回答者：30代 / 女性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員
4.3
2022年時点の情報
成長・キャリア開発：
資格取得にかかる費用に対して貸付制度があります。この制度はある一定期間勤めれば返済する必要がないため、多くの職員が利用しています。上位の資格取得を目標に日々努力し、取得後は自信ややりがいを持って働く方が多く、私も先々この制度を活用してさらなる資格取得を目指して行きたいと思います。専門職としてご利用者様に有益な人材になるため、日々精進しています。
口コミ投稿日：2022年02月01日
資格取得にかかる費用に対して貸付制度があります。この制度はある一定期間勤めれば返済する必要がないため、多くの職員が利用しています。上位の資格取得を目標に日々努力し、取得後は自信ややりがいを持って働く方が多く、私も先々この制度を活用してさらなる資格取得を目指して行きたいと思います。専門職としてご利用者様に有益な人材になるため、日々精進しています。
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年収・給与
訪問介護事業所の所長が面倒見のいい方だと思います。
バイタリティもあるし、介護業界も長い方なので頼り甲斐があります。
まだ入職したばかりなのですが、前職と違い安心して働けると思います。
社福だけあって、会社の規模だったり、社員に対してもしっかりしているように感じます。