- 【事業内容】
- ハンバーガーショップ「BURGER KING」の運営 ※世界で約1万9000店舗を展開する世界シェアトップクラスのバーガーショップです。
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業種
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可能性、
WHOPPER級。
| 仕事内容 | 『バーガーキング』の店長候補（入社初月に52万円支給／半年での店長昇格前提）◎月9日休み／ポスト多数 直火焼き（じかびやき）のジューシーなパティでおなじみ『バーガーキング』の店長候補として、店舗のマネジメントなどをお任せします。店舗数・業績ともに成長を続けているので、収益を最大化させるマネジメントの面白みを感じられると思います。◎キャリアアップもスピーディに！ 『バーガーキング』では世界1万7000店舗を展開していますが、日本国内ではまだ110店舗ほど。2020年には25店舗オープンし、2022年までにさらに40店舗以上をオープンする予定です。2023年には300店舗まで店舗数を増やす予定ですので、どんどん店長、エリアマネージャーのポジションが生まれていきます。入社半年で店長に昇格したスタッフもおりますので、上のポジションにつきたい方にも最適な環境です。 ◎マネジメントのスキルを活かせる！ 入社後は45日もの研修プログラムで、バーガーキングスタンダードを学ぶことができます。そこから個々の経験を活かして、入社3ヶ月～半年で店長になることが可能です。最終日には試験がありますが、正社員は約90％が合格しています。 ◎アルバイトスタッフに任せるスタイル！ 正社員がいなくても店舗運営ができる「時間帯責任者」になっているアルバイトスタッフが多数！「正社員のワンオペ」という悩みとは無縁です。残業時間が月10～20時間である理由の1つでもあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問 ＜第二新卒歓迎！＞ ■飲食業でのマネジメント経験がある方（雇用形態や年数、ブランクは不問） └ホールでも調理でもOKです。リーダーや副店長、店長など問いません。 ◎「仲間やお客様と一緒に楽しめる接客がしたい」「成長中の会社で、自分も成長したい」という方、歓迎します。 |
| 募集背景 | 世界100ヶ国、約1万7000店舗を展開する『バーガーキング』。業界の中でも珍しいプロモーション方法や商品開発で人気は急上昇しています。 現在は約110店舗の展開ですが、2020年は25店舗オープンし、2022年までにさらに40店舗以上をオープンする予定です。そして2023年には300店舗まで拡大する計画が進んでいます。そんな成長中の組織を支えていただける店長候補を10名以上募集します。新たなポジションも次々と生まれていくため、組織と一緒にあなたも成長できるチャンスです。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は6ヶ月です。その間の給与や福利厚生に変化はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、愛知、大阪、兵庫にあるバーガーキング直営店
◎希望と通勤時間を踏まえて決定します。 ＜勤務地詳細＞ ■東京 品川区、杉並区、千代田区、新宿区、渋谷区、中野区、豊島区、大田区、調布市、台東区、墨田区、港区、世田谷区、足立区、荒川区、江東区、町田市、西東京市、武蔵野市、八王子市、江戸川区（NEW！）、国立市（NEW！） ■神奈川 横浜市（港北区、戸塚区、都筑区）、川崎市（川崎区）、相模原市、横須賀市、藤沢市、大和市 ■千葉 千葉市（緑区、美浜区）、市川市、船橋市、成田市、習志野市、浦安市 ■埼玉 さいたま市（大宮区、浦和区）、川口市、久喜市、越谷市、所沢市、深谷市、朝霞市、春日部市、児玉郡上里町、上尾市（NEW！）、ふじみ野市（NEW！）、蕨市（NEW！） ■茨城 土浦市 ■愛知（NEW！） 岡崎市 ■大阪（NEW！） 藤井寺市、堺市、八尾市 ■兵庫 神戸市 交通
勤務地により異なります。
◎詳細は以下から確認いただけます。 https://www.burgerking.co.jp/dist/store |
| 勤務時間 | シフト制（所定労働時間8時間／休憩60分） →配属店舗により異なりますが、7：00～22：00がメインです。 ◎残業は月10～20時間です。1店舗あたり複数の正社員で、アルバイトの責任者を配置できるようにしているため、残業は少なめです。 |
| 給与 |
月給20万円以上＋入社祝金52万円（入社初月に支給） ＜6ヶ月以内に店長になることを前提にしたボーナスあり！＞ 入社半年で店長になってもらいたいため、店長給の6ヶ月分との差額分＝52万円のサインアップボーナスというものを支給しています。入社初月で一括で支給します。店長昇格の最短記録は、入社3ヶ月です！ ◎賞与（年2回）、時間外手当を別途支給します。 ◎「レストランマネージャー（店長）」になると、月給27万円～36万円！ ◎複数の店舗を管理する「エリアスーパーバイザー」になると、月給39万円～44万円！ 年収例
400万円（月給27万円／28歳、経験半年／レストランマネージャー）
600万円（月給41万円／35歳、経験2年／エリアスーパーバイザー） |
| 休日休暇 | ◎月9日（シフト制／2月は月8日） →エリア内の社員のヘルプ体制がしっかりしています。 ◎有給休暇（入社後半年以降10日） ◎就業休暇（入社後半年まで5日） ◎特別休暇 ◎慶弔休暇 ◎産休・育休 ＜5～9連休などの夏季休暇取得も可能！＞ アルバイトスタッフの「時間帯責任者」を育成しているため、店長や正社員スタッフの休暇が取得しやすくなっています。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給随時 ■賞与（年2回／3月、9月） ■各種社会保険完備（健康、雇用、労災、厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで） ■時間外手当 ■サインアップボーナス（入社祝い金／入社初月で52万円） ■制服貸与 ■社員割引 ■資格取得サポート（食品衛生管理責任者、防災管理責任者など） ■社内研修 ＜達成感を味わいながら成長できる！＞ 店長だけでも3段階のランクに分かれており、段階的に成長を楽しめます。もちろん月給もアップしていきますよ。 |
| スタッフを盛りあげる工夫は自由！ | ■ホームズ所沢店／店長の野々村 スタッフの接客や笑顔など、良かったポイントをカードに書いて渡す「いいね！カード」というものを考えました。いつもの頑張りをカタチにして認めてあげることがポイントです。こんな取り組みなどを通して、「バイトが楽しい！」と言ってもらえて嬉しいですね。 ■下北沢駅南口店／店長候補の青木 立ち上げのタイミングでお店に参加し、スタッフも学生ばかり。だからスタッフも含めて色紙に「こうなりたい！」という目標を書いてもらって、バックヤードに飾っているんです。少しずつスタッフの成長が見られて、新店をつくっていく面白さを感じています！ |
| 店長になるまでの流れ | ＜STEP1＞ ▼45日間の研修 ハンバーガーのつくり方はもちろん、アルバイトスタッフへの教育法や品質管理の仕方など、店長になるために必要な知識を教えていきます。最終日にはエリアマネージャーにより、店舗運営能力をはかる試験があります。 ＜STEP2＞ ▼現場研修 店長のいる店舗で、アシスタントとして店長の業務を経験していきます。配属後3～4ヶ月ほどで店長昇格試験を実施。合格すれば店長になり、月給もアップします。店長昇格試験は毎月あるため、チャンスは多いです。 |
| 会社名 | 株式会社ビーケー・ジャパン |
|---|---|
| 設立 | 2017年11月1日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 ダニエル・リー |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 3945名 |
| 事業内容 | ハンバーガーショップ「BURGER KING」の運営 ※世界で約1万9000店舗を展開する世界シェアトップクラスのバーガーショップです。 |
| 事業所 | ＜本社＞ 東京都千代田区一番町16-1 共同ビル一番町3F ＜直営店舗＞ 全134店舗（2021年10月時点） |
| 企業ホームページ | https://recruit.burgerking.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 可能性、WHOPPER級。 世界有数のハンバーガーチェーン『バーガーキング（R）』。2… https://en-gage.net/burgerking_saiyo |
株式会社ビーケー・ジャパンの『バーガーキング』の店長候補（入社初月に52万円支給／半年での店長昇格前提）◎月9日休み／ポスト多数（1058701）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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