- 【事業内容】
- ■制御盤及び分電盤の設計製作 ■制御盤ボックス及び分電盤ボックス製作 ■抵抗溶接用トランス製造 ■計数装置の設計、製作 ■その他機械器具販売修理
勤務地
特長
その他、技術系（電気、電子、機械）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 製造スタッフ＜創業87年の老舗メーカー＞◎昨年度賞与4.5ヵ月分 工場やビル、商業施設などに設置される、配電盤・分電盤の製造作業をお任せします。入社後は、先輩が現場で仕事を教えていきますので、「モノづくりや機械に触るのは初めて」という方でも、安心してスタートできます！■□手がける製品についてご紹介！ ◎配電盤 電力会社から届いた高圧の電気を、建物内の様々な分電盤へ供給する設備です。サイズは分電盤よりも大きめです。 ◎分電盤 コンセントや照明など、各機器に電気を分けるのが分電盤です。要するに、家にあるブレーカーのようなもの。電気の安全な使用に欠かせない漏電ブレーカーなどが組み込まれ、事故を防ぐ機能があります。 ■□お任せする業務について ◎配線工程 まずは複数の電線を結合させる「圧着作業」や、ドライバーの使用方法などの講習を受け、配線工程からお任せします。設計図の通りに電線や端子を結合させていきます。作業自体は1～2週間でできるものなので安心してくださいね。1人で1台を、2日ほどかけて作業していきます。 ◎組み立て工程 各部品と板を準備し、こちらも設計図を見ながら部品と板をネジで固定していきます。1台あたり早ければ30分、規模の大きいものだと4時間ほどかかる場合も。基本は1名ですが2名で行なうこともあります。 ◎仕上げ工程 配線、組み立てが完了した製品をキャビネットに入れ、通電が行なえる状態にセッティングします。 ★基本は1つの工程を1年ほど担当し、次の工程をお任せしていくイメージです。 ★設計図自体には細かい指示はありませんが、作業自体は難しくありません。わからないことがあっても、すぐに周囲のスタッフに聞ける環境ですので安心してください！ ★盤の形は毎回異なるため、組み方も毎回違ったものになります。単純なつくりのものから、サイズの大きいものまで様々です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★これまでの経験は問いません。職種・業界未経験、第二新卒の方大歓迎です！ ★フリーターの方、社会人未経験の方、ぜひお越しください！ ◎「こんな風になりたい」など、立派な志望動機は求めません。ちょっとでも興味を持たれたら、ぜひ応募ください！ ◎学歴、就業ブランクは不問です。 |
| 募集背景 | ★未経験から育てていきます！ 制御盤や分電盤・配電盤などの企画・設計・製作を手がけている当社。大手メーカーとの信頼関係によって、当社への依頼が増えている状況です。また最近社内で異動があり、分電盤や配電盤の組み立てに従事するスタッフが必要になりました。そこで今回、新たにメンバーを採用することに。これまでの経験は問いません。モノづくりに少しでも興味のある方、まずはご応募ください！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3ヵ月です。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
守山工場／愛知県名古屋市守山区川上町70
※自動車・バイク通勤が可能です。 ◎より快適な職場づくりに向けて、2021年に工場社屋を建て替える予定です！ 交通
ゆとりーとライン「川村駅」「白沢渓谷駅」より徒歩7分
|
| 勤務時間 | 8:30～17:00（実働7時間45分） ※残業は月30時間程度です。 ※11月～2月は忙しい時期で、残業は多め。忙しくない時期は、残業はほとんどありません。 |
| 給与 |
月給18万円～20万円+賞与年2回 ※各種手当充実！時間外手当は全額支給で、家族手当なども支給されます！ ※経験・能力を考慮して、決定いたします。 ★毎年嬉しい昇給も！★ 過去3年における平均の昇給額は5500円（20代）でした。コツコツとスキルを身に着けていけば、しっかり昇給でお返しします！ 【月収例】 23万3000円（25歳／経験5年） 年収例
320万円（20歳／経験2年）
365万円（25歳／経験7年） 400万円（30歳／経験12年） 500万円（31歳／経験12年）※係長 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（土・日）※繁忙期の9月～3月に月1～2回の土曜出勤が発生します。 ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ＜年間休日114日＞ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月※昨年度実績4.5ヵ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■家族手当（第一子:1万円、第二子:5000円、第三子:4000円） ■役職手当 ■社員旅行（過去には台湾やタイに行きました！） ■退職金 ■社員持株会 ■資格取得支援制度 ■インフルエンザ予防接種 ■育児休暇（取得実績あり！） ★愛知県ファミリーフレンドリー企業に登録しています★ ワーク・ライフ・バランスの実現を目指す企業を奨励する制度。 当社では、子育て支援制度や有給休暇取得率向上に積極的に取り組んでいます。 |
| 先輩の紹介 | これから入社される方に専属で教えていくのは、3人の先輩たち。あなたのタイプや性格などに合わせて、専属でつく先輩が決まっていきます。 ◆吉田（4年目／26歳） ダンボールの製造オペレーター出身。前職よりも休みが多く、若い社員が多い当社に惹かれて、転職を決意しました。 ◆草川（5年目／22歳） 高校卒業後、新卒で入社。中途で入社したメンバーを2名、OJTで教えています。 ◆斎藤（3年目／23歳） 工業科の専門学校を卒業後、新卒で入社。昨年の新入社員2名を教えています。 また当社には商業科、普通科の高校から入社した社員も多数。文系出身の方も、電気や配線の知識を身に付けられる環境です。 |
| 教育について | 初日から現場に入って、まずは簡単な作業からスタート。設計図の見方、品番、部品を置く位置など業務に必要な知識を、先輩たちと一緒に仕事をしながら覚えていきましょう。単に説明するだけではなく、「この配線をつなぐとどうなる」「どんな風に電流が流れる」など、実際に組み立てるとどうなるのかを理解できるように指導していきますので、「機械を触るのは初めて」という方も安心してください。1年以上かけてじっくりと業務範囲を広げていき、徐々に独り立ちを目指します。 また職場の雰囲気は、和気あいあいとしたもの。お昼休憩などには食堂に集まってゲームや恋愛の話で盛り上がることも。メリハリを付けながら、楽しく働いています！ |
| 会社名 | 株式会社アイデックス |
|---|---|
| 設立 | 1932年 |
| 代表者 | 代表取締役 飯田 康雄 |
| 資本金 | 2100万円 |
| 従業員数 | 39名（2024年3月時点） |
| 売上高 | 11億円（2023年12月期実績） 8億4500万円（2022年12月期実績） |
| 事業内容 | ■制御盤及び分電盤の設計製作 ■制御盤ボックス及び分電盤ボックス製作 ■抵抗溶接用トランス製造 ■計数装置の設計、製作 ■その他機械器具販売修理 |
| 事業所 | 本社／愛知県名古屋市東区豊前町2-66 守山事業所／愛知県名古屋市守山区川上町70 |
| 主要取引先 | 農林水産省 株式会社イシダ イヅミ工業株式会社 寿工業株式会社 新東工業株式会社 株式会社ナリタテクノ 日綜電工業株式会社 日東工業株式会社 株式会社ニフコ（名古屋工場） 日本ガイシ株式会社 （50音順・敬称略） |
| 企業ホームページ | http://www.idex-net.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社アイデックス 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/idex-net_saiyo |
株式会社アイデックスの製造スタッフ＜創業87年の老舗メーカー＞◎昨年度賞与4.5ヵ月分（1002143）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。