株式会社リスコンス

貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。

『営業職は契約によって昇格する為、勤続年数関係なしに役職を頂けるところも良いところだと思います』に関して、
ポジティブな声をいただき、とても嬉しく思います。

【昇格制度・インセンティブ制度について】
当社では明確な昇格制度を設定しています。
勤続年数がたたないと昇格しない…や、マネジメントにチャレンジしたいけどポストが空かない…
という想いをされている方は、当社でそのお悩みを解決できると思います。
現に数名、男女問わず若いうちから役職に付き、リーダーとして活躍している社員もいますし、
未経験入社でありながら、一年目に主任まで昇格した社員もいます。

また、契約件数に応じて明確なインセンティブも支給されますので、
成果の分だけ、お給料と昇格制度で還元できるような環境を整えています。

【勤務時間について】
働いている方を対象にして営業活動を行うため、勤務時間は10時～20時です。
商談以外での残業はほとんどなく、業務で社内にて勤務している場合は、基本定時で帰宅しています。
（※各社員とお客様とのスケジュール調整によるものですので、残業時間には個人差があります）

【最後に】
不動産営業を希望される方は特に、残業時間や給与、社員同士の雰囲気などはとても気になる部分なのではないでしょうか。

例えば・・・
Q：ぶっちゃけ、ノルマはありますか？（厳しいですか？）
→契約ノルマはありません！もちろん、成績目標をチーム・個人で掲げて頑張っていますが、助け合う雰囲気が強いので安心してください。

Q：休日はどれくらいですか？
年間休日120日です。（働きやすさを整えるため、会社としてもより働きやすい環境を目指してまいります。）

Q：社員との交流は仕事以外でありますか？
社内イベントは積極的に開催し、部署の垣根を越えて会社全体として親交を深めています。
また、プライベートでも社員同士で遊びにいったり、家族ぐるみで仲良く交流している社員もいます！
とはいえ、もちろんプライベートの過ごし方は人それぞれ。オンオフのメリハリは付けられる環境なのでご安心くださいね。

などなど！気になる事はなんでも面接でお答えしますので、遠慮せずにお気軽にご質問ください！
最後までご覧いただき、ありがとうございました。

採用担当　日浦