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株式会社コンステックホールディングス

会社概要

  • 設立 2009年(平成21年)5月8日
  • 代表者 代表取締役社長 中野 米蔵
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 24名(2019年4月時点)
  • 事業内容 グループ全体の経営戦略策定及び経営管理等

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2018年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
確定拠出年金や従業員持株会制度があり、将来のこともしっかり考えてくれている会社だと思い。また、資格手当も充実していて、資格を多く取得するほど給与に反映していくので、自然と資格取得に向けて勉強してしまう。
口コミ投稿日:2018年11月27日
2018年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
傘下の企業は創業50周年を迎え、利益水準も高く、毎年確実に成長している。建築業界は東京オリンピックや大阪万博で新築需要は当面続くと思われるが、その後の維持保全のニーズは更に長く続くと思われるので、長期的な安定性見込める。
口コミ投稿日:2018年11月27日
2018年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
人事制度全般について、毎年少しずつ改定されて良くなってきていると思います。評価制度については、人事考課をしてもらう立場の社員の方に毎年、定期的に研修を実施し、公平・公正な評価をしてもらうように研修をしてもらってますので、安心ですが、人事考課後のフィードバック面談にもっと時間を割いてもらえると有難いです。
口コミ投稿日:2018年11月27日
2018年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
以前に比べると、教育・研修の機会は増えてると思いますが、グループ会社を含めた研修制度の確立はまだ余地があると思います。傘下のグループ企業は事業所が全国に展開しているため、研修時期や研修時間といったファクターも加味しながら研修計画を立案しないといけないので、大変だと思いますが、今後の教育・研修制度の確立に期待します。
口コミ投稿日:2018年11月27日
3.4
1人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.2
事業の優位性
・独自性
3.2
実力主義
3.2
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
3.6
経営陣の手腕
3.2

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 建物の耐震補強工事などを手がける、グループ6社の経営管理を行なう当社。さまざまな社内インフラの整備を通して、グループ全体の働きやすさを支える仕事です。
  • 応募資格 【業界未経験、第二新卒の方歓迎】■何らかの開発経験をお持ちの方(言語・年数不問) ■専門学校卒以上
  • 給与 月給22万2000円~41万600円+賞与年2回 ※経験、能力を考慮して決定。
  • 勤務地 【本社】大阪市中央区北浜東4番33号 ◎転勤ナシ ◎U・Iターン歓迎 ◎「北浜駅」より徒歩5分!
自社社員に対して、システム開発による課題解決で役立っています
  • 仕事内容 建物の耐震補強工事などを手がける、グループ6社の経営管理を行なう当社。さまざまな社内インフラの整備を通して、グループ全体の働きやすさを支える仕事です。
  • 応募資格 【業界未経験、第二新卒の方歓迎】■何らかの開発経験をお持ちの方(言語・年数不問) ■専門学校卒以上
  • 給与 月給22万2000円~41万600円+賞与年2回 ※経験、能力を考慮して決定。
  • 勤務地 【本社】大阪市中央区北浜東4番33号 ◎転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎いたします。
自社社員に対して、システム開発による課題解決で役立っています