- 【事業内容】
- 家具の販売／卸売／コンサルティング
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 【空間時間デザイナー】家具インテリアのご提案/6日以上の長期休暇 ◎未経験者歓迎 お客様の“くらし”における課題を解決し、ワクワクするようなライフスタイルを提供。長年使い続けるかもしれないからこそ、一組のお客様に専属の担当がついて接客します。≪具体的な仕事内容≫ お客様は新婚のご夫婦やファミリー層などさまざま。お客様が過ごす「空間」と「時間」をインテリアを通してコンサルティング提案します。 ▼お客様のご来店 来店されたお客様に名刺を渡し、専属の担当として接客していきます。 ▼要望をヒアリング 「何を・なぜ求められているのか」、家族構成やお部屋での過ごし方など詳しくヒアリング。3Dソフトを使ってシミュレーションをする場合は間取りの確認や採寸をお願いし、次回の予約に繋げます。 ▼再来店 お客様がワクワクするような空間になるよう打ち合わせ。お部屋のことだけでなくお客様の趣味やこだわりなど豊かなくらしが実現するよう、ヒアリングをしお客様に寄り添ったご提案をします。 ▼成約 お客様のこれからの「暮らし」が変わる大切なお買い物です。納得するまで、何度もご来店いただき、ご購入いただきます。 ≪仕事のポイント≫ ★お客様のライフスタイルや購入される理由など、背景を知ることで、お客様のくらしにフィットしたコンサルティング提案ができると考えています。普段はどんな生活をされているのか、なぜ家具を購入されるのかなどお話を伺っていきましょう。 ★お店づくりに携わることができます。例えば、店舗のデコレーション担当やMD担当はもちろん、SNSやイベントといった担当もあるため、経験値を増やすためにも積極的に立候補していきましょう！ ★欧州のインテリアメーカーをはじめ、国内外の様々なブランドを扱っています。お客様の要望に沿った提案ができるよう、商品知識も身につけていきましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問！＜職種・業界未経験、第二新卒歓迎！＞ ◎経験より、意欲・向上心など人物重視の採用です。 ◎家具やインテリアの知識は入社後にお教えするので、安心してご応募ください。 ◎人と接する仕事、人に感謝される仕事がしたい方を歓迎しています。 |
| 募集背景 | 3代目の現社長の就任後は積極的に店舗展開を行なっており、2024年の上場を目指し現在も1年に4～5店舗のペースで拡大中です。2022年も複数店舗の新規オープンが決定しています。接客とは「エンターテインメント」と「ソリューション」という考えをもとに、お客様に真に喜ばれる空間価値の提供を実現してきました。今後も安定して規模を拡大していくため、「空間時間デザイナー」を増員募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間3ヶ月あり）※試用期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
【北海道】
札幌店 【関東】 豊洲店、青山店、池袋店、渋谷店 大丸東京店、立川店、吉祥寺店 横浜店、富士見店、レイクタウン店 船橋店、幕張新都心店、コクーンシティ店 【東海】 愛知東郷店 ＼名古屋市内（2022年5月オープン予定）／ 【関西】 堀江店、SALONE店、梅田店 西宮店、甲子園店、EXPOCITY店 【広島】 広島T-SITE店 【福岡】 KARE福岡店、マリノアシティ店 ＼福岡市内（2022年4月オープン予定）／ ※現住所を考慮の上決定します。 ※エリア内で店舗異動あり、全国転勤可 ※U・Iターン歓迎 ※店舗所在地は【事業所】欄をご確認ください。 交通
各店舗により異なります。
|
| 勤務時間 | 1日実働8時間のシフト制（開始・終了時間は、勤務地により異なります。） ※残業時間は月20時間以下です。平均18.6時間／月 |
| 給与 |
【東京・横浜】月給23万6387円(一律の住宅手当を含む) + 賞与（年2回） + 諸手当 【その他】月給22万6387円(一律の住宅手当を含む) + 賞与（年2回） + 諸手当 ※上記金額には固定残業代（月20時間分・2万6480円）が含まれます。 ※固定残業時間を超えた場合、追加支給します。 ★成果に応じて収入アップ！ 日々の頑張りをきちんと評価！そのため、1年で月給が10万円以上アップした社員もいるほどです。 年収例
年収380万円／23歳（入社2年／スタッフ）
年収430万円／28歳（入社5年／店長） 年収500万円／30歳（入社8年／SV） 年収500万円／30歳（入社8年／SV） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月8～10日） ■年間休日110日 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ※年に1度、6日以上の長期休暇を必ず取得していただきます。そのため、帰省や旅行、趣味にたっぷり時間を費やすことが可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回 ■賞与 年2回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費一部支給（月4万円まで） ■時間外・休日出勤手当 ■家族手当（配偶者：月2万円／子ども1人あたり：月1万円） ■私服勤務 ■職場内禁煙・分煙 ■インテリアLOVE制度（自社で扱う商品を30～50％off で購入可能） ■海外逃亡制度（家具やインテリア先進都市への渡航費を一部負担） ■長期休暇取得制度（年に１回６日以上の連休取得必須） ■バースデーハーフ休暇（誕生日の半日を特別有給休暇として付与） ■資格取得支援制度（インテリアコーディネーター・販売士など） ■表彰制度（MVPの社員には、イタリアで開催される展示会にご招待） ■研修制度（東京・大阪拠点での集合研修） |
| 教育制度 | 入社後はOJTを通じて、仕事の流れや当社の扱うブランド、アイテムについて覚えていきます。また、3～4ヶ月に1回程集合研修を受けることが出来るので、未経験者でも安心して始められます！ 当社の中途入社スタッフは未経験スタートの人がほとんどですが、現在は一人前のインテリアスタイリストとして活躍しています。ぜひあなたも当社で、イチから学んでいきましょう。 |
| キャリアプラン | 「空間時間デザイナー・VMDのスペシャリスト」「マネジメント職（店長・SV）」「本部スタッフ」などのキャリアの道があります。年齢や社歴に関係なく、実力と意欲がある人に、責任ある仕事が任される社風です。3年目で店長、4年目でSVに昇格した人がいるなど、早期のキャリアアップができる環境が整っています。 ～ホワイト企業認定～ 一般社団法人日本次世代企業普及機構主催「ホワイト企業認定制度」において、認定を受けました！事業領域・ワークライフバランス・働き甲斐・柔軟な働き方の取り組みなどを総合的に判断・評価されています。 |
| 会社名 | 株式会社リビングハウス |
|---|---|
| 設立 | 1942年 |
| 代表者 | 代表取締役 北村 甲介 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 220名（2023年12月現在） |
| 売上高 | 51億円（2023年2月期実績） 42億円（2022年2月期実績） 21億円（2021年2月期実績）※8ヶ月決算 30億円（2020年6月期実績） 30億円（2019年6月期実績） 27億円（2018年6月期実績） |
| 事業内容 | 家具の販売／卸売／コンサルティング |
| 事業所 | ■大阪本社／大阪府大阪市西区南堀江2-10-8 ■東京本社／東京都港区南青山2-9-28 青山NSビル2F ≪店舗所在地≫ 北海道（札幌市）／東京都（江東区、千代田区、渋谷区、港区、豊島区、立川市、武蔵野市）／神奈川県（横浜市神奈川区・平塚市）／千葉県（船橋市・千葉市）／埼玉県（越谷市、富士見市、さいたま市）／群馬県（太田市）／静岡県（浜松市）／大阪府（大阪市西区2店舗、中央区、北区、吹田市）／兵庫県（西宮市2店舗）／ 愛知県（名古屋市、愛知郡）／広島県（広島市西区）／徳島県／福岡県（福岡市中央区、西区、博多区） |
| 企業ホームページ | https://www.livinghouse.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社リビングハウス 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/lh-group |
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