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信光電通株式会社電気工事施工管理 ★社会人デビュー歓迎!★公共工事が8割★資格取得支援制度あり(1086641)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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電気工事施工管理 ★社会人デビュー歓迎!★公共工事が8割★資格取得支援制度ありの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/07/01 - 2021/08/11)

電気工事施工管理 ★社会人デビュー歓迎!★公共工事が8割★資格取得支援制度あり
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
イチから“国家資格持ちの施工管理”まで、私が育てます。
代表である私は、仕事において一番大事な要素は「誠実であること」だと考えています。つまり私は経験や能力よりも、あなたの人柄を重視します。「安定した会社で地域の役に立ちたい」「手に職をつけて自信を持ちたい」など、そんな思いのある方と一緒に働きたいのです。

当社は設立以来、名古屋市に根付いて様々な電気工事を手がけてきました。官公庁からの公共工事が8割で、学校をはじめとする公共施設や駅など、人々の暮らしを陰ながら支えてきたのです。

そこで順調にご依頼が増える中、新たな施工管理を増員することに。資格取得も支援しており、手に職をつけて収入もアップできる環境です。実際、国家資格をいくつも取って月40万円以上を手にしている先輩もいます。

…とはいえ未経験だと不安ですよね。でもご安心ください。実は当社の電気工事部門は、電気工事の経験がなかった私が、様々な人の手を借りながら一人で立ち上げたもの。私がそうであったように、経験も知識も必要ありません。あなたの成長を、皆で応援します。

───代表・吉川より

募集要項

仕事内容
電気工事施工管理 ★社会人デビュー歓迎!★公共工事が8割★資格取得支援制度あり
名古屋市といった官公庁をはじめ大手企業からのご依頼を受けて、さまざまな電気工事の施工管理をお任せします。公共工事が8割です。先輩社員と連携しながら、幅広い業務を手がけていきましょう。工事現場の職人さんたちに指示を出し、安全に、そして円滑に工事を進行させていくことを心がけてください。

【担当する工事の例】
■市役所や店舗の電気工事、ネットワーク電気通信工事
■改札などの駅務機器の設置工事
■公共施設のお手洗いの改修工事
■防火シャッターの取り付け電気工事
■学校のエアコンなどの電気工事

【基本的な業務内容】
■代表からの指示を受けて見積書の作成
■連携する外部業者の選定、日程調整
■工程表の作成
■外部業者が発注した資材の確認
■工事中の進行管理、記録用の写真撮影
■日報・週報の作成
■完成図書の作成

※受注から完工まで7ヶ月程度の案件が多いです。実際の工事期間は1~2ヶ月ほど。工事期間中は毎日現場に足を運び、進捗や状況を確認します。
※公共工事と民間工事を合わせて、同時に複数件担当することが多いです。

【入社後の流れ】
まずは既存の施工管理と一緒に案件を担当し、仕事の進め方を覚えていきましょう。まずは書類の作成や、お客様とのやり取りのコツなどから覚えていただく予定。3ヶ月ほどでひと通りの流れを掴めるはずです。資格取得も支援しているので、手に職をつけて活躍していただけます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

《社会人未経験、職種・業界未経験、第二新卒、歓迎!》
■普通自動車運転免許(AT限定可)

★業界未経験の方、施工管理の仕事が初めての方、社会人未経験の方、いずれも歓迎します。
★もちろん、電気工事や施工管理の経験をお持ちの方、電気工事士・電気工事施工管理技士・電気工事主任技術者の資格をお持ちの方は優遇します。給与はご相談のうえで、決定しましょう。

※学歴・転職回数・離職期間は不問です。
募集背景 電気通信工事を中心に、防犯カメラの販売・設置、LAN回線の配置サービスなどを手がける当社。近年の防犯・セキュリティ意識の高まりから、官公庁をはじめ多くの企業からご依頼をいただいています。豊富な実績とノウハウを活かし、資格を持つスタッフが現場調査から担当していることが強みのひとつ。公共工事の割合が8割近くを誇ります。今後も数多くのご依頼に応えていくために、施工管理を増員して組織体制を強化することにしました。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に差異はありません。
勤務地・交通
■本社/名古屋市西区城西町82番地
★転居を伴う転勤はありません。じっくり腰を据えて働いていけます。
交通
名鉄犬山線・地下鉄鶴舞線「上小田井駅」より車で6分
★マイカー通勤可・駐車場完備!
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※夜勤あり。
給与 月給20万円~30万円
※あなたの経験や能力、資格などを考慮して初任給額を決定いたします。
※上記月給額には一律支給の昼食手当(月1万円)を含みます。
※上記月給額には一律支給のみなし残業代(月40時間分・4万6350円)を含みます。時間超過分は別途、全額支給いたします。
年収例
420万円/39歳/入社3年目
504万円/40歳/入社4年目
休日休暇 ■週休2日制(土・日 ※毎週日曜と、第1・第3土曜がお休み)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■バースデー休暇
■産前産後休暇、育児休暇
福利厚生・待遇 ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■給与改定年1回(9月)
■交通費(月2万円まで)
■時間外手当(超過分)
■家族手当(配偶者/月5000円、子どもひとりにつき/月3000円)
■夜勤手当
■資格手当
■資格取得支援制度(講習会の参加費用など)
■制服貸与
■社内分煙
■マイカー通勤可・駐車場完備
■退職金制度

★資格取得支援制度・資格手当について
仕事で必要な資格の取得費用は、会社が全額負担します。また、頑張って資格を取得した社員には、毎月資格手当を支給。以下はその一例です。
・2級電気通信施工管理技士(月3万円)
・2級電気施工管理技士(月3万円)
・電気工事士(月5000円)
一緒に働く仲間たち 現在、施工管理は2名。入社3年目と入社4年目の男性(39歳、40歳)です。一つずつ業務を覚えていき、今ではひとり立ちして活躍しています。

4年目の先輩は入社後に、2級電気通信工事施工管理技術検定と、第一種電気工事士の資格を取得しました。取得にあたっての勉強会の参加費用や受講費用は会社が負担。取得後には資格手当も支給するので、今では月収42万円、年収504万円になっています。

少数精鋭の組織であることもあり、人間関係が良いことも特徴のひとつ。自由度の高い職場なので、ひとり立ち後は自分の判断で業務を進めることができます。

会社概要信光電通株式会社

会社名 信光電通株式会社
設立 1999年9月
代表者 代表取締役社長 吉川 宏信
資本金 1000万円
従業員数 4名(2021年7月現在)
売上高 1億1615万円(2020年8月期実績)
事業内容 ■防犯カメラの販売・施工
■電気通信工事
■電気工事

【許可番号】
■電気通信工事業 愛知県知事許可(般-21)103276号
■電気工事業 愛知県知事許可(般-22)103276号
事業所 ■本社/愛知県名古屋市西区城西町82
企業ホームページ http://www.shinkou-net.co.jp
採用ホームページ 信光 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/shinkou-net
個人名の表記について
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