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株式会社アリエッタ
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株式会社アリエッタ

会社概要

  • 設立 2009年2月
  • 代表者 代表取締役 河野 初
  • 資本金 100万円
  • 従業員数 15名(2019年9月時点)
  • 事業内容 ホテルの開発・運営、コンサルティング デザイナー・一級建築士で構成されたチームで、その土地にあったホテルを企画・デザインしています。2018年10月には、随所に「遊び」を取り入れた総客室21室の『コングラッツホテル京都』をオープン。2020年2月には、全122室の『アリエッタホテル京都』を開業予定です。 各ホテルの詳細は、以下のHPよりご確認いただけます。 <コングラッツホテル京都> https://www.congratshotel.com <アリエッタホテル京都> https://ariettahotel.jp ※お手数をおかけしますが、URLをコピー&貼り付けの上、アクセスをお願いいたします。

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2019年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
現在働いているホテルは1店舗目ですが、近々数店舗オープン予定があります。将来は京都以外の土地にも展開していく予定です。また現ホテルはBARも運営しており、そういった様々な付加価値のあるホテルが増える可能性があるので、単なるホテル運営以外にも成長する面があるかと思います。
口コミ投稿日:2019年04月11日
2019年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
残業は基本ありません。時間内に終わらなかった分は他のスタッフに引き継ぎ、みんなで連携して行うので定時に帰ることができます。また、休みも基本的に希望通りにもらえるので、プライベートと仕事を両立しやすいです。
口コミ投稿日:2019年04月11日
2019年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
年俸制なのでボーナスはありません。実績が上がれば年に一度、特別賞与がもらえます。基本的に年功序列なので、若い方は給与が少ないと感じる可能性があります。残業も基本ないので、たくさん稼ぎたい方には不向きです。
口コミ投稿日:2019年04月11日
2019年時点の情報
回答者:60代以上 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
ホテルの企画開発ではなく、ホテルのオペレーション部門に配属された場合、営業体制が24時間であるため、どうしても勤務時間が早番、遅番、夜勤と最低この3パターンとなるため、年齢が高まるにつれ、慣れるまで少々時間がかかる。
口コミ投稿日:2019年04月09日

クチコミについての、企業からのコメント

【仕事だから、まじめに遊ぶ】

宿泊業は江戸時代よりも前から続く商売で、「宿泊」という基本的な機能は変わらずとも、時代にあわせて変化を続けてきました。
外国人観光客が増えるなか、ホテル業はここ数年で特に脚光を浴びています。
しかし、多くの方が受け入れられる平均的なホテルや、フォーマルな高級ホテルをつくろうとは考えていません。
たとえば、サービス業の経験がないスタッフがお酒を提供するバーがあったり、雨が降ったら傘をさして歩く廊下があったり。
すでにそういったことにチャレンジしています。成功するかもしれないですし、失敗するかもしれない。
でも、ホテルづくりの常識に捉われないワクワクするものを提供し、特定少数のファンをつくりたいのです。
もちろん、ビジネスなので収益や成果は大事です。でも、そればかり追い求めると、つまらないものになってしまいます。
それは、働く私たちにも同じことが言えます。人間は元来、群がる習性をもった生き物です。
「仕事だからやる」のではなく、同じミッションを共有した者同士が集まり、「提案・依頼・約束」の3つをベースに仕事を進める。
組織図も指示系統も上下関係もないチームです。
まるでサーファーが海に行くときのように、ワクワクした感覚で会社に行ければこんな楽しいことはない。
好きなことをやっているから、人よりも秀でたことができるのです。
仕事は競争もリスクも含め、エキサイティングなゲーム。そう簡単にいかないからこそ、むしろ面白い。遊びのようで仕事。
仕事のようで遊び。
スタッフひとり一人が自分の能力に生きがいを感じられるようなチームで、
ちょっと変わったものを社会に提案していきたいと考えています。

株式会社アリエッタ 代表取締役社長 河野 初
2019.9.12 回答
3.5
4人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
2.8
実力主義
3.4
活気のある風土
3.7
20代成長環境
3.6
仕事を通じた
社会貢献
3.7
イノベーション
への挑戦
3.6
経営陣の手腕
3.6

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 <来年2月OPEN予定>全122室のホテル、フロントでの接客やコンシェルジュ業務をお任せ。マニュアルにとらわれない接客でお客様に感動体験を届けてください。
  • 応募資格 高卒以上<未経験・第二新卒歓迎> ★6名の同期とスタート!京都が好きな方、海外の方と触れ合いたい方、歓迎です。
  • 給与 年俸制270万円~300万円(月22万5000円~25万円)+特別手当・決算賞与
  • 勤務地 アリエッタホテル京都|京都府京都市中京区河原町通三条上る恵比須町434-1 ★京都市役所前駅すぐ
地元の人や観光客に対して、親しみやすい接客で役立っています
  • 仕事内容 2018年9月にオープンする『コングラッツホテル京都(21室)』におけるフロント業務全般を担当。サービスに関する企画・提案など、ホテルのサービスをつくり、高められます。
  • 応募資格 【職種・業種・社会人未経験、第二新卒歓迎】■英語で日常会話ができる方■基本的なPCスキルがある方
  • 給与 年俸制270万円~300万円+特別手当
  • 勤務地 コングラッツホテル京都/京都府京都市下京区東洞院通花屋町下る富田町370 ※転勤はありません。
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