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「豊通ヒューマンリソース株式会社/人事企画◆豊田通商100%子会社/フレックスタイム制/リモートワーク可/賞与実績6ヶ月」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、人事、労務、採用の転職・求人情報が満載です!

人事企画◆豊田通商100%子会社/フレックスタイム制/リモートワーク可/賞与実績6ヶ月
豊通ヒューマンリソース株式会社
採用担当の方にお話を伺いました。豊田通商株式会社の100%子会社の同社。大手親会社のバックボーンがありながら、変化を厭わないスピード感のある社風だそうです。
エン転職 取材担当者
板津
取材担当者-板津
豊通ヒューマンリソース株式会社
掲載期間24/05/0924/06/05

人事企画◆豊田通商100%子会社/フレックスタイム制/リモートワーク可/賞与実績6ヶ月

正社員業種未経験OK完全週休2日
豊田通商の大きなバックボーンの中で、人事としてのキャリアの幅が広がります。

募集要項

仕事内容
人事企画◆豊田通商100%子会社/フレックスタイム制/リモートワーク可/賞与実績6ヶ月
当社は豊田通商グループのビジネスパートナーとして、グループの給与計算や海外労務、人事系のコンサルティング業務をサポートしています。

あなたには、管理部門マネジャーの補佐として社内の人事企画全般をお任せします。

【業務内容】
■人事制度の運用から問題点を抽出し運用進化のための企画
■社内の人材育成及び組織開発推進のための施策運用及び新規企画
■新卒採用・キャリア採用の企画、全社人財最適配置に向けた施策立案

【ポイント】
◎社内全体を俯瞰しつつ、必要な人事施策を経営層及び親会社と調整していく、非常にやり甲斐のある業務です。

◎いきなり全てを任せる訳ではなく、現行のマネジャーと役割分担しながら徐々に担当範囲を広げていきます。

◎経営陣と連携しながら会社運営全般に携わるため、求められる基準・スピード感への期待は高いです。

◎将来的には、人事コンサルタントとして対顧客へ活躍のフィールドを広げられます。

【働く環境】
★年間休日123日(土・日・祝日休み)
★フレックスタイム制
★リモートワーク可(40%~50%程度が在宅勤務)

【当社の強み・魅力】
◎「人」「働きやすい環境づくり」「組織開発」が事業領域となっており、人材不足や働き方改革関連法案、ダイバーシティの浸透など事業環境は追い風にあると言え、それを豊通グループというマーケットに提供しています。

◎グループ会社向けに年間30本以上の研修を企画・運営しています。

【配属先について】
配属先の組織は約10名で構成されています。平均年齢は40歳です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
当社業務全般
応募資格
大卒以上業種未経験歓迎

■企業人事での実務経験
■人事関連での企画~導入・運用の経験
■普通自動車免許(稀に社用車を利用する可能性があります)

※業界不問です!
募集背景 <体制強化に向けた増員募集です!>
2004年に豊田通商100%出社にて、グループ企業の人事専門会社として設立した当社。豊田通商や豊田通商グループ各社から給与計算・勤怠管理・労務相談・各種規程整備・人事制度構築支援等の人事関連業務全般を受託し、豊田通商や豊田通商グループ各社を人事領域からサポートしています。

この度、更なる事業拡大に向けて体制強化をするため、新しい仲間を迎え入れることとなりました。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間があります。
※試用期間中は勤務時間9:00~17:45(休憩60分/実働7時間45分)となります。
勤務地・交通
本社:愛知県名古屋市中村区名駅四丁目9番8号

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所 
※当面転勤なし。総合職のため、東京支店への転勤の可能性はありますが、本人意思を考慮します。
交通
各線「名古屋駅」より徒歩7分
勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間1日7時間45分、コアタイム10:00~15:00)
※試用期間中は勤務時間9:00~17:45(休憩60分/実働7時間45分)となります。
給与 月給27万円以上+賞与年2回
※残業代は全額支給します。
※初年度の想定年収は650万円~900万円です。
休日休暇 <年間休日123日>
■完全週休二日制(土曜・日曜)
■祝日
■夏季休暇
■冬季休暇
■GW
■産前・産後、育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■年次有給休暇
福利厚生・待遇 ■賞与:年2回(昨年実績6ヶ月分)
■昇給:年1回
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■役職手当
■家族手当
■通勤手当(上限5万円/月)
■定年:60歳
■退職金
■再雇用制度あり(65歳まで)
■自己啓発のための教育補助、資格取得推進制度
■WELBOX
■豊通グループ従業員持株会
■グループ共済会
■保養所利用
■屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置

会社概要豊通ヒューマンリソース株式会社

設立 2004年
代表者 代表取締役社長 大川 久志
資本金 5000万円
従業員数 105名(2023年4月現在)
事業内容 ・給与計算業務代行
・人事コンサルティング
・海外人事関連業務
・人材開発・組織開発コンサルティング
・企業内研修(講師派遣型研修)
・有料職業紹介事業(23-ユー300027)
事業所 本社/愛知県名古屋市中村区名駅四丁目9番8号(センチュリー豊田ビル)
東京支店/東京都港区港南二丁目3番13号(品川フロントビル)
企業ホームページ http://www.thr-net.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2回(筆記試験あり)
STEP3
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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