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- 回転ずし店舗の経営
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仕事内容 | 上場企業の店長候補│完全週休2日/平均初任月収28万円/資産形成支援制度あり/面接は全てWEBで! 回転寿司「くら寿司」にて、店長候補としてのお仕事をお任せします。お任せするのは接客や調理ではなく、店舗の『マネジメント』。まずは店舗スタッフとして業務の流れを覚えていただき、その後運営業務をお任せします。【入社後は…】 まずは、店舗スタッフからスタート。お客様に食事を楽しんでいただけるよう、丁寧な接客業務からお任せします。その他、レジや調理の基礎も学んでいきましょう。少しずつ、段階的に覚えていければOK。先輩や上司が丁寧にお教えしますので、焦らず自分のペースで成長してください。 【お任せしたい業務内容は…】 ◆スタッフの教育 ◆シフト作成 ◆売上管理 など 【この仕事のポイント】 <「店舗業務」ではなく、「マネジメント業務」がミッションです!> あなたには、店長候補としてご入社いただきます。そのため「作業をする正社員スタッフ」ではなく、「店舗の運営を行なうマネージャー」としてご活躍ください。店長になると「売上アップがミッション」を考える方も多いと思いますが、それは専門の部門が担当します。「どうすればスタッフが働きやすいか」、「どうすればスタッフが成長して実力が発揮できるか」など、働く仲間のことを最優先で考えましょう。スタッフの配置や教育、働きやすい環境を整えることが、結果的に店舗の安定的かつ効率的な運営に繋がっていきます。 ※下記「キャリアパスについて」もご参照ください。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
【職種・業種未経験、第二新卒歓迎!】 ◎学歴不問です。 ◎社会人経験10年以上の方も歓迎いたします。 ※飲食業界での経験をお持ちの方、歓迎いたします。 |
募集背景 | 「安心・美味しい・安い」をコンセプトとした回転寿司「くら寿司」を運営している同社。現在アメリカ、台湾など海外を含め450店舗以上を展開していますが、今後も積極的に店舗展開をしていく予定です。これまで当社は新卒採用をメインに行なってきましたが、今後の事業拡大を考えると中途採用も積極的に行なっていく必要があると判断しました。そこで今回、新しい仲間を募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。その間の給与は【月給20万7,000円以上+残業代100%支給】となります。 その他の待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
北海道、東北、関東、中部、近畿、四国、中国、九州、沖縄にある『くら寿司』の各店舗。
※あなたの希望を最大限考慮して、配属エリアを決定します。 ※Uターン・Iターン歓迎! └ 住宅物件紹介制度/社宅家賃補助/引越し関連費用負担制度などの支援あり! ■北海道(札幌全域・他市・郡内) ■東北/青森県、岩手県、秋田県、福島県、宮城県、山形県 ■関東/東京都(23区内・23区外)、神奈川県、千葉県、茨城県、栃木県、埼玉県、群馬県 ■中部/静岡県、愛知県、岐阜県、三重県、山梨県、福井県、長野県、新潟県、富山県、石川県 ■近畿/兵庫県、京都府、滋賀県、和歌山県、大阪府、奈良県 ■四国/香川県、徳島県、高知県、愛媛県 ■中国/岡山県、島根県、広島県、山口県 ■九州/福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県 ■沖縄/沖縄県 ◎エリア限定社員も募集中! 転居を伴う転勤なし! 交通
配属店舗により異なります。
※詳しくはこちらをご参照ください。⇒https://www.kurasushi.co.jp/shopsearch/search/ |
勤務時間 | シフト制(実働8時間・休憩1時間) <例>9:00~18:00/12:00~21:00/14:00~23:00など |
給与 |
【1年目 平均初任月収28万円】 月給23万円以上+残業代100%支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※店長経験がある方は月給35万円スタートも可能です。 ※試用期間中は月給20万7,000円以上+残業代100%支給となります。 <月収例> 月収28万円(24歳・入社1年目)…未経験スタート 月収40万円(35歳・入社1年目)…店長経験者 年収例
560万円(30歳・入社2年目)
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休日休暇 | ■完全週休2日制(シフト制・月8~10日) ■有給休暇 ■産前産後/育児休暇 ■連休Week(年2回最大10連休取得可能:店長以上が対象) ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給昇格 └店長昇格まで:月1回昇格試験実施 └店長以降:年2回(店長ポイントによる等級決定/別途、達成報奨金) ■決算賞与年1回 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当 ■扶養手当 ■超過勤務手当 ■単身赴任手当 ■海外赴任手当 ■契約レジャー施設、宿泊施設の優待割引 ■社員持株会(10%の奨励金あり) ■譲渡制限株式報酬(RS) ■慶弔見舞金、特別有給休暇 ■くら寿司お食事10%割引 ■結婚・出産祝い金 ■定期健康診断 ■住宅物件紹介制度 ■社宅家賃補助あり ■引越し関連費用負担制度(敷金・引越し代など) ■教育制度 ・くら塾(毎月1回実施) ・各役職ごとの研修(統括リーダー、店長など) ・社長塾研修(社長が講師を務めます) ・イベント研修 |
キャリアパスについて | ◎早期ステップアップが可能です。急成長を続けているからこそ、ポジションも豊富にあります。 ◎ポジションアップに伴い、昇給もしっかりあります。 <キャリアパスの一例> ▼セクションリーダー…少人数チームをまとめます。 ▼統括リーダー…マネジメントの基礎を学んでいきましょう。 ▼店長…リーダーの育成をはじめ、店舗運営全般を担当。 ▼SV(スーパーバイザー)…6店舗の管理、店長の育成を担当。 ▼AMG(エリアマネージャー)…30店舗の管理、SVの育成を担当。 ▼MG(マネージャー)…既存ルールを変え、ゼロから生み出すポジション。 |
会社名 | くら寿司株式会社 |
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設立 | 1995年11月(創業:1977年5月) |
代表者 | 代表取締役社長 田中 邦彦 |
資本金 | 20億532万円 |
従業員数 | 正社員:1882名 |
事業内容 | 回転ずし店舗の経営 |
事業所 | ■本部 大阪府堺市中区深阪1-2-2 ■貝塚事務所 大阪府貝塚市小瀬188 ■埼玉事務所 埼玉県日高市馬引沢345-1 ■九州事務所 福岡県糟屋郡宇美町ゆりが丘2-14-1-1 |
企業ホームページ | https://www.kurasushi.co.jp/company/ |
くら寿司株式会社(東証一部上場)の上場企業の店長候補│完全週休2日/平均初任月収28万円/資産形成支援制度あり/面接は全てWEBで!(1023316)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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