福祉系総合職 ※完全週休2日制/年間休日128日/昨年度賞与実績4.4ヶ月分の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/05/25 - 2020/07/19)
福祉系総合職 ※完全週休2日制/年間休日128日/昨年度賞与実績4.4ヶ月分
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間
120施設も運営できるのは、“働きやすさ”があるからこそ。
★残業は月20時間以内!
たとえば生活介護施設では、利用者さまとスタッフの比率は基本的に2:1。スタッフの負担が少ないから、残業は月20時間以内。また、日祝はお休みです。(イベントによって、年に数回日祝出勤あり)
★給与水準は業界トップクラス!
利益はしっかり還元。毎年昇給し、昨年度の賞与は4.4ヵ月分。平均年収は28歳で408万円、36歳で504万円となっております。中途入社の場合、これまでの経験などを考慮して、基本給を決定しております。
★社会福祉士や保育士、心理系の資格保有者が682名!
働くうえで成長を実感できることも大切。1人1人のスキルアップや資格取得につながる研修やサポートを行っています。
利用者さまにより良いサービスを提供するには、スタッフの働きやすさが欠かせません。その想いがあるからこそ、県内トップクラスを誇る120もの施設を運営できているのだと思います。あなたも、安心して長く働ける福祉の仕事を、はじめませんか。
募集要項
仕事内容 |
福祉系総合職 ※完全週休2日制/年間休日128日/昨年度賞与実績4.4ヶ月分 保育園に通われる園児さんから障がいをお持ちの方、高齢者の方まで幅広い年齢の方々をサポート。希望や適性を考慮して、以下のいずれかをお任せします。資格取得支援などにも力を入れているので、確かなスキルや知識を身につけられます。
◎当法人の運営施設では… 保育園では園児の生活習慣を身に付け、学びを通して社会性を育てており、障がいをお持ちの方が通われる生活介護、就労支援の事業所では、生活や就労をサポートしています。
■保育士 乳児から幼児までの保育を行ないます。食事、排泄、着脱などの基本的な生活習慣を身につけ、集団生活を通してルールなどの社会性を育てていきます。遊びを通して学びの土台づくりも行ないます。2021年4月に大和市に新園を開園予定!オープニングスタッフも募集中です!!
■共同生活援助(グループホーム) 当法人が運営する施設で生活されている利用者さまをサポート。利用者さまは認知症や知的障がい、精神障がいをお持ちです。食事や排泄、入浴など生活のサポートや季節に応じたイベントなどを行います。
■生活介護 日中通所される利用者さまの食事や排泄、入浴など生活のサポートを行います。通所されている方々の自立した生活を支援し、季節ごとのイベントや身体機能を維持するための運動なども行います。
■就労支援 日中通所される利用者さまの生産活動や軽作業のサポートを行います。洋菓子やパン、餃子などの食品や、ステンドグラス、手芸品など様々な生産活動を行っています。
◎幅広いスキルが身につきます。 様々な分野での経験を積むことができるのは、保育、療育、成人、高齢と幅広い事業展開をしているからこそできること!また、分野内異動はもちろん、他分野への異動も可能です。 |
応募資格 |
専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
《職種・業種未経験、第二新卒、歓迎します!》 ※短大・専門卒以上 ※離職期間は問いません。 ※保育士資格をお持ちの方は歓迎いたします。
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募集背景 |
福祉や介護、療育、保育、医療など幅広い分野で事業を展開している県央福祉会。創業から45年の歴史を誇る社会福祉法人です。事業所数は120を数え、神奈川県内では随一の規模。日々増えゆく福祉や介護分野におけるニーズに応えていくために、新しい仲間をお迎えします。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヵ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
神奈川県(大和市・相模原市・藤沢市・横浜市・海老名市・川崎市・三浦市・綾瀬市・厚木市・逗子市・茅ヶ崎市・座間市)にあるいずれかの事業所 ※希望を考慮します。
交通
勤務地により異なります。 ※車通勤可・駐車場完備(駐車場代一部自己負担あり)
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勤務時間 |
シフト制 ■保育士 7:00~16:00 8:30~17:30 10:00~19:00
■共同生活援助 7:30~16:30 9:00~18:00 11:00~20:00 17:00~翌朝11:00
■生活介護・就労支援 8:30~17:30
※残業は月20時間以内 ※各実働8時間 ※事業所によって異なります。 |
給与 |
月給20万円以上 ※経験や能力などを考慮して決定します。
年収例
平均年収 408万円/28歳 504万円/36歳
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休日休暇 |
<生活介護・就労支援> ■完全週休2日制(日・他1日) ■年末年始休暇(4日) ■夏季休暇(5日) ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇(勤務年数に応じて) ※年間休日128日
<保育士・共同生活援助> ■完全週休2日制(シフト制) ■年末年始休暇(4日) ■夏季休暇(5日) ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇(勤務年数に応じて) ※年間休日128日 |
福利厚生・待遇 |
■給与改定年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績4.4ヶ月分 ■交通費支給(月4万5000円まで) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(100%支給しています) ■住宅手当(上限:月2万7000円) ■家族手当(配偶者:月1万3500円、第1子:月7000円、第2子:月6000円、第3子以降:月5000円) ■役職手当 ■資格手当(保育士:月2000円、社会福祉士:月2000円 他) ■退職金 ■車通勤可 ※事業所によって異なります。 ■駐車場完備 ※一部自己負担あり。 ■資格取得支援(資格取得に向けた研修など) |
教育制度 |
■キャリアに合わせた研修を実施 人材育成を何よりも重視しています。スタッフの育成プログラムを企画する専門部署を設置し、新人研修や入社年ごとのフォローアップ研修、管理職研修などを行っています。さらなるスキルアップはもちろん、知識や経験がない方でも成長ができる環境です。
■社会福祉士や保育士、心理系の資格保有者が692名! 人材育成に力を入れていることもあり、資格保有者が数多くいることは当法人の強みです! 社会福祉士150名、介護福祉士244名、精神保健福祉士49名、保育士219名、心理系20名の計682名のスタッフが資格を保有しています。入社後に資格取得に向けたサポートもあります。 |
転職者インタビュー |
<37歳・入社7年目>
もともと福祉業界に興味があったこともあり、当法人に入社しました。法人の規模が大きいので、未経験でも安心できるような環境が揃っています。 入社してから一番驚いたことは、施設の雰囲気や利用者の方が「明るい」こと。利用者の方々から「ありがとう」と言われるたびに、仕事のやりがいを感じます。
<36歳・入社2年目>
前職は全国転勤が多い環境だったので「神奈川県内で働ける」ということが、転職理由の一つです。ただ、最初は未経験だったこともあり不安の方が大きかったです。実際に入社してからも、研修制度や現場の先輩などからのアドバイスにより、安心して働けるような環境がありました。 |
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