- 【事業内容】
- 法人向けOA・通信機器販売・回線取次業
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | コールセンタースタッフ ◎完全土日祝休み｜年間休日130日以上｜残業ゼロ｜未経験歓迎｜服装・髪色自由 お客様企業のオフィス環境を電話で伺い、商談の日時を設定するお仕事です。完全分業制のため営業活動をすることはありません。マニュアルや研修が整っていますので、未経験の方も安心！（詳細は「教育制度」の項目をご覧ください）■快適なオフィス環境をつくる会社です。 当社が扱うのは、コピー機や複合機、ビジネスフォン、防犯カメラ、セキュリティシステム、電話回線・LAN工事など。これらの提案を通して、お客様の業務効率UPやオフィス環境の整備をお手伝いしています。コールセンタースタッフはそのきっかけをつくる大切な存在です。 【お仕事の流れ】 ▼リサーチ業務 京阪神エリアの企業に電話をかけ、オフィスの仕様を聞いたり、使用している電話やコピー機のメーカー・台数を確認したりします。 ▼商談の日時設定 リサーチ後は、お役に立てる商品やサービスを伝え、興味を持っていただけたら、営業メンバーが商談に行く日時を設定。マニュアルをもとにお客様に伝わりやすいようアレンジも加えていきましょう。 ▼引き継ぎ業務 お客様企業からお聞きした情報をパソコンに打ち込み、営業に引き継げば業務は完了です。 【お仕事のポイント】 ◎ルーチンワークで働きやすい！ 留守電につながるなど1件あたり１分以内の通話も多いため、どんどん電話をかけていきます。“次々に電話して１時間ごとに10分休憩を取る“の繰り返しです。ルーチンワークですし、休みもたっぷり取れるので無理なく働けるでしょう。個人ノルマなどもありません。 ◎頑張りが評価＆還元される！ 商談のお約束ができるたびにインセンティブが支給されます。その商談で営業が成約すればインセンティブの支給額がさらにアップ！自分の頑張りがしっかり数字に表れ、収入として還元されたり社内表彰されたりするため、頑張りがいは充分です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問【職種・業界未経験、既卒、第二新卒、歓迎】 ◎人物面重視の採用です。経験・就業ブランクは問いません。 ◎初めてのオフィスワーク、正社員デビューという方も気兼ねなくご応募ください。 ＜こんな方は特に歓迎します＞ ・電話でのコミュニケーションに抵抗のない方 ・プライベートも充実できる働きやすい環境をお求めの方 ・頑張りが評価される環境で働きたい方 |
| 募集背景 | ■経営好調！事業拡大に向けて4～5名を増員します。 OA機器やインフラ整備、防犯カメラなどの提案を通して、快適なオフィス環境づくりをお手伝いしている当社。2016年4月の設立以来、賞与を欠かさず支給するなど、盤石な経営状態を築き、着実に成長を遂げてきました。今後はさらに事業を拡大させていく方針です。そこで、お客様企業との出会いを担うコールセンタースタッフを増員することにしました。4～5名を採用する予定です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。 ※その間の給与は月給18万円以上＋各種手当＋インセンティブ＋賞与となります。 |
| 勤務地・交通 |
■大阪本社
大阪市淀川区西中島6丁目7番3号 第6新大阪ビル405号 ◎転勤はありません。U・Iターン歓迎！ ◎駅近のオフィスのため、毎日の通勤や仕事終わりのお出かけも快適にできます。 交通
大阪メトロ「西中島南方駅」徒歩3分
阪急京都線「南方駅」徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働7時間20分／休憩90分） ◎基本的に定時退社。残業はほぼゼロです。 ◎1時間に1回10分間の休憩あり。リフレッシュできるから集中力もキープできます。 |
| 給与 |
■月給20万円以上＋各種手当＋インセンティブ＋賞与 ※能力・経験などを考慮の上、加給・優遇します。 ※3ヶ月の試用期間中は、月給18万円以上＋各種手当＋インセンティブ＋賞与となります。 年収例
■初年度の想定年収300万円～500万円
【モデル年収例】 未経験入社5年／410万円（月給22万円＋賞与＋インセンティブ102万円） |
| 休日休暇 | ＜年間休日130日以上＞ ■完全週休2日制（毎週土・日） ■祝日 ■ゴールデンウィーク ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■シルバーウィーク ■バースデー休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休 ■介護休暇 ◎10日以上の連続休暇も取得できます！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり（半期に1度、昇給査定を行ないます） ■賞与あり（年2回／設立から毎年欠かさず支給しています） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費（月2万円まで） ■皆勤手当 ■職能手当 ■役職手当 ■時間外手当 ■社内表彰制度 ■時短勤務制度 ■喫煙ルームあり ■社内研修制度 ■社内食事会（全額会社負担で毎月末に開催。現在は社会情勢に考慮して控えています） ■社員旅行(全額会社負担で旅行できます)※去年は2泊3日で福岡県に行きました。 ■日帰り旅行(全額会社負担で旅行できます)※去年は滋賀県に行きました。 ■服装・ネイル・髪色自由 ＜これからも福利厚生を充実させていきます＞ 設立から5年、これから企業として成長していくためにも、社員の働きやすさにはシッカリこだわっていく方針です。何かアイデアや希望があれば気兼ねなく聞かせてください。 |
| 教育制度 | ◎1～2週間の研修で先輩が手厚くお教えします！ まずは、当社の事業内容や商品、サービスを学んでいきます。焦らず1つ1つ覚えていきましょう。その後はマニュアルを見ながら、お客様への電話のかけ方やご案内の仕方を先輩がレクチャーします。先輩がお客様役となって電話のシミュレーションを行なうロープレ研修も実施。そうしてコツを学びながら、先輩のサポートのもと実務にもチャレンジしていきましょう。 ※最初はマニュアル通りに進めつつ、慣れてきたらあなたのアレンジも加えていきましょう。電話のため表情や仕草で補えないので、お客様にあわせて会話の組み立て方を変えたり、声の抑揚を大切にしたりできる方が成果を出せます。 |
| 配属部署 | ◎20代が中心となって活躍中！ コールセンタースタッフのリーダーは、入社5年目で前職は製造スタッフ、他のメンバーも洋服リフォームの店舗スタッフや事務スタッフなど、未経験で入社してきました。現在、役員を含めて会社全体で6名（男性1名、女性5名）と少数精鋭の組織ですが、今回の採用で4～5名を増員し、4月には新卒メンバーも入社してくる予定。これから組織がどんどん大きくなっていきますので、これから入社される方もきっと馴染みやすいでしょう。また仕事には熱心ですが、堅苦しい雰囲気はなく、社員同士もフランクに話し合える社風です。 |
| 会社名 | デンチュウ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2016年 |
| 代表者 | 中野 正悟 |
| 資本金 | 200万円 |
| 従業員数 | 8名（2023年3月現在） |
| 事業内容 | 法人向けOA・通信機器販売・回線取次業 |
| 事業所 | 大阪市淀川区西中島6丁目7番3号 第6新大阪ビル405号 |
| 企業ホームページ | https://denchu.co.jp/ |
デンチュウ株式会社のコールセンタースタッフ ◎完全土日祝休み｜年間休日130日以上｜残業ゼロ｜未経験歓迎｜服装・髪色自由（1068565）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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