株式会社N-STAFF（110989）の転職・求人情報｜【エンジャパン】のエン転職

株式会社N-STAFFの転職・就職・採用の口コミ情報

成長・働きがい

2021年時点の情報

回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員

2.8

2021年時点の情報

成長・キャリア開発:
テレマーケティングのため、対面などと比べて圧倒的な数をこなすことができる。よって、経験を積みやすく、早く成長することができる。また、お客様の顔が見えないことで、表情などから推測することができないが、その分傾聴力のようなコミュニケーション能力の向上ができる。
資格支援等もあるため、資格を取得する際の費用も合格すれば支援してもらえる。

口コミ投稿日：2021年09月14日

株式会社N-STAFFの転職・就職・採用の口コミ情報

女性の働きやすさ

2021年時点の情報

回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員

2.8

2021年時点の情報

女性の働きやすさ:
テレマーケティングということもあり、女性スタッフの割合は他の職種と比べても多いため、働きやすい環境だと思う。また、女性の上長も多数いる。

口コミ投稿日：2021年09月14日

株式会社N-STAFFの転職・就職・採用の口コミ情報

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

2021年時点の情報

回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員

2.8

2021年時点の情報

勤務時間・休日休暇:
派遣先の場所によるが基本的にはシフト制で週2日は確定で休みがもらえる。夏季休暇は特にない。

多様な働き方支援:
リモートワークできる部署もあるが、承認されないとできない。早帰りデーなどは派遣場所に左右されるため、なんとも言えない。副業はNG。

口コミ投稿日：2021年09月14日

株式会社N-STAFFの転職・就職・採用の口コミ情報

福利厚生・オフィス環境

2021年時点の情報

回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員

2021年時点の情報

福利厚生：
資産形成に関わる制度ですと、持ち株会や確定拠出年金制度があります。
その他にも慶弔金制度や出産育児一時金、産前産後休暇など、出産や育児にかかわる制度についても複数導入されております。また、社宅や寮は現時点ではありません。
また、特別休暇も複数種類があり、新婚旅行休暇や転居休暇などがありますので、
ライフイベントの際の休みも取得しやすいと思います。

口コミ投稿日：2021年04月23日

株式会社N-STAFFの転職・就職・採用の口コミ情報

年収・給与

2021年時点の情報

回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員

2021年時点の情報

給与制度：
給与についてはそれぞれの役職に見合った適正な給与額だとおもいます。
ただ、賞与額については実績連動となるため、1万円～100万円くらいの幅で変動します。
また、住宅手当は月に1万円支給され、交通費は上限が2万円と設定されており、一ヶ月分の定期代と同額が支給されますので、手出しが発生する事はあまりないと思います。

評価制度：
単純な実績だけなく、行動や姿勢という面も評価される制度になっています。
そのため、比較的全従業員が平等に評価される制度になっていると思います。
また、年功序列ではなく実力主義の環境になっているため、過去の経験やスキル、性別に関わらず平等に昇格のチャンスがあります。
しかし一方で、思うように結果が出せない場合に、
一般社員として勤務し続ける方も一定数いらっしゃいます。

口コミ投稿日：2021年04月23日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社N-STAFF／採用課マネージャーの大和田です。
貴重なクチコミをいただきまして、ありがとうございます。

働き方、福利厚生、評価制度についてコメントをいただいておりますので
私から回答させていただければと思います。

■働き方
上下関係がなくフラットに提案できる環境が整っています。
当社では直接決裁者にプレゼンができるため
直近では選考プロセスのアウトソーシング導入、SNSを活用した
企業ブランディングプロジェクトが進行中です！

20～30代の若手社員が多く、些細なことでも相談しやすい雰囲気です。

■福利厚生
有給が取得しやすく、有給消化率は約90％となっております。
その他、資産形成の為の確定拠出年金や持株会制度があります。

■評価制度
評価制度が明確に設けられており、実績だけでなく過程も評価されます。
新しいことにチャレンジをした結果、失敗してしまったとしても、
努力した過程は評価されますので、積極的にいろんなことにチャレンジしていただきたいです！

尚オフィスも2021年11月に移転をし、新宿三丁目駅から直結で
通勤もしやすいと思います。

その他、気になること等、お気軽にご質問いただければ幸いです。
ご覧いただき、ありがとうございました。

2021.12.1 回答

3.5

32人の社員・元社員の回答より

会社の成長性
・将来性

3.3

事業の優位性
・独自性

3.3

実力主義

4.0

活気のある風土

3.4

20代成長環境

4.1

仕事を通じた
社会貢献

3.0

イノベーション
への挑戦

3.1

経営陣の手腕

3.0

回答者の平均年収

361万円

納得度

71%

32人（平均30歳）の回答より

回答者の平均残業時間

18時間

納得度

84%

32人の回答より

※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

株式会社N-STAFF

会社概要

この会社のクチコミ・評判

成長・働きがい

女性の働きやすさ

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

福利厚生・オフィス環境

年収・給与

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