株式会社トーツー

トーツー担当の矢部です。
皆様より頂戴したご意見を真摯に受け止め、よりよい環境を改善、整備。
モットーである「仕事は楽しく」に沿い社として尽力して参ります。
●賞与に関して
→改善済です。　※募集要項をご確認下さい
●給与水準に関して
→昨年、全既存社員のベースＵＰ、及びに手当（長期勤務＠10,000～20,000円）を新設しました。
当然ながら要望→改善します！とは中々出来ないものですが極力社員への利益シェアを高くしていきたいと考えています。
●教育・研修に関して
→我々の業態は、学ぶ事が多い業種と捉えています。
それだけに都度集合研修、ＯＪＴ研修を心がけていますがまだ不足していると認識しています。
社員の皆様の意見を聞きながらより効率良く身になる制度にしていきたいと考えています。
●評価制度に関して
→楽をする＝仕事を楽しく、ではありません笑
ですが、もし「楽」だと捉えているようであれば社として実力を引き出せていない証拠であると考えます。
「楽だな」ではなく「楽しいな」に変化出来るように努めて参ります。

以上です。