総務経理(管理職候補)★業界シェア上位の消防自動車メーカーです。松山へのU・Iターン歓迎!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/06/25 - 2020/07/29)
総務経理(管理職候補)★業界シェア上位の消防自動車メーカーです。松山へのU・Iターン歓迎!
正社員業種未経験OK残業月20h以内内定まで2週間
創業91年の安定企業を、陰から支える立役者に。
1929年の創業以来、消防自動車の製造・販売を続けてきた当社。使用用途や地域に合わせたオーダーメイドの商品開発や、機能性と低価格の両立などにより、売上シェアは業界トップクラス。景気の波にもゆるがない、独自の立ち位置を築くことができました。
今回は、そんな消防自動車の生産拠点である愛媛支社を支える、総務の募集。現在総務部門をマネジメントしている社員が異動することになったため、なるべく早くその後を継ぎ、管理職としてご活躍いただける方をお迎えしたいと考えています。
実務は既存のメンバーが主に担当するため、あなたにお願いしたいのは、総務部門や支社全体の管理業務。一緒に働く営業や製造、設計などさまざまな部署との連絡や調整を行ない、円滑に事業が進むよう、バックオフィスから手助けをお願いしたいのです。
日常生活でお目にかかることは多くありませんが、火災や事故、災害の際には、なくてはならない消防自動車。人々の命を救い、安全な毎日を守る毎日をつくる当社で、経験を活かしてご活躍ください。
募集要項
仕事内容 |
総務経理(管理職候補)★業界シェア上位の消防自動車メーカーです。松山へのU・Iターン歓迎! 消防自動車の製造・販売を手がける小川ポンプ工業。お任せするのは、愛媛支社の総務担当です。ゆくゆくは管理職として、全体をまとめる役割を担っていただきたいと考えています。
<愛媛支社について> 工場が併設された当社の生産拠点で、約30名の社員が在籍しています。管理職として2名の総務メンバーをマネジメントすることはもちろん、支社のメンバーと広くコミュニケーションを取り、よりよい職場環境となるようなサポートもお願いします。
<具体的な仕事内容> ■総務関連業務 ◎備品管理・発注 ◎什器・情報機器の管理 ┗発注や点検・保守などを担当。定期点検の時期の業者を手配します。 ◎慶弔対応 ◎健康診断など社内行事の準備 ◎社内の問い合わせ対応
■経理関連業務 ◎帳簿の確認 ┗2名のメンバーが作成した内容に間違いがないか、チェックします。原価計算など、工業簿記に関連する知識があるとスムーズです(必須ではありません)。
■人事・労務関連業務 ◎勤怠管理 ┗内容を最終確認し、社会保険労務士に送付します。 ◎新卒・中途採用 ┗求人媒体の選定や雇用条件の取り決めなど ◎労務関連の書類管理 ┗社会保険や年末調整など必要書類を社員から回収する際の、フロー整備や未提出者への連絡などを担当します。
<仕事のポイント> 実際に手を動かすより、確認・管理が主な仕事です。そのため、支社や社内全体の様子を把握し、社内の潤滑油となれるよう、状況に応じた臨機応変な対応が重要となります。 |
応募資格 |
高卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎
==以下の3点を満たす方== ■経理として3年程度の実務経験をお持ちの方 ┗月次決算を一通り進められる程度の知識があることを想定しています(日商簿記2級が目安)。 ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ┗近くの営業所に車で足を運ぶことがあるためです。 ■高卒以上
◎業界経験のない方、第二新卒者のご応募を歓迎しています。 ◎U・I・Jターンを伴うご入社が可能です。お気軽にご相談ください。
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募集背景 |
1929年の創業以来、当社は100年近く、消防事業の開発、製造に携わってまいりました。全社員一丸となって、従来の形態では提供できないような新しい価値を創造し、お客様に満足していただくことを目標にしています。これらの根底にあるのは、サービスや製品を通じて、皆様のお役に立ち、幸せにしたいという想いです。
今回は、現在総務経理としてマネジメントを担当している社員の異動に伴う募集。管理部門を中心に、愛媛支社全体を陰から支えるまとめ役になっていただける方をお迎えしたいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間3ヶ月あり) ※試用期間中の給与、待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
愛媛支社・工場/愛媛県松山市余戸中6-9-52 ※U・Iターン歓迎!支度金(20万円)の支給や家賃補助があります。
交通
愛媛支社・工場/伊予鉄郡中線「余戸駅」より徒歩4分
※マイカー・バイク・自転車通勤OK!無料駐車場を完備しています。
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勤務時間 |
8:30~17:30(実働8時間) ※残業は月平均10時間程度。遅くとも18:00頃には退社できることが多いです。 |
給与 |
月給19万円~30万円 ※経験・スキルを考慮して、加給・優遇いたします。 ※別途、賞与(昨年度実績:基本給の2~4ヶ月分)、各種手当を支給します。
年収例
430万円/30歳 520万円/35歳 650万円/40歳
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休日休暇 |
■週休2日制(土、日/4ヶ月に1回程度、土曜日出勤の可能性あり) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(6日) ■年末年始休暇(6日) ■有給休暇 ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■出産休暇 ■ホームホリデー休暇、メモリアル休暇 └子どもの学校行事や記念日など、社員が好きな時に1日休暇が取得できます。それぞれ年1回ずつ、計2回、全員が取得できます。
※年間休日は120日以上です。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(5月) ■賞与年2回(7月、12月/2019年実績:2~4ヵ月分) ■交通費(上限月3万円) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■特別手当 ■出張手当(出張はほとんどありません) ■役職手当 ■支度金(入社にあたって転居が必要な場合、最大20万円を支給) ■家賃補助(当社規定によって借り上げ社宅を用意) ■退職金 ■資格取得制度(消防設備士、簿記など) ■オフィス内禁煙 ■制服貸与 ■社内レクリエーション(社員ソフトボール大会、家族同伴可能の社員食事会など) ■京セラドーム野球観戦チケット ■社員旅行(昨年は北海道へ行きました) ■マイカー通勤可(無料駐車場完備)
<U・Iターン支援について> 入社に伴って引越しを必要とされる方には、最大20万円の支度金をご用意。加えて、会社から徒歩10分前後の借り上げ住宅に、月1万円ほど(物件による)でお住まいいただける家賃補助もあります(当社規定有)。 |
配属部署 |
総務グループへの配属となり、愛媛支社の総務業務を担当します。当社は支社ごとに管理部門があり、工場や現場とのやりとりをスムーズに行なうことで、円滑な事業運営を進められる体制を整えています。
愛媛支社には、営業・製造・設計・品質保証・資材の合わせて28名が在籍。管理部門は、20代と30代の女性2名と、今回の採用担当でもある猶原の3名がいます。工場を併設しているため、にぎやかな雰囲気が特徴。総務は、営業と製造の間や、愛媛支社と大阪本社の間に立ち、良いものづくりを行なえるようサポートする立場でもあります。 |
支社周辺について |
支社があるのは、松山市中心部から車で10分ほどの場所。商業地域と工業地域のちょうど中間に位置し、適度な賑わいが感じられる場所です。商業施設や運動場、公園、松山空港などへのアクセスが良く、生活にも便利な場所だと思います。
松山市としても、子育て世代や高齢者への支援が多く、ライフステージが変わっても長く住み続けられる場所。農業・漁業が盛んなので、食べ物が美味しく物価が安い点もポイントです。緑豊かで温暖な気候のこの街を、好きになってもらえたら嬉しいです。 |
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