| 仕事内容 | ルート営業 ★未経験歓迎／名刺の渡し方から教えます！年休120日／リモートワーク可！社内バーあり♪ クライアントである大手IT企業の各種プロジェクトへ、自社のエンジニアをアサインします。クライアントとこまめにやりとりを行ないながら、関係を深めていきましょう。※現在、クライアントとのやりとりはオンラインがメイン。 ＜主な仕事内容＞ ■クライアント対応 月に1回程度、クライアントに現在常駐しているエンジニアの状況や今後のエンジニア常駐のニーズなどをヒアリング。「今のプロジェクトにもう少し人が欲しい」「ちょうど来月から新規のプロジェクトがあって」などの情報をキャッチしたら、社内のエンジニアのスキルやスケジュールを踏まえてプロジェクトへのアサインを提案します。 ■パートナー（協力会社）とのやりとり 社内にクライアントのニーズにマッチするエンジニアがいなければ、パートナー（協力会社）に協力を仰ぎ、エンジニアをアサインします。 ■事務作業 見積書などの書類作成を行ないます。各書類には作成フォーマットがありますのでご安心くださいね。クライアント対応がない日は事務作業をメインで行なう日もあります。 ◎ゆくゆくは、上記業務とは別に、自社サービスの販売などに携わってもらいます。 ＜お仕事Q＆A＞ 【Q】新規開拓はあるの？ ほとんどのお客様はすでに取引実績のある既存顧客となります。新規の場合も、飛び込みなどは行なっていません。 【Q】業界経験がなくても大丈夫？ 商談には技術部門の上長であるエンジニアが同席してサポートするため、特別な業界知識や経験は必要ありません。報告・連絡・相談の“ほうれんそう”ができればOK！ 【Q】担当するクライアント数・エリアは？ 一人の営業が担当するクライアント数は10社前後。エリアは都内がほとんどで、その他、神奈川県のクライアントもあります。 |
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| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問＜業種・職種未経験、第二新卒、歓迎＞ ※前職の雇用形態なども問いません。意欲重視の採用です！ ★未経験入社から活躍している先輩が多数！★ 当社で活躍している営業メンバーは、元スポーツ関係、食品販売の店長など、全員が未経験からのスタート。社内的にもIT業界からの転職者は数％ほどなので、未経験からのスタートでも心配ありません！ ★アットホームな雰囲気で、コミュニケーションもとりやすい環境★ オフィスではもちろん、リモートでもチャットでコミュニケーションを頻繁に取り合い、チームワークを活かしながら日々の業務にあたっています。わからないことや困ったことがあっても、いつでも相談できる体制です。 |
| 募集背景 | ITインフラ事業やソフトウェア開発事業を主軸に、幅広い業界の法人と取引をしている当社。大手SIerやシステム開発プロジェクトなどへチームで参画する事業を行なっています。取引先に大手企業が多いこともあり安定した成長を続けています。 今後は既存事業に加えて、自社サービスの開発・拡大などにも積極的に取り組んでいきたい考え。そこで今回は、今後のさらなる事業拡大に向けた組織強化の一環として、営業として活躍してくれる新たなメンバーを増員募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・条件などに変更はありません） |
| 勤務地・交通 |
フロント／東京都品川区東大井5-7-10 クレストIビル5F
※転居を伴う転勤はありません。 ※クライアント先への訪問がある場合には直行直帰もOKです。 ★リモートワーク導入済み！オフピーク出社も可能★ 週に1～2回は在宅勤務で、「午前中は外出して午後から在宅」なども可能。現在は6割ほどの出社になっています。また、オフピーク出社を導入しております。 交通
JR京浜東北線・東急大井町線・東京臨海高速鉄道りんかい線各線「大井町駅」より徒歩4分
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| 勤務時間 | 8:45～17:45（実働8時間） ※残業は月平均20時間以下とほとんどありません。 ＜1日の流れの例＞ ▼出社・朝礼 ▼既存のお客様との定例会議 ▼メール返信などの事務処理 ▼お昼休憩 ▼社内打ち合わせ ▼新規のお客様との打ち合わせ ▼書類作成などの事務作業 ▼退社 |
| 給与 |
月給20万2000円以上＋賞与年2回 ※経験・スキルなどを考慮して、給与額を決定します。 ※残業代は、別途全額支給します。 ★各種手当や福利厚生も充実！★ 上記とは別に、「役職手当」「家族手当」「住宅手当（条件あり）」などの各種手当や、「社内ラウンジ」「オフピーク出社」など、独自の制度や福利厚生も充実しています！ 年収例
499万円／34歳・入社10年目
352万円／26歳・入社3年目 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（5日） ■産前・産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得実績あり ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■ボランティア休暇 ■ワクチン休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（9月・3月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（月5万円まで） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■家族手当（配偶者：2万円／月、子1人につき：1万円／月） ■住宅手当（3万円／月 ※条件あり） ■各種祝い金 ■誕生日祝い ■退職金制度 ■資格支援制度（資格受験料支給＋合格時には報奨金1万円～25万円を支給） ■社員旅行 ■社内ラウンジ（業務終了後、無料で利用可能） ■組合福利厚生施設（全国の保養所、スポーツジムなど） ■社内サークル活動（野球、バスケットボール、駅伝など） ■社内禁煙 |
| 入社後の流れ・配属部署について | ＜入社後の流れ＞ 4/1入社の場合、まずは新人社員研修からスタート。その後、営業部へ配属となった後にもOJTで基本的な仕事の流れから指導します。まずは先輩営業メンバーのサポートや、商談への同席などから始めますのでご安心ください。ひとり立ちまでは、おおよそ半年程度を想定しています。 ＜配属部署＞ 現在、営業部に所属しているのは、男性3名・女性1名の計4名。教えてくれるのは30歳前半の先輩たちです。全員が未経験からスタートしていますので、同じように未経験の方もご安心ください。10月より営業部の体制が新しくなり、スタートアップのような雰囲気で、チームワークの良さも抜群です。 |
| 働きやすい環境づくりの取り組みを紹介！ | ■社内ラウンジ 業務終了後に、フリードリンクで自由に利用できるラウンジを社内に完備。日頃から社員同士の交流も盛んに行なわれています。 ■オフピーク出社 電車などが混んでいて不安な時は、在宅にてオンラインで朝礼を行ない、落ち着いてから時差出勤も可能です。 ■その他 「社内BGM」「バランスボール」「ボランティア休暇」なども導入されました！ ちなみに、「もっとこういうモノや制度があったら働きやすい」という意見・アイデアも大歓迎！社員たちのためになるのであれば、新しいアイデアも積極的に実現していきたいと思っていますので、どんどん声をあげてください！ |
| 会社名 | 株式会社エー・アール・シー |
|---|---|
| 設立 | 1980年8月 |
| 代表者 | 代表取締役 太田 貴之 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 240名（2022年9月時点） |
| 売上高 | 27億1000万円（2022年9月期実績） 25億2000万円（2021年9月期実績） 23億6000万円（2020年9月期実績） 22億2000万円（2019年9月期実績） 20億7000万円（2018年9月期実績） 19億7000万円（2017年9月期実績） |
| 事業内容 | ◆サーバー／ネットワーク設計、構築、施行、運用、保守 ◆システム設計、ソフトウェア開発、運用、保守 ◆ソリューションサービス企画、開発 ◆産官学連携／教育／研修プログラム企画、実施 ＜資格・認証＞ 電気通信工事業 東京都知事認可（般-2）第112889号 有料職業紹介事業 13-ユ-311199 ISO9001：2015 認証 ISO／IEC 27001：2013 認証 JAPiCOマーク 認証 |
| 事業所 | 本社／東京都品川区東大井5-11-2 K-11ビル2F・3F フロントoffice／東京都品川区東大井5-7-10 クレストIビル5F 名古屋営業所／愛知県名古屋市中区栄2-13-1 名古屋パークプレイス6F 大阪営業所／大阪府大阪市中央区南船場4-10-5 南船場SOHOビル702 仙台営業所／宮城県仙台市青葉区本町1-5-28 カーニープレイス仙台駅前通603 滝沢営業所／岩手県滝沢市巣子152-409 |
| 主要取引先 | NECグループ、SCSKグループ、NTTグループ、東芝グループ、富士通グループ、日立グループ ほか |
| 企業ホームページ | https://www.arcjp.com/ |
株式会社エー・アール・シーのルート営業 ★未経験歓迎／名刺の渡し方から教えます！年休120日／リモートワーク可！社内バーあり♪（1137859）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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