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「パーソルプロセス&テクノロジー株式会社/デジタルマーケティング担当(toC向け)◆Web選考で完結/年間休日125日/フルフレックス勤務OK」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、Webマーケティング、SEO・SEMコンサルタントの転職・求人情報が満載です!

デジタルマーケティング担当(toC向け)◆Web選考で完結/年間休日125日/フルフレックス勤務OK
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
担当者の方にお話を伺いました。本ポジションはマネージャーと一緒にマーケティング戦略案も考えていただくため、自ら立てた戦略を実行するとができるそうです。また、裁量も大きい環境でスキルを磨けるそうです。
エン転職 取材担当者
宮本
取材担当者-宮本
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
掲載期間24/05/0624/06/02

デジタルマーケティング担当(toC向け)◆Web選考で完結/年間休日125日/フルフレックス勤務OK

正社員業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし
顧客の採用を成功まで導く、その一翼を担うポジションです。

募集要項

仕事内容
デジタルマーケティング担当(toC向け)◆Web選考で完結/年間休日125日/フルフレックス勤務OK
総合人材サービス会社「パーソルホールディングスグループ」の一員として、AIやIoTなどのテクノロジーを活用し、人と組織の生産性向上を支援している当社。

あなたには、自社採用HPの応募集客強化サービス(採用支援サービス)の求職者向け(toC向け)マーケティングをお任せします。

【具体的な業務内容】
リスティング広告やSNS広告を中心とした広告運用を通して、求職者集客を最大化することがミッションです。広告効果の改善業務だけでなく、事業計画の策定からマーケティング戦略の立案まで一貫して担っていただきます。

■Web広告の運用・ディレクション
■コンテンツの作成(当社デザイナーと連携)
■アカウントの数値管理・分析、企画、プロモーション提案のための資料作成
■各媒体社とのやりとり(打ち合わせ含む)

【業務のポイント】
◎立ち上げメンバー募集のため裁量と自由度が高く、実施したい施策などがあれば、幅広くチャレンジできる環境です。

◎HR業界の中でも特にアルバイト・パート採用領域におけるテクノロジー活用はイノベーションを起こせる余地がたくさんあります。アルバイト・パ
ート採用に悩むクライアントの課題解決のため、世の中の声を拾いながら改善し続けることが大切です

【配属部署について】
◎SEEDS COMAPNY事業部 サービス企画チームへの配属予定です。

◎SEEDS COMAPNYとは、「新規事業の種を生み出し続ける組織」として生まれたグループ内のベンチャー組織です。組織全体で営業、エンジニア、デザイナーなどをはじめプロフェッショナルなメンバー約100名が在籍し、サービスの企画・開発から拡販まで全てを行なっています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
当社業務全般
応募資格
大卒以上業種未経験歓迎

■Webマーケティング・デジタルマーケティングでの運用実務のご経験をお持ちの方
└事業会社・代理店かは問いません。
募集背景 東証プライム上場のパーソルホールディングスグループの一員として、ITインフラを内部から支えている当社。グループ企業数は130社を超え、人材サービス業界において抜群の知名度を誇っています。

今回は、新たに自社サービス・自社開発プロダクト(SaaS/Webなど)のマーケティング業務全般を担う組織を立ち上げることになり、当該組織に参画いただけるメンバーを募集することになりました。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
豊洲本社:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7階
◎転勤はありません。
◎リモート勤務OK!(週2~3日)

<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし
交通
東京メトロ有楽町線「豊洲駅」より徒歩1分
勤務時間 フレックスタイム制(コアタイムなし・1日の標準労働時間8時間)
◎月あたりの平均残業時間は20時間です。
給与 月給25万円以上+賞与年2回
※残業代は全額支給します。
※初年度の年収は450万円~600万円を想定しています。
休日休暇 <年間休日125日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前・産後休暇
■育児休業(取得後の復帰率:96%)
└通常お子様が1歳になるまで、保育先が見つからない場合は最長2歳まで利用可能です。
■年次有給休暇
福利厚生・待遇 ■賞与:年2回
■昇給:年2回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■産休・育休手当
■資格インセンティブ
└約80の認定資格については取得時に受験料を会社が負担。更に難易度に応じてインセンティブも支給します。
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給)
■財形貯蓄
■健康保険組合(関東ITソフトウェア保険組合)
■確定拠出年金制度
■団体長期障害所得補償保険(全社員加入)
■法人向け福利厚生クラブ会員
■各種研修制度・勉強会
■複業制度
■ランドセルの会
■IKATAI(イカした仕事大賞)
■新規事業開発プログラム「Drit」
■キャリアチャレンジ制度
■育児時短勤務(最長小学校卒業まで、中途入社した日から利用可能です。)
■受動喫煙防止対策:あり(屋内に喫煙可能室設置)

会社概要パーソルプロセス&テクノロジー株式会社

設立 1977年
代表者 代表取締役社長 市村 和幸
資本金 3億1000万円
従業員数 6715名(2024年3月1日時点)
事業内容 ■業務プロセスコンサルティング
■システム企画・開発
■システム運用・保守
■パッケージソフト導入及び保守運用
■インフラ設計構築
■クラウドサービス
■ICTアウトソーシング
■エネルギーアウトソーシング
■セールスアウトソーシング
■WEBアナリティクスサービス
■バックオフィス支援
■カスタマーサポート支援
事業所 ■豊洲本社:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7階
■事業拠点:赤坂、大阪、名古屋、札幌、仙台、福岡、沖縄
関連会社 <主なグループ会社>
パーソルBPO株式会社
パーソルテンプスタッフ株式会社
パーソルクロステクノロジー株式会社
パーソルキャリア株式会社
PERSOL Asia Pacific Pte. Ltd.
パーソルイノベーション株式会社

<子会社>
パーソルプロセス&テクノロジー ベトナム
Bizer株式会社
持株会社 パーソルホールディングス株式会社
企業ホームページ https://www.persol-pt.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2~3回(web適性テストあり)
STEP3
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
個人名の表記について
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