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株式会社マーストーケンソリューション（マースグループ）
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株式会社マーストーケンソリューション（マースグループ）

会社概要

  • 設立 1998年10月30日
  • 代表者 代表取締役社長　村上　浩
  • 資本金 5億円
  • 従業員数 199名（2018年3月末時点）
  • 事業内容 ■RFID（非接触データキャリア）、バーコード、2次元コード、X線検査システム他、 　各種自動認識システムの企画・開発・製造・販売 ■会員管理に関する運営・管理並びにその情報サービスの提供 ■上記システムの作成・運用・販売・保守等のトータルサービス

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2018年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員
2018年時点の情報
人手不足や省人化、IoTなどを背景としてお客様サイドで業務の自動化が進んでいるため、営業に伺った際には興味を持って話を聞いてもらえる。
口コミ投稿日：2018年04月27日
2018年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員
2018年時点の情報
RFIDという技術がクローズアップされている昨今、リーダライターメーカーとしての知名度をもっと高める必要があると思います。競合他社と比較して性能で勝る部分は多々あるので、実績を多く作って業界内での存在感を上げていけば様々なお客様の満足を得られると思います。
口コミ投稿日：2018年04月27日
2018年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員
2018年時点の情報
所属部署にもよりますが、私の部署はバーコード分野とRFID分野で幅広い知識が求められ、自動認識という業界で各テーマに合わせた複合的な提案が出来るようになります。引き合いを頂く案件の種類も多種多様でその一つにベストな運用を考える中で自身の知識がついていくのを実感できます。
口コミ投稿日：2018年04月27日
2018年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員
2018年時点の情報
バーコードリーダーやICカードリーダーは類似の製品が多数市場に存在するため、価格競争に巻き込まれやすい側面があるかもしれない。しかし、市場にない機能を持った自社製品もあるため、特長をしっかりと伝える事で競合より高価でも採用頂けることがある。価格競争に陥ることを想定して、自社製品の勉強会も盛んに行っている。
口コミ投稿日：2018年04月27日
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クチコミについての、企業からのコメント

業界内知名度について。
自動認識という性質上、装置に組み込まれていることも多く導入実績を前面に押し出せないケースもあり
知名度アップは一つの課題です。ただ多様な業界への導入事例は確実に増えていますのでさらに浸透させていけると思います。
2018.5.14 回答
3.1
6人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.1
事業の優位性
・独自性
3.0
実力主義
3.2
活気のある風土
3.1
20代成長環境
2.9
仕事を通じた
社会貢献
3.3
イノベーション
への挑戦
3.2
経営陣の手腕
2.9

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

自動認識システム（RFIDやバーコードリーダー）の営業

株式会社マーストーケンソリューション（マースグループ）
正社員 職種未経験OK 業種未経験OK 完全週休2日
  • 仕事内容 扱うのは、物流センターや工場で使用される在庫管理のハンディ機器といった自動認識システム。主に自動車メーカーのクライアント企業に対して提案営業をしていただきます。
  • 応募資格 【未経験・第二新卒の方、歓迎！】自動車免許をお持ちの方（AT限定OK）★業界経験は不問！
  • 給与 月給26万5000円～（各種一律手当含む）＋成果手当【年収例】500万円／31歳
  • 勤務地 名古屋営業所／愛知県名古屋市中区錦1-3-18 エターナル北山ビル5階
メーカーに対して、業務効率の向上で役立っています

回路設計

株式会社マーストーケンソリューション（マースエンジニアリンググループ）
正社員
  • 仕事内容 ▼半年に一度“新製品”を開発していきます。 お任せするのは「固定式レーザースキャナ」「2次元バーコードリーダ」の回路設計。この製品は、工場などで製品情報を読み取るために使用される機械です。あなたには4名のメンバーとともに、新製品の設計を行なっていただきます。仕様決定から量産立ち上げまで関わったり、営業同行で専門的な視点から意見を言ったり、幅広い仕事をお任せしていきます。 【扱う製品について】 あなたの扱う製品は「固定式レーザースキャナ」「2次元バーコードリーダ」。あなたにはこの製品のレーザー部分を中心に設計してほしいと考えています。ソフトウェアはORCAD、ハードウェア記述言語はVHDLです。 【具体的な仕事について】 半年に一度の“新製品開発”がミッション。仕様検討から量産立ち上げまで関わるため、営業同行、工場への出張、専門的な技術資料作成なども行ないます。商品開発時は、3～4個の設計を掛け持ちします。機能を細分化して更に専門性の高い製品を設計したり、リリースされている製品の改善に取り組んだりしてください。
  • 応募資格 大卒以上 ＜前職の雇用形態は不問です＞ ■アナログ回路設計経験（基本設計・機能設計から携わっていた方を想定） ⇒電源、A/D、D/A、CMOS周辺回路、CPU制御回路、マイコン周辺制御回路などの経験を活かすことが出来ます。
  • 給与 固定給制 月給25万円～40万円 ※経験・スキルに応じて優遇します。
  • 勤務地 第1テクニカルセンター／東京都調布市多摩川2-16-20

経理（メーカーでの経理経験者を優遇します）

株式会社マーストーケンソリューション（マースエンジニアリンググループ）
正社員 残業月20h以内 転勤なし
  • 仕事内容 基本の経理業務をメインに、幅広い業務をお任せしていきます。 ★グループの重要な事業を担うメーカーでの、経理募集です。 お任せするのは、銀行口座管理、決算業務や原価計算、税務申告をはじめとした経理業務全般のほか購買業務全般。入社後まず、各業務の引き継ぎを受けることからスタートしていただきます。徐々に、当グループの仕事の進め方に慣れていっていただきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ■月次・四半期・年次決算 ■現預金出納・伝票処理 ■買掛金・売掛金管理 ■B/S、P/L作成 ■法人税申告書作成　　　など ☆経理以外の業務も携わっていただきます。 『マース東研Ｘ線検査』では1人1人に任せられる仕事が多岐に渡るため、部内での連携が必要になることも多いです。経理業務のほか部品購買業務、商品受発注業務などにも携わっていただきます。
  • 応募資格 大卒以上 ☆メーカーでの経理経験者、歓迎！ ■原価計算・年次決算の実務経験
  • 給与 固定給制　月給25万円～45万円 ＋ 賞与 ※経験・スキルに応じて加給・優遇します。
  • 勤務地 ≪マース東研X線検査株式会社への在籍出向となります≫ 東京都調布市多摩川2-27-7（第2テクニカルセンター） ※転勤はありません。 ≪出向元本社≫ 東京都新宿区新宿1-8-5　新宿御苑室町ビル

経理（メーカーでの経理経験者を優遇します）

株式会社マーストーケンソリューション（マースエンジニアリンググループ）
正社員 残業月20h以内 転勤なし
  • 仕事内容 基本の経理業務をメインに、幅広い業務をお任せしていきます。 ★グループの重要な事業を担うメーカーでの、経理募集です。 お任せするのは、銀行口座管理、決算業務や原価計算、税務申告をはじめとした経理業務全般のほか購買業務全般。入社後まず、各業務の引き継ぎを受けることからスタートしていただきます。徐々に、当グループの仕事の進め方に慣れていっていただきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ■月次・四半期・年次決算 ■現預金出納・伝票処理 ■買掛金・売掛金管理 ■B/S、P/L作成 ■法人税申告書作成　　　など ☆経理以外の業務も携わっていただきます。 『マース東研Ｘ線検査』では1人1人に任せられる仕事が多岐に渡るため、部内での連携が必要になることも多いです。経理業務のほか部品購買業務、商品受発注業務などにも携わっていただきます。
  • 応募資格 大卒以上 ☆メーカーでの経理経験者、歓迎！ ■原価計算・年次決算の実務経験
  • 給与 固定給制　月給25万円～45万円 ＋ 賞与 ※経験・スキルに応じて加給・優遇します。
  • 勤務地 ≪マース東研X線検査株式会社への在籍出向となります≫ 東京都調布市多摩川2-27-7（第2テクニカルセンター） ※転勤はありません。 ≪出向元本社≫ 東京都新宿区新宿1-8-5　新宿御苑室町ビル

営業（ポイント会員管理サービス担当）

株式会社マーステクノサイエンス（マースエンジニアリンググループ）
正社員 転勤なし
  • 仕事内容 ソリューション方法を、自分で企画、実現できる仕事です。 ≪当社は東証一部上場 マースエンジニアリングの100％出資会社≫ アパレル企業、飲食店、美容院、ホテルなど、ポイント会員を抱えている企業は世の中に多くあります。しかし、会員の満足度を高めてサービス利用を活性化させたり、継続利用を促したり、効果的な販促に悩んでいる企業は意外と多い。そこであなたには、ポイント会員を抱えているさまざまな企業に対して、効果的な販促方法を提案していただきます。 ■具体的には？ 基本的に決まったソリューション方法はありません。お客様が抱えている課題、目指したい目標に合わせて、ソリューション方法をあなた自身が企画、実行してください。例えば、当社サービスであるポイントの景品交換システム『サイクルメンバー倶楽部』（※）の景品ラインナップを充実させて、会員の満足度を高めることも一つ。また、会員システムの変更を提案することも一つ。社内のノウハウを活用したり、他社とアライアンスを組んだり、自由に企画提案して、実現へと導いていただきます。 ※詳細は、「サイクルメンバー倶楽部とは」を参照。 ■入社後は？ まず1ヶ月程度、仕事の概要やサービス理解を深めるために、営業同行を予定しています。
  • 応募資格 ■営業経験をお持ちの方 ■マーケティング、事業企画、営業企画等の経験をお持ちの方 ※上記いずれかに該当される方を求めています。 ※大卒以上 ★ポイントサービスに関する知識やご経験をお持ちの方、歓迎いたします。 ★「既製の商品やサービスに縛られることなく、お客様の要望に合わせて自ら新しいサービスを生み出していきたい」など、アイデアを活かすことに興味のある方はぜひご応募ください！
  • 給与 固定給制　月給25万円以上 ＋ 賞与 ※上記は、入社時に保障する最低給与額です。経験、スキルに応じて加給・優遇します。 【実力正当評価主義を採用】 成果をあげた社員には、半期ごとの業績をきちんと賞与に反映します。
  • 勤務地 本社／東京都新宿区新宿1-8-5　新宿御苑室町ビル7階
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