- 【事業内容】
- 児童養護、保育、知的障がい児童者、高齢者施設の事業経営
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仕事内容 | 介護スタッフ ★創立100年以上/日本福祉大学と連携/年間休日118日以上/未経験歓迎 <介護士として成長し続けられる環境です>特別養護老人ホームにおける介護サービス全般。入居者様の食事や入浴などの生活サポートをします。大学との連携により、常に最新の介護知識を習得でき、かつ、働きやすさも整う環境。介護士としてスキルアップし続けられるのが魅力です。 <昭徳会の施設について> 高浜安立荘・小原安立・安立荘の3つの施設から勤務地を選べます。いずれも特別養護老人ホームとなり、要介護度3~5の方が入居されます。大学と連携した高レベルの介護を実施するのが特徴で、認知症ケアや自立支援介護の分野において、県内でもトップクラスの評価を受けています。 ■生活介助だけの役目ではありません 食事や入浴などの生活サポートを中心に、散歩やレクリエーション企画など幅広い業務を担当します。施設の特徴として、自分の能力に応じた自立した生活ができるように支援するケアの実施、認知症の予防や緩和に注力しているというものがあります。昔の思い出のお話をすることで認知症の進行を抑える「回想法ケア」などにより、自立に向けた支援をしていきます。 ■きちんと学べる環境です 大学教授からの定期セミナーや施設内研修により、日々アップデートされて行く介護の技術を常に習得できます。また、福祉大学出身者や有資格者の割合も高く、スタッフの質が高いのも強み。有資格者の先輩からの指導により、未経験の方でもイチから仕事を覚えていけますよ。 ★自己実現するための働きやすさ シフト管理も徹底されており、残業は極力減らすように努力しています。また、年間休日118日以上、さらに有休取得も可能と安定して確保できているので、リフレッシュに使うもよし、勉強に使うもよし。自分のやりたいことを実現するために有効活用してください。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
高卒以上<未経験・第二新卒歓迎> ■普通自動車免許(AT限定可) ※介護の実務経験や資格の有無は一切不問(業種・職種未経験歓迎)。手厚い教育プランにより、未経験の方も一人前を目指せる環境です! ※就業ブランクのある方、社会人経験10年以上の方も大歓迎です。 ★福祉大学と提携する施設の介護スタッフとして、常に時代にあった介護を学び専門性をつけられます。また、自己研鑽のために休みも十分とれる環境です。介護士として実力をつけたい、長く働ける場所が良いと考える方にオススメです! |
募集背景 | <長く働き学べる介護スタッフ> 社会福祉法人昭徳会は、大正元年の創業以来、100年以上地域に寄り添い、児童・保育・障がい・高齢と福祉全分野における多くの事業所を運営しています。初代理事長が日本福祉大学の創設者であったこともあり、現在も大学などの教育機関と繋がりが強いのが特徴。最新研究をもとにした「時代に合った介護」を常に提供し続けることで、多くの方に信頼をいただいています。今後も質の高いサービスを提供し続けるために、今回は愛知県の3つの特別養護老人ホームにて介護スタッフを募集。資格や実務経験の有無は問いません。スタッフ定着率90%を誇る施設で、長く働きながら自分を磨いていきませんか。 |
雇用形態 |
正社員アルバイト・パート
正社員またはパート(夜勤なし)※雇用形態は希望を100%考慮します。 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 ※パート希望の方は、雇入内容を極力考慮しますのでご相談ください。 |
勤務地・交通 |
■下記3つの施設からお選びいただくことが可能です。
※勤務地は希望を考慮して決定します。 ・特別養護老人ホーム「高浜安立荘」/愛知県高浜市芳川町1-2-73 ・特別養護老人ホーム「小原安立」/愛知県豊田市沢田町座内22 ・特別養護老人ホーム「安立荘」/愛知県みよし市打越町山ノ神60 ★いずれも豊かな自然に囲まれた場所です。落ち着いた環境でリラックスしながら仕事に臨めます! 交通
・特別養護老人ホーム「高浜安立荘」/名鉄三河線「吉浜駅」より車で5分
・特別養護老人ホーム「小原安立」/名鉄三河線・名鉄豊田線「豊田市駅」より車で43分、中山ICより車で30分 ・特別養護老人ホーム「安立荘」/地下鉄鶴舞線「赤池駅」より車で20分 ★マイカー・バイク通勤OK(駐車場完備)! |
勤務時間 | シフト制(実働8時間・休憩60分) ※残業は月20時間以内です。 ※パートの方は夜勤はありません。 ★シフト例(あくまで一例となります) 早番 7:00~16:00 日勤 9:00~18:00 遅番 11:00~20:00 夜勤 21:00~翌7:00(8時間勤務) 宿直 17:00~翌8:00 |
給与 |
月給17万6000円~26万2000円+各種手当+賞与(年2回)★昨年度賞与実績4.5ヶ月分 ※パート:時給1000円以上/週に2日、2時間以上の勤務から。施設により異なりますので、面接時に詳細をお伝えします。 ※残業代は全額支給です。 年収例
年収450万円(32歳/グループリーダー職)
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休日休暇 | ■4週8休制(シフト制) ■産休・育休制度(取得・復帰実績あり) ■介護休暇 ■療養休暇 ■結婚休暇 ■有給休暇(1年目は10日分) ■慶弔休暇 ★年間休日は118日ですが、有給休暇全10日のうち、5日分は必ず取得する義務があるので、最低でも年間123日はお休みとなります。 ★5日以上の連続休暇取得可能 ※パートの方は、時給1000円以上/週に2日、2時間以上の勤務からとなります。施設により異なりますので、面接時に詳細をお伝えします。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) ★昨年度実績4.5ヶ月分 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(月2万4000円まで) ■時間外手当(全額支給) ■報奨金 ■役職手当 ■資格手当(介護福祉士:月5000円) ■家族手当(配偶者:月6500円/子1人:月1万円) ■住宅手当(月1万円~3万円) ■財形貯蓄 ■マイカー・バイク通勤OK(駐車場完備) ■退職金あり ■私服可(制服なし) ■資格支援制度(日本福祉大学教員による無料資格取得セミナー:介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員) ■社員旅行 |
入職後の流れ | 入職後は、施設により半日ほどの入職者研修を開催。コンプライアンス関連、法人、就業規則に関しての基礎情報をそれぞれ学びます。その後、専門研修(腰痛対策、認知症ケアなど、介護スタッフとして必要な知識を学ぶための研修)を受講します。 その後は3~7日ほど各施設で施設内研修。施設の注意点や、施設が行なっている各種取り組みについて学習します。新人フォローアップ研修も毎月あり、半年ぐらいの時間をかけて行なう予定です。その後はOJTにて、実務を通じて学んでいきます。チューターが固定されている施設もあるので、分からないことはすぐに相談してくださいね。 |
各施設の特徴 | ■高浜安立荘…入居者120名/介護スタッフ90名 自立支援介護に力を入れています。「日中のおむつをつけないようにしよう!」という取り組みを推進しており、愛知県でもトップクラスの実績を誇っています。 ■小原安立荘…80名/65名 ユニットケア(全室個室)が特徴の施設。コンチネンスケアを中心に一人ひとりに合わせたケアを行なっています。 ■安立荘…80名/70名 認知症の方の予防・緩和に注力する施設です。昔の思い出、食事・歌など、イキイキしていた時代のことを思い出していただく「回想法ケア」を取り入れ、全国でも高い評価をいただいています。 ※各施設のスタッフ数は非常勤と合わせた人数です。 |
会社名 | 社会福祉法人昭徳会 |
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設立 | 1912年 |
代表者 | 理事長 鈴木正修 |
資本金 | 社会福祉法人のため、ありません。 |
従業員数 | 760名(2020年4月時点) |
事業内容 | 児童養護、保育、知的障がい児童者、高齢者施設の事業経営 |
事業所 | 本社/愛知県名古屋市昭和区駒方町4丁目10番地 |
企業ホームページ | http://www.syoutokukai.or.jp/honbu/ |
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