| 仕事内容 | 『EPARKデジタル診察券』の営業 ★利用促進を担当／年間休日124日／直近1年の定着率93％ 『EPARKデジタル診察券』アプリを導入いただいている全国のクライアント（クリニックなど）に向けた活用サポートをお任せします。ミッションは、アプリをご活用いただき、ユーザー数を増やすこと。クライアントの業務効率化、患者さまの利便性向上を支える仕事です。＜EPARKデジタル診察券とは＞ ◎患者さまのメリット 歯科・内科・耳鼻科などの各医療機関で、家族全員分の診察券を一括管理することが可能。また、夜間・土日診療が可能な病院をスグに見つけ、予約することもできます。診察券を探す手間や病院検索の手間が省けると好評です。 ◎クリニックのメリット アプリ1つで患者さまの予約・来院管理ができるため、電話対応の軽減や受付窓口業務の業務効率化を実現。実際に受付スタッフの人数を減らせたといった事例もあります。また、紙の受け渡しを減らすことで感染症対策も可能です。 ＜具体的な仕事内容＞ ▼アポイント取得 電話をかけるのは、すでに『EPARKデジタル診察券』を導入いただいているお客さま。現時点のアプリのユーザー数、アプリを通した予約・閲覧数などを確認し、導入後の状況をヒアリングしたら、オンラインでサポートを行なうためのアポイントを取得します。 ▼アプリ利用促進のための提案 他の医院での事例、アプリを利用しているユーザーの声などを紹介。「医院内へのポスター掲示・チラシ配布」「登録済みのユーザーに健康診断・予防接種の案内を送ってみる」など、利用を促進するための提案を行ないます。オンラインでの提案は1日2～3件です。 ▼改善 たとえば医院内にポスターを掲示することが決まれば、記載する内容を決めて印刷会社へ手配。ユーザー登録が増えたら、次は「アプリでの予約を増やす」「通院の離脱を減らす」などの改善・サポートを続けましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問＜職種・業種未経験・第二新卒の方、歓迎！＞ ■Word・Excel・PowerPointの基本操作ができる方 ★営業職にチャレンジしたい方、医療系のサービスに興味がある方、歓迎します。 ★仕事内容は、提案・サポート業務が中心なので、医療事業やIT業界の経験がない方でも成長・活躍できる環境です。 |
| 募集背景 | 【 東証一部上場 光通信・EPARKグループです 】 歯科医院を中心に病院、薬局といった医療施設向けにインターネットのシステムやノウハウを提供している当社。パソコンやスマートフォンを用いてインターネット上で簡単に検索・受付が可能なサービスを展開しています。今回入社される方が扱う『EPARKデジタル診察券』は、院内受付での非接触や医療従事者・非医療従事者などの業務効率化を実現すると好評で、2020年度期のみで30万ダウンロードを実現。導入医院数は1万を超えるなど、現在伸びているサービスです。今回は、新たに立ち上げた部署を強化するため、若干名を増員したいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都港区芝公園2-9-5 向陽ビルディング3F
交通
JR山手線「浜松町駅」より徒歩7分
都営地下鉄 浅草線・大江戸線「大門駅」 徒歩7分 都営三田線「芝公園駅」より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） ※残業は月平均15時間程度です。 ※業務に慣れてきたら、テレワークや直行直帰なども可能です。 |
| 給与 |
月給24万円～＋インセンティブ ※上記には45時間分のみなし残業代（7万円以上）が含まれています。超過分は別途支給します。 ★実績に応じてインセンティブを支給。実績により額は異なりますが、最大50万円のインセンティブを手にできます。 年収例
420万円／入社1年目（一般職）
500万円／入社3年目（サブマネージャー） 700万円／入社5年目（マネージャー） |
| 休日休暇 | ＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇（冠婚葬祭／5日前後） ■産休・育休（取得・復帰実績あり） ※女性の従業員で、2年間の産休を使い、現在は時短勤務ですが現職に復帰した責任者もいます。 ※産休制度の利用には、1年以上の勤続等、条件があります。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給（随時） ■賞与（年2回）★昨年度支給実績2回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月2万円まで） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■住宅手当（月1万円／本人契約のみ） ■社内禁煙 ■リモートワーク（在宅勤務）OK ■私服OK ※お客様訪問時にはビジネススタイルをお願いしています。 |
| 入社後の流れ | ▼研修 最初の1週間は研修期間。当社の企業理念などを理解するほか、システム研修などを受講します。 ▼OJT クリニックに特化したチームへ配属。先輩社員について業務を行ない、仕事に慣れていきましょう。 |
| 配属部署 | 一緒に働くのは4名のメンバーです。全員が女性で、年齢は20代前半～40代前半。業務中はテキパキと進めるなど、オン・オフのメリハリをつけて働いています。ちなみに、営業全体では20名の体制。新規開拓営業を担当する部門や、ポータルサイトを運営するチームと連携を取り、アプリやサービスの改善提案を行なうこともあります。 |
| 会社名 | 株式会社メディカルメンバーシステム |
|---|---|
| 設立 | 2018年4月13日 |
| 代表者 | 代表取締役 中本 剛志 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 39名（2021年9月現在） |
| 事業内容 | 下記サービスの企画開発、販売、運営 ■EPARKデジタル診察券（診察券管理／医療予約管理／治療履歴管理／受付日リマインド機能／家族登録／医療費計算機能） ■チェックイン（患者様が自身でチェックイン（再来受付機）から再来受付を行なうことでスタッフの業務効率を実現） ■EPARK決済サービス（加盟店とカード会社・各事業関連会社との間に立ち、「加盟店の獲得」「審査」「登録」「端末提供」「売上金の精算」までの業務を担当） ■医療費あと払いサービス（患者様の待ち時間をカットし利便性向上が目的） ■EPARK糖尿病手帳（糖尿病患者様の健康サポート。食事の摂取カロリーの算出や運動の消費カロリーの算出が可能） |
| 事業所 | 【本社】東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館1F 【稼働ビル】東京都港区芝公園2-9-5 向陽ビルディング3F |
| 関連会社 | 東証一部上場の光通信・EPARKグループ |
| 企業ホームページ | https://www.mm-system.co.jp/ |
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