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エン転職
取材河村
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事業の責任者として、際限のないアイデアの発信・実行が可能になっています。「より幅広い裁量が持てる職場で働きたい」と考えている方にピッタリです！
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エン転職
取材大谷
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「男性の育休取得率100％」「現場への予算・裁量の惜しみない投入」「コア業務以外の業務を本部に集約」などを徹底する同社。サービス業で腰を据えたい方、必見です！
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エン転職
取材藤田
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紛争やテロ、自然災害など、日本や社会で起こる様々な危機に立ち向かう方々の安全を守る装備を提案します。「社会貢献度の高い仕事がしたい」という方にぴったりです！
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エン転職
取材荒井
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起業家の輩出を通して社会貢献を実現したい思いの方は、やりがいをもって仕事に臨めるでしょう。起業家に寄り添い、同じ目線で行動できる方に向いています。
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エン転職
取材平田
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「人財躍動化」を理念に掲げ、社員のキャリアを支援している同社。キャリアアップを通して収入アップを目指したい方、幅広いキャリアも選択肢に入れたい方にお勧めです！
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エン転職
取材斎藤
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障がい者スタッフとともに、新拠点を盛り上げるポジションです。リーダーシップを発揮しつつ、スタッフに寄り添った業務支援ができる方、ぜひご応募ください！
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エン転職
取材佐藤
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毎週日曜がお休みで残業ほとんどナシとプライベートを充実できます。自分の時間を大切にしながら働きたい方はぴったり。相手の話を受けとめるのが得意な方も向いています。
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エン転職
取材坂巻
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今年から新事業としてKids DuoのFC運営をスタート。「マネジメント業務に挑戦したい」「会社の中核としてステップアップしたい」という方におすすめです。
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エン転職
取材秋田谷
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「経験を活かして働きたい」「人から頼られたり、面倒を見ることが好き」な方が向いています。リーダーシップを持って、前向きに進められる方にもぴったりです。
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エン転職
取材伊藤
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子どもはもちろん、保護者やスタッフなど多くの人と関わるポジションです。コミュニケーションを大切にできる方や周囲と協力して進めるのが好きな方にピッタリです。
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エン転職
取材合原
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「マネジメントに興味がある」「キャリアアップしたい」「経験を活かしてもっと上を目指したい」など、新たな環境でチャレンジしたい、という意欲的な方には向いています。
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