| 仕事内容 | 土木系総合職（公共工事の調整や進捗管理等を担当）◎東京都庁グループ│残業月平均10h以内│各種手当有 東京都や区市町村から依頼を受けて、道路や橋梁など土木系の公共工事を取り仕切っていただきます。工事計画が安全かつスムーズに進むように、スケジュール調整や入札に向けた仕様調整、設計、積算、進捗管理などを行なっていただきます。＜現場作業を行なうことはありません！＞ 東京都の技術職員と同じように、公共工事の発注元として確認や調整を行なうポジションです。工事現場での細かい指示出しは発注先業者の施工管理や現場代理人が、作業は業者の作業スタッフが担当。あなたには当初の設計通りに工事が進んでいるか確認する監理業務などを行なっていただきます。 ＜手がけるプロジェクト＞ ■無電柱化推進事業 地上に出ている電線類を地中化し、電柱や電線が見えないようにすることで地上の景観を守る工事。災害による被害の軽減効果があるという期待も寄せられています。現在はセンター・コア・エリア、環七エリア、多摩エリアを中心に70件～80件の工事が進んでいます。 ■橋梁長寿命化事業 都内の主要幹線道路などにかかる橋梁の耐震性強化や補修など、改修工事を進めています。1件あたりの工期は数年単位と長く、年間で5橋程度の工事を同時に進めています。 ■道路整備事業 区市町村から受託して道路整備工事を行なうための準備や調整を手がけます。設計段階から携わり、工期中の監理を行ないます。 ■道路用地取得事業 東京都から道路を整備するための用地取得の前提となる測量業務を請け「現況測量」「用地測量」を行ないます。発注した測量会社の進捗管理や成果物の確認また、対象となる土地の権利者との調整・交渉なども担当します。 ■駐車場事業 新たに駐車場を開設するため、もしくは既存の駐車場を改修するための工事計画を進めていきます。図面の作成や工事開始後の監理業務などを行ないます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
高卒以上＜未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■35歳以下の方（若年層のキャリア形成のため、年齢制限を設けています。） ☆スキルや経験は一切不問。意欲重視で採用を行ないます。 |
| 募集背景 | 1960年に設立された財団法人東京都駐車場協会（のちに公社と改称）を前身として、2011年に公益財団法人へと移行した当法人。東京都内の道路や橋梁に関する公共工事の管理業務や新宿副都心西口広場などの管理・運営を通じて、よりよい東京の街づくりに貢献してきました。 近年は電線類を地中に移設する無電柱化工事、橋梁の耐震性など災害に対する耐久力を高めるための橋梁長寿命化工事などの公共工事案件を多数受託しており、今後ますます依頼の増加が見込まれています。そこで今回、組織強化を行なうことになりました。2021年4月1日より当法人に勤務してくださる方を10名ほど、新たにお迎えする計画です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。期間中も給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都新宿区西新宿2-7-1 小田急第一生命ビル20階
都内各事業所／江東区、足立区、立川市 交通
配属先により異なる。
本社／JR・小田急線・京王線・都営地下鉄新宿線「新宿駅」より徒歩12分 都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 8：30～17：15（実働7.75時間） ※残業は月平均9時間程度です。 |
| 給与 |
大卒：月給20万4200円～、高卒：月給16万3800円～◎賞与（年2回／6月・12月 ※昨年度実績4.65ヶ月分） ※残業代は別途全額支給します。 ※上記はあくまで最低保証額です。スキルや年齢等に応じて加給優遇いたします。 年収例
472万円（30歳／大卒）月額25万3100円＋賞与＋各種手当（住宅／扶養）
515万円（35歳／大卒）月額27万8700円＋賞与＋各種手当（住宅／扶養） ※上記の金額には残業代が含まれておりません。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日121日＞ ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■年末年始休暇（6日） ■GW ■夏季休暇（5日間） ■産休・育休（取得・復帰実績あり） ■有給休暇※平均取得16.3日（2019年度実績） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■ボランティア休暇 ■長期勤続休暇 ☆5日以上の連休取得OK |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給（年1回） ■賞与（年2回／6月・12月 ※昨年度実績4.65ヶ月分） ■交通費支給（月／5万5000円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■家族手当（配偶者：月1万1200円／子1人：月4000円） ■住宅手当（単身者：月1万3900円／扶養あり：月1万7300円） ■退職金制度 ■財形貯蓄 ■食事補助 ■社内禁煙 ■資格取得支援制度 ■人間ドック補助金制度 ■企業型確定拠出年金制度（選択制） ■慶弔見舞金（結婚・出産・就学等） ■時短勤務OK ■リモートワークOK |
| 教育制度も充実！ | 入社後は新任研修で事業についての説明を受け、職場内を見学していただきます。土木工事関係の知識や、タイムマネジメント・プレゼンテーション・ロジカルシンキングといったビジネススキルもイチから学べます。 それらの集合研修と並行して、年齢が近い先輩職員によるサポートを受けながら現場で実務を覚えていきましょう。また仕事に有効な資格は、通信教育や大学の公開講座を受講することでも取得可能。受講費用などは当法人が一定額サポートします。 経験を積み、係長や主任などにキャリアアップするチャンスも豊富。ポジションごとの階層別研修もご用意しています。 |
| 配属部署 | 20代～40代のメンバーが中心の組織です。働きやすい環境が整っているため、60歳以上の嘱託職員も少なくありません。先輩職員の入職理由は「多くの人の役に立つ公益的な取り組みができるから」「ライフ・ワーク・バランスを大切にできるから」「堅実な事業経営を行なっていて、将来も安心して働けそうだから」などさまざまです。 |
| 会社名 | 公益財団法人東京都道路整備保全公社 |
|---|---|
| 設立 | 1960年 |
| 代表者 | 理事長 三浦 隆 |
| 資本金 | 基本財産5億円 |
| 従業員数 | 677名（2023年4月時点） |
| 事業内容 | ■道路事業 東京都内の道路ネットワークの早期完成と防災機能の向上等に向け、道路用地取得事業や無電柱化推進事業等に取り組む、道路の早期整備に貢献しています。 ■駐車対策事業 違法路上駐車の削減及び環境負荷軽減に資する調査・研究を実施し、その成果を、都民・社会に発信・提案しています。駐車場検索サイト「s-park」を活用し、都内全域の総合駐車場情報を提供することにより、都内駐車場の利用促進を図り、都市の環境改善等に貢献しています。 ■自主経営事業 道路空間等を活用した駐車場や新宿駅西口広場イベントコーナー等の自主事業の運営により得られた収益・知見を、公益目的事業を通じて広く都民・社会に還元しています。 |
| 事業所 | 2023年4月1日時点 本社／東京都新宿区西新宿2-7-1 新宿第一生命ビルディング20階 東部営業所／東京都墨田区江東橋3-5-16 錦糸町パークタワー1F 都営駐車場営業所／東京都中央区京橋1-10-1先 多摩支所／東京都立川市錦町1-8-7 立川錦町ビル6F 土木材料試験センター／東京都江東区新砂1-9-15 東京都土木技術支援・人材育成センター内 |
| 企業ホームページ | https://www.tmpc.or.jp/recruit/careers.html |
| 採用ホームページ | 人もクルマも、ホッとする街づくり。 当公社は、東京都における道路都市再生と都市… https://en-gage.net/tmpc_saiyo1 |
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