- 【事業内容】
- 建築工事、設備工事、電気工事、土木工事、その他工事に関する設計・施工管理 【登録番号】 一級建築士 登録No.大阪府知事(イ)第24858号 【許可番号】 一般労働者派遣事業許可番号 (派)27-300999 有料職業紹介事業許可番号 27-ユ-300607 特定建設業大阪府知事許可番号(特-1)第152707号
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
仕事内容 | 施工管理(建築、設備、電気)★月給35万円~、想定月収48万円~、残業代全額支給、出張面接お気軽に! お任せするのは、さまざまな建築物の建設現場での施工管理。「人手や資材は足りているか」「安全性や品質に問題はないか」「スケジュール通りに進んでいるか」などをチェックし、必要に応じて関係各所へ報告してください。1人1現場で、かけもちはありません。担当現場に集中できる環境です。■担当するプロジェクト/オフィスビルやマンションを中心に、大型商業施設やテーマパークなど ■新築と改修の案件比率/約1:1 ■担当エリア/関西地方(大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山・滋賀) ■1案件あたりの期間/3ヶ月~1年ほど <希望を叶える案件をご用意> 当社には約1000件のプロジェクト依頼が随時、寄せられています。その中から「残業なしの現場がいい」「もっと稼ぎたい」「大型案件に挑戦したい」など、あなたの希望に合った現場をチョイス。理想とズレがある場合は、断ることも可能です。あなたのスキルや適性、現場との相性も考慮するので、スムーズに現場になじめるでしょう。 <安心してずっと働けます> 創業80年超のカンサイ建装工業グループの一員として、安定した依頼数を担保しています。景気や社会の変化によって「案件を紹介できない」なんてことは起きません。だからこそ、家庭ができて安定した環境で働きたい人や、最後の転職にしたい人が多数入社しています。 <フォロー体制も万全です> 案件を紹介した後も、月1回のペースで営業が面談を実施。「現場で困ったことがないか」「今後のキャリアはどうするか」などをしっかりヒアリングしていきます。何かあればいつでも気軽に相談できるので、「派遣での働き方が初めて」という方もご安心ください。 ※面接では、あなたに紹介できそうな案件や想定年収をしっかりお伝えします。あなたの理想に近づける道を一緒に探します! |
---|---|
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎ブランクOK
■施工管理経験をお持ちの方(業種・規模不問) ★経験年数は問いませんので少しでも経験のある方歓迎 ※学歴や就業ブランク・転職回数はいっさい問いません! ※「昔やってたけど、もう一度施工管理に戻りたい」「転職回数が多いけれど、そろそろ腰を落ち着けたい」といった方、ぜひご応募ください。 |
募集背景 | 当社は、大型建築物のリニューアル工事を強みとする「カンサイ建装工業株式会社(大阪市)」のグループ会社として設立された、一級建築士事務所です。マンション・ビル・大型施設などの建設現場で、施工管理を手がけています。現在は70名の技術者が在籍中。順調にプロジェクトが増え続ける中、今回新たな施工管理を採用して、組織体制を強化することにしました。10名以上の採用を予定しています! |
雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。期間中の条件、待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山・滋賀など、関西の建設現場
※ご希望を考慮して決定いたします。 ※転居を伴う転勤はありません。基本的に現場への直行直帰です。 ◎勤務地(プロジェクト現場)は、お住まいから通える範囲で決定します。場所や案件の規模、期間など、1つひとつ話し合って決めていきましょう。 交通
現場により異なります。
★車通勤が可能です(勤務地による)。 |
勤務時間 | 8:00~17:00(実働8時間) ※現場により多少異なります。 ※標準労働時間8時間 ★時間外勤務に関するご希望にも対応します!お気軽にご相談ください。 ◎残業ゼロの現場で、「プライベートを重視したい」 ◎残業が月40~60時間の現場で、「残業代で稼ぎたい」 ※時間外勤務の量はプロジェクトにより異なります。 |
給与 |
月給35万円以上+インセンティブ+残業代全額+交通費全額 ※あなたの経験や能力、前職の給与などを考慮の上で決定します。 ★想定月収/48万円以上 【初年度想定月収 ※月30時間の残業の場合】 35万円~40万円 経験10年~の方は、45万円~60万円を想定しています。 【過去の入社者のうち85%が年収UP】 先輩の85%が、当社で年収がアップしました。担当できる案件の幅が広いため、スキルアップするほど年収UPが叶います。 年収例
600万円(45歳/入社1年/経験15年)
700万円(55歳/入社5年/経験20年) |
休日休暇 | 【下記いずれかの休日スタイルを選べます】 ■完全週休2日制(土曜・日曜) ■週休2日制(土曜・日曜/土曜のお休みは月2回、その他の土曜は出勤) ■隔週休2日制(隔週土曜・毎週日曜) ※土曜・日曜がお休みの現場も多数ありますので、ぜひご相談ください。 【共通】 ■ゴールデンウィーク休暇 ■夏季休暇(5日以上) ■年末年始休暇(5日以上) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日105日以上 |
福利厚生・待遇 | <充実の福利厚生で、万全のサポート体制をご用意!> ■昇給年1回(6月/査定あり) ■インセンティブ年2回(8月・12月 ※業績による) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費全額 ■時間外手当全額 ■休日出勤手当 ■出張手当 ■資格取得祝い金(建築士、各種施工管理技士など ※資格取得で基本給もベースアップ!) └ 一級建築士/10万円、二級建築士/3万円 ■資格手当(一級建築士・一級各種施工管理技士/10万円、二級建築士・二級各種施工管理技士/3万円) ■制服貸与 ■定期健康診断 ■パソコン研修 ■JW・CAD講習 ■グループ内研修制度 ■車通勤可(勤務地による) ■福利厚生施設(リロクラブ/ホテル、旅行、飲食、映画の割引サービス、育児や介護の支援制度など) |
配属部署 | 全体で70名の施工管理が在籍しています。年齢層は40代~50代が中心で、ベテラン層がたくさん活躍しています。転職理由は「年収が低かった」「転勤ばかりの毎日に疲れた」「仕事の手応えを感じられない」など、さまざま。これらの不満を当社で解消している社員が多いのも事実です。まずは、あなたの希望を聞かせてください。 |
年収200万円アップの先輩インタビュー | ◎肩の荷が下りて、現場に専念できるようになった(40代) 前職では管理職として、現場でいかに利益を出すかを常に求められていました。プレッシャーと戦う日々に疲れて転職。今はクライアントの案件を手がけているため、モノづくりに専念できます。前職ではできなかった大型案件も担当でき、年収は450万円から1年目で650万円までUPしました。 ◎家族の未来に投資できるようになった(50代) 前職は管理職で、残業代がつかない分、年収は500万円程。子どもが大学生で何かとお金が必要なこともあり、転職を決意しました。シッカリ稼ぎたいと伝えた結果、1年で年収は700万円に。転勤もないので、家族のそばで働けています。 |
会社名 | オープンブックマネジメント株式会社 |
---|---|
設立 | 2006年12月 |
代表者 | 代表取締役 草刈 健太郎 |
資本金 | 2800万円 |
従業員数 | 75名 |
売上高 | 5億2000万円(2020年11月期実績) 5億5000万円(2019年11月期実績) 5億500万円(2018年11月期実績) 4億5000万円(2017年11月期実績) 3億1100万円(2016年11月期実績) 2億6700万円(2015年11月期実績) |
事業内容 | 建築工事、設備工事、電気工事、土木工事、その他工事に関する設計・施工管理 【登録番号】 一級建築士 登録No.大阪府知事(イ)第24858号 【許可番号】 一般労働者派遣事業許可番号 (派)27-300999 有料職業紹介事業許可番号 27-ユ-300607 特定建設業大阪府知事許可番号(特-1)第152707号 |
事業所 | 大阪本社/大阪府大阪市淀川区西中島5-14-5 ニッセイ新大阪南口ビル5F |
関連会社 | カンサイ建装工業株式会社 日之出塗装工業株式会社 |
企業ホームページ | http://www.obm.co.jp/ |
採用ホームページ | オ-プンブックマネジメント 株式会社 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/obm_saiyo1 |
オープンブックマネジメント株式会社の施工管理(建築、設備、電気)★月給35万円~、想定月収48万円~、残業代全額支給、出張面接お気軽に!(1080628)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。