仕事内容 |
☆【夢を技術で実現】あなたの野望を応援します! あなたが探している理想のキャリアパス、ここで見つかるかもしれません。幅広いプロジェクトの中から、自分自身の希望とスキルにマッチした案件に携わることができます。「案件選択制度」では、Webシステム開発からインフラ設計まで、あなたのキャリア目標に合わせた挑戦が可能です。更に、SESから自社サービスへの道も開かれています。自分の将来を切り拓きたい方、大歓迎です! ☆【サポート体制・スキルアップ】あなたのキャリアを全力でサポート! 担当事業が異なるエンジニア数名でチームを組み、隔週1回ミーティングを実施。 案件にアサインするときは、営業担当が徹底的に寄り添います。「今後のキャリアを考えると、この道がいいと思う」といったアドバイスを受けることも可能です! ☆【報酬還元率 & 評価の透明性】あなたの努力を正当に評価! SESを担う社員への還元率業界トップレベル。実力が収入という形に還元される場所をつくりたいという代表の思いから、ここまでの還元率を維持しています。社員からも「腕を磨くためのモチベーションになっています!」と高評価です。 ☆【業務内容一例】 1.サーバインフラ(Windows、Linux/Unixなど)環境の設計・構築・保守運用 ・ADの設計・管理、グループポリシーの設定、ApacheやNginx等のWebサーバ設定、シェルスクリプトによる自動化処理の開発 ・仮想化技術の適用: VMware、Hyper-Vによるサーバ仮想化など 2.クラウドサービスの運用、監視、最適化 ・AWS、Azure、GCPの管理、設計など 3.ネットワーク・インフラ設計・構築 ・ネットワークアーキテクチャの設計: LAN/WAN設計、負荷分散技術、冗長化設計など |
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応募資格 |
<学歴不問/第二新卒歓迎> 1.サーバインフラ環境の設計・構築・保守運用 Windowsサーバー管理: ADの設計・管理、グループポリシーの設定、Windows Server Update Services (WSUS)によるパッチ管理。 Linux/Unixサーバー管理: ApacheやNginx等のWebサーバ設定、シェルスクリプトによる自動化処理の開発 2.クラウドサービスの運用、監視、最適化 AWS、Azure、GCPの管理: EC2、Azure Virtual Machines、Google Compute Engineの設定と管理、自動スケーリング設定。 3.ネットワーク・インフラ設計・構築 LAN/WAN設計、負荷分散技術、冗長化設計。 セキュリティ対策: ファイアウォール、侵入検知システム(IDS)、侵入防止システム(IPS)の設定と管理。 |
募集背景 |
<20名以上の積極採用> システム開発会社として設立10周年を迎えた当社。受託開発や自社プロダクトなど多彩なサービスを展開する中、SESでは社員への還元率において業界トップクラスの数字を誇ります。エンジニアが納得して働きながら成長できる環境をつくるため、SESをはじめ、受託開発や自社開発などITを中心とした事業展開で収益バランスを取る体制づくりを行なってきました。 今回は、ここまでつくりあげた基盤をより強固なものにするために増員することとなりました。この先も、エンジニアが働きやすい環境づくりに努めていきます。長くエンジニアを続けられる快適な環境をお探しの方、ぜひご応募お待ちしております! |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 |
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー16階(最寄駅:六本木駅)
六本木営業所/東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー16F※担当案件により異なります。基本的には都内・近郊です。 ◇ 駅から徒歩5分以内 ◇ テレワーク・在宅OK 交通
東京メトロ日比谷線「六本木駅」1C出口よりコンコース直結
都営地下鉄大江戸線「六本木駅」3番出口より徒歩4分 |
勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) 参画いただく案件により勤務時間が変動する場合がございます。 |
給与 |
月給 25万円~70万円 ※想定年収 300万円~840万円 |
休日休暇 |
完全週休2日制 <年間休日120日以上> ■(土日祝) ■年末年始 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇(入社初月より利用可能) |
福利厚生・待遇 |
■決算賞与 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費(当社規定による) ■退職金制度 ■顧問弁護士無料相談 <充実の手当・補助金> ■家賃補助手当 ■リモートワーク手当 ■営業先開拓手当 ■人材紹介手当 ■資格試験料手当 ■育児補助金 ■引っ越し補助金 <暮らしを彩る独自の制度> ■お誕生日祝い ■ベイコート倶楽部・エクシブリゾート施設利用制度 ■全国の宿泊施設の割引 ■全国の飲食店が最大半額 ■スポーツクラブ法人契約 ■リフレッシュ施策(マッサージ・エステ・日帰り温泉などを福利厚生価格で提供) ■物品購入割引(家電・食料品・消耗品等が社販可能) ■余暇支援施策(映画館・レジャー施設等の割引) ※制度利用可能な店舗・施設の詳細は当社規定による。 |