仕事内容 |
施工管理(上下水道に関わる設備など) ★賞与8ヶ月分(2019年社員平均)/創業60年×無借金経営 「水」に関わるポンプや処理施設などのインフラ設備を建設している当社。設置工事やメンテナンスが、スケジュール通り安全に進むように管理する仕事です。まずは先輩と一緒に現場に出て、仕事の流れや指示の仕方などを学びましょう。
<施工管理とは……> 建物を建築する現場において「スケジュール通りに工事が進んでいるか?」「安全は保たれているか?」「品質に問題はないか?」といった面の管理を行う仕事です。設計担当や現場スタッフとの連携が大切であり、高品質な仕事をするために欠かせないポジションです。
<主な仕事内容> ■現場施工管理 ■設備の設置や配線・配管などの施工図の作成 ■工事計画の策定、機器・資材等の発注 ■予算管理、安全管理 ■協力会社の技術者の管理・指示 ■客先や他の工事会社との調整、検査、引き渡し など
※1件の工事にかかる日数は現場によって違いますが、短いものだと1日、長い場合は数年にわたる案件もあります。最初は短い工事から経験し、現場の雰囲気に慣れてください。
>>先輩のサポートからはじめ、1年ほどで一人立ち。 「工事の進み具合を写真で記録する仕事」「現場スタッフへの指示の伝達」などからはじめましょう。先輩と一緒に働く中で、指示を守ってコツコツ取り組んでいただければ、知識・技術が身についていきます。
数年は「現場監督」として施工管理業務で経験を積んで頂きます。将来的には提案営業や設計業務等にも挑戦できるように成長をサポートします。
>>官公庁や各都道府県・市町村との直接取引が多数。 半世紀以上この分野に取り組んできた当社には、技術やノウハウが蓄積されています。公共施設等のポンプや水処理といった水関連設備に関して安定してご依頼があります。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<未経験歓迎・学歴不問> ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※建設・土木業界や、施工管理、工事担当者などの経験は問いません。 ※既卒・第二新卒の方を歓迎します。ブランクは問いません。 └特に4年制大学(機械学科、電気学科)の方を歓迎します。 ※有資格者や経験者は即戦力として活躍していただきます。
<資格取得を支援します> 業務に必要な資格については、入社後に取得していただけるように支援します。現時点では、インフラ設備や建設工事に関する知識は必要ありません。
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募集背景 |
生活に欠かせない「電気」「水」に関わるインフラ事業を展開し、官公庁や大手企業と長い取引を続けている当社。どの時代にも必要とされるものであるため、業績は安定。無借金経営を続けています。多くのご依頼に対応すると同時に、社員の働きやすい環境を整備していくため、水処理施設の施工管理を募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間6ヶ月) ※試用期間中、給与や待遇に変動はありません。 |
勤務地・交通 |
本社第二別館/東京都大田区大森本町1-6-1 大森パークビル3F ★現場への直行直帰もOKです!
交通
京急線「大森海岸駅」から徒歩7分 JR京浜東北線「大森駅」から徒歩17分
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勤務時間 |
8:30~17:30(実働8時間) ※1ヶ月の平均残業時間は、約45時間です。 ※土曜出勤日は「8:30~15:30」です。(1月・2月は月に2回、土曜出勤日があります。) |
給与 |
月給25万円以上+賞与年2回 ※残業代は全額支給。 ※上記は最低保証額。経験・能力を考慮の上、加給いたします。
★「平均年収が高い中小企業」トップ200社に選ばれました! 当社社員の平均年収は「730万円」。上場企業を含む社員300名以下の企業における「平均年収ランキング」(東洋経済オンライン│2018年1月26日)で、42位にランクインしました。
年収例
年収750万円/35歳 年収880万円/45歳
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休日休暇 |
<年間休日122日(2020年)> ■週休2日制(土・日、年4回出社土曜あり) └1月・2月は月に2回、土曜出勤日があります。 ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(9日) ■年末年始休暇(6日) ■有給休暇 ※平均取得日数12.3日。半休も取得可能です。 ■積立休暇 ※失効する年次有給休暇の内、年5日を限度として積立できます(累計80日まで)。 ■慶弔休暇(結婚休暇、配偶者出産休暇など) ■災害休暇 ■特別休暇 ■産休・育休制度(取得実績あり!) ■介護休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(6月) ■賞与年2回(6月・12月)※2019年度実績「8ヶ月分」! ■交通費全額支給 ■社会保険完備
≪各種手当≫ ■時間外手当(全額支給) ■出張手当 ■職務手当 ■役職手当 ■家族手当(配偶者:月1万7000円、子1人:月8000円) ■住宅手当・家賃補助(最大月1万5000円) ■資格手当(1級施工管理技士:月2万円など)
≪その他≫ ■資格支援(受検料の全額負担など) └国家資格である「土木・電気・管施工管理技士(1~2級)」の受検が可能です! ■借り上げ社宅制度(独身社宅)※規定あり ■健康診断/人間ドック ■財形貯蓄 ■社員持株会 ■退職金あり ■社員旅行 ■永年勤続表彰 |
配属部署 |
今回は「インフラシステム部」への配属となります。部内の所属人数は39名おり、それぞれ10名ほどのチームに分かれています。20代~60代と、若手もベテランも活躍中。特に25歳~35歳の社員が全体の1/3を占めている若手が多い組織です。
話しやすいメンバーばかりなので、社内は和気あいあいとした雰囲気。お互い協力しながら仕事を進めています。どのチームに配属されても、入社1ヶ月は先輩に同行しながら、ムリなく仕事に慣れていけます。優しく面倒見の良い先輩ばかりなので、安心してご入社ください。 |
教育制度 |
まずは、現場見学や先輩のアシスタントからスタート。その後は経験に応じた仕事をお任せします。未経験の方には、先輩社員のサポートのもと、カンタンな作業から任せるのでご安心ください。また、技術や積算の社内勉強会や、メーカーの研修にも参加できるため、未経験の方でも学ぶ意欲があれば問題ありません。そのほか、国家資格である施工管理技士(1~2級)の取得サポート体制も充実しています。 |
株式会社第一テクノの施工管理(上下水道に関わる設備など) ★賞与8ヶ月分(2019年社員平均)/創業60年×無借金経営(1021903)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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