転勤はありません。
交通
【八広営業所】京成電鉄押上線「八広駅」より徒歩5分
【東墨田ヤード】都営バス「東墨田会館前バス停」より徒歩3分/京成電鉄押上線「八広駅」より徒歩13分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月30時間程度です。
給与 月給27万200円以上+賞与年2回+各種手当
※上記金額には固定残業代(30時間分/4万8200円)が含まれています。超過分は時間外手当を別途支給します。
休日休暇 <年間休日120日以上>
■週休2日制(土日)
┗基本的には土日休みです。当社カレンダーにより年1回土曜出社が稀に発生する年があります。
■祝日
■年末年始休暇(5日)
■GW休暇
■夏季休暇(3日)
■慶弔休暇
■有給休暇
└スケジューリングは自身で行なうため、有給休暇が取得しやすい環境です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(9月)
■賞与年2回(12月、7月/昨年度支給実績2回)
■交通費支給(上限月2万円)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当(固定残業時間の超過分)
■役職手当
■家族手当(配偶者/月1万円、子ひとり/月1万円)※適用条件は規定に準ずる
■退職金(勤続3年以上対象)
■社内禁煙
教育制度 <座学やOJTを通して丁寧に育てます>
入社後はまず座学研修を通して、この業界のことや非鉄金属の基礎知識を覚えましょう。復習する時間や、習熟度を確認する時間もしっかり設けているため、着実に知識が身に付く環境です。

また、先輩に同行しながら実際の商談についても学んでいきます。徐々に自分自身でも商談を行なってもらいますが、先輩が隣でサポートし、丁寧にフィードバックするので、未経験からでも成長できますよ。

◎研修中も研修後も、先輩が都度声掛けやフォローを行なっていきます。
◎あなたを一人で不安にはさせません!未経験でも安心して飛び込んできてください。
部署のメンバー ■営業(入社4年目)
地元のコンビニで働いていましたが転職を機に上京。入社時は「銅なんてメダルくらいしか知らない」と未経験からのスタートでしたが、勉強熱心で、今は毎日新しいものと出会えることにやりがいを感じているよう。アイドルが好きです。

■課長
面倒見の良さは社長のお墨付き。とても部下思いで、見やすい資料づくりのプロ。子どもとサッカーをすることが大好きで、毎日筋トレをしています。

■社長
大切にしているのは、対等な目線で社員とコミュニケーションをとること。社員を「さん」付けで呼び、よくごはんの話で盛り上がります。「今回採用する方にも、おいしいお店紹介します」と意気込む社長。趣味はサーフィンです。
転職・求人情報イメージ1
未経験や中途入社って、漠然とした不安がありますよね。当社では私たちがイチからお教えするのでご安心ください。一緒に成長していきましょう!
転職・求人情報イメージ2
こちらはオフィスの様子。ピリッとした空気ではなく、アットホームな空気が流れています。社員同士の席も近く、気軽に質問などがしやすい環境です。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

教育体制を改めて見直したという同社。その経緯や今後について伺ってみました。すると代表の増岡さんは「これまで知識面に比重をおいて、細かく教え込みすぎていたんです」と教えてくれました。

今までは、良かれと思い業界の知識をとにかく詰め込む・・・という教育方針だったそう。それが社員の安心感につながると思っていたものの、知識量の多さ、実務に対する不安などを理由に、退職者が相次いでしまったとのこと。

そこで「もっと新入社員が無理なく安心して成長できる環境を整えなくちゃいけない」と思いたったそう。そんな強い想いから、最初に覚える知識を最低限に留め、自習の時間や、習熟度チェックの時間を確保。先輩との同行で学ぶ商談についても、より丁寧なアドバイスやフィードバックを徹底するようにしたいといいます。

新入社員を仲間の一人としてしっかり支えていく。そんな教育方針を整えた同社でなら、入社後は安心して成長していけそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎長期的に取引をしていくやりがい。
毎日新しい金属との出会いがあり、飽きないのがこの仕事。しかしお客様とのお付き合いは長く、深いものになることが多いのだとか。何度も訪問や取引を重ねていくうちに、名前や顔を覚えてもらえ、「○○さん、今回もお願いね」などと声を掛けられると、コツコツと関係性を築いてきたからこその嬉しさを感じるといいます。

◎規模感の大きい取引に携われる手応え。
仕入れで動かす資源は1回に数十トン。金額でいうと数千万円という大金が動くことになります。そして、仕入れた非鉄金属はさまざまな製品となって世の中にでていきます。ダイナミックな取引に自分が関わっているという、大きな手応えも得られるでしょう。
厳しさ▲相場変動と隣り合わせの営業活動。
非鉄金属の価格は、世界の経済や為替の動向により、今この瞬間も変動しています。その変動が、仕入れ価格の決定に影響するため、良くも悪くも思い通りにいきません。地道に営業活動をしていても、自らの努力と反比例するような結果が出る時もあります。

▲成約まで時間を要することが多い。
独り立ちする際に、既存顧客をいくつか引き継いでもらえるため、お客様と接するやりがいは早い段階で感じられます。ただ、もともとこの業界では顧客を1件獲得するのに、3ヶ月かかったり、1年かかったりすることも珍しくないとのこと。それをあらかじめ認識しておかなければ、ときには焦りを感じてしまうでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎人と関わるのが好きな方
今回お任せする業務内容は、自分1人で完結できるものではありません。お客様を含めた社外の方々はもちろん、同じ営業課のメンバー・現場社員・バックオフィスなど、社内でもたくさんの人達とコミュニケーションをとり、ようやく1つの案件が完結します。そのため、社内外問わず多くの人と関わるのが好きな人にピッタリです。
向いていない人▲好奇心が持てない・早急に結果を出したい方
仕事柄、人との出会いや見慣れないものとの遭遇に対し、心が動かなかったり好奇心が持てない方には難しいかもしれません。また、時間をかけて企業との関係を築いていくことが大切です。早急に結果を出したいと考えている方も、ミスマッチになる可能性はあるでしょう。

会社概要株式会社増岡商店

設立 1959年12月
代表者 代表取締役 増岡 秀幸
資本金 2000万円
従業員数 13名(2021年6月現在)
売上高 49億7612万円(2021年8月期実績)
34億8186万円(2020年8月期実績)
事業内容 1)原料(銅、黄銅、アルミ等の非鉄金属原料及び地金販売)
2)伸銅品(銅、黄銅、燐青銅、ベリリウム銅、などの製品販売及び加工)
3)上記素材に関するコンサルタント業務等
事業所 【本社】東京都墨田区墨田5-9-14

【八広営業所】東京都墨田区八広6-52-16-201

【東墨田ヤード】東京都墨田区東墨田3-5-1

【立花倉庫】東京都墨田区立花5-45-6
主要取引先 三井住友金属鉱山伸銅株式会社
三井金属鉱業株式会社
矢崎総業株式会社
株式会社コベルコマテリアル銅管
古河電気工業株式会社
中島合金株式会社
八塚金属商事株式会社
神鋼商事株式会社
岡谷鋼機株式会社
扇谷興業株式会社
阪和興業株式会社
三井金属商事株式会社
丸紅メタル株式会社
※敬称略
企業ホームページ https://masuoka-corp.com/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
WEB履歴書による書類選考
STEP2
面接+適性テスト+工場見学(任意)
STEP3
内定!
※応募から内定までの期間は約1週間を予定しています。
※入社日は原則、毎月21日となります。もし別日をご希望の場合にはご相談ください。
※面接室には対策としてアクリル板を設置しており、面接官はマスクを着用しております。
※面接終了後に、工場見学を行なうことが可能です。ぜひ仕事の進め方などをご覧ください。
応募受付方法 当ページからご応募ください。追って連絡を差し上げます。
面接地 【八広営業所】
〒131-0041
東京都墨田区八広6-52-16-201
連絡先 【東墨田ヤード】
〒131-0042
東京都墨田区東墨田3-5-1
担当採用担当
TEL03-3614-1888
個人名の表記について
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