回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
会社自体の福利厚生に問題はないと思います。気になる点として、人員不足が目立つ点です。日々タイトな業務もあり、思ったような人員確保が困難になっている点で負担がかかるかもしれません。この事は世間一般的に不足している事だとおもいます。
口コミ投稿日:2019年09月18日
企業カルチャー・組織体制