仕事内容 |
ヘルスケア製品の営業(新規ビジネスの立ち上げメンバーです)◎家族手当や住宅手当など福利厚生充実! “デザインとテクノロジー“の両方を兼ね備えたモノづくりに取り組んできた当社。半導体・医療機器・航空宇宙などの分野で活躍するプラスチック部品の加工に強みをもち、「愛知ブランド企業」にも認定されています。
あなたには新規事業部門にて、新製品のマーケティング~営業をお任せします。世の中に初めて出る商品の場合は、取引先の開拓も行なっていきましょう。
【お任せする仕事内容】 ◆市場のリサーチ ◆製品のコンセプト設計 ◆お客様への販促活動 …など
【取扱製品】 ★Comilu:コーミル 食中毒の原因と言われているヒスタミンの濃度を「誰でもどこでもいつでも」手軽に計測ができる機器です。食の安全を支える製品として、名古屋工業グランプリで市長賞も受賞しています。
★eLENA:エレナ 感染症対策向けのUVC空気除菌装置です。「第2回 感染症対策総合展 in TOKYO」にも出展し、大変ご好評をいただきました。
【当社の魅力】 ◎市場は拡大中!抜群の将来性を誇ります。 2021年6月に改正食品衛生法の施行となり、食品業界ではHACCP導入が必須と言われるようになりました。そこでの管理が求められる化学的危害要因の一つに「ヒスタミン管理」があります。これを簡単にできるようにしたのが『Comilu:コーミル』です。当社の製品は今後ますますニーズが高まってくるでしょう。
◎新規事業もどんどん拡大中! 売上高70億円 (2019年3月期実績)を誇りながら、『新規ビジネス』への注力もしています。安定性を保ちながらも成長を続けている企業です。 |
応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
<業界未経験OK!> 有形商材の法人営業の経験をお持ちの方
※大卒以上
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募集背景 |
国産旅客機のウィンドガラス加工や新幹線のヘッドライトカバー加工からスタートしたプラスチック加工技術に強みをもち、長年にわたって多彩な“モノづくり”技術を培ってきた当社。自社製品を生み出す事業にも注力しており、2023年には売上高100億円規模への成長を目指しています。今後は営業活動をさらに拡大し、企業としての成長に弾みをつけていきたいことから、2021年4月に事業開発本部を新設。今回はそのメンバーの募集です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の条件に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
<東京本社> 東京都港区浜松町1丁目31番 文化放送メディアプラス5階
※転勤はありません。 ※2021年3月に新設したばかりのオフィスです!
交通
<東京本社> JR山手線ほか各線「浜松町駅」北口すぐ 都営大江戸線、都営浅草線「大門駅」より徒歩1分 東京モノレール「浜松町駅」より徒歩1分
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勤務時間 |
8:30~17:45(所定労働時間8時間/休憩時間:75分) ※ひと月あたりの平均残業時間:20時間程度 |
給与 |
月給25万円以上+賞与年2回 ※上記月給額には、月30時間分の固定残業代(5万円~)が含まれます。なお、超過分は別途支給いたします。 ※給与額は経験・能力などを考慮のうえ決定します。年収は、450万円~600万円を想定しています。 |
休日休暇 |
【年間休日120日】 ■週休2日制(土曜・日曜)、祝日 ※基本的に土日休みですが、年に1~2回程度の土曜出社日があります。(会社カレンダーによる) ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■GW ■有給休暇 |
福利厚生・待遇 |
■賞与 年2回(昨年実績約2ヶ月分) ■昇給 年1回(4月) ■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ■通勤手当 ■家族手当(配偶者:月1万5000円、子ども:月5000円/人 ※上限3人) ■住宅手当(世帯主:月2万円、単身:月1万5千円、それ以外:月1万円) ■退職金制度 ■親睦会 ■表彰制度 ■保養所 ■クラブ活動 ■受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙) |
配属部署について |
事業開発本部(開発営業部)へ配属となります。2021年4月に新設されたばかり組織で、新規ビジネスの立ち上げや新製品の拡販がミッションです。現在は部長(50代男性)・課長(40代男性)2名の計3名で構成されています。3名とも中途入社者のため、今回ご入社される方も馴染みやすい雰囲気です。 |
フジデノロ株式会社のヘルスケア製品の営業(新規ビジネスの立ち上げメンバーです)◎家族手当や住宅手当など福利厚生充実!(1093815)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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